28 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
28 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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28 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Auch wenn mein Bewerbungsprozess nicht linear war, habe ich alle Interaktionen mit den Mitarbeitenden als wertschätzend und transparent wahrgenommen. In dem Fall war die Erreichbarkeit der Mitarbeitenden sehr wichtig und war zu jeder Zeit gegeben. Danke dafür!
Keine
I can't find any. Unfortunately, I was already at a later stage with another company and had to interrupt the interviews with Migros, it was a difficult decision.
Past projects where I used some of the skills required for the job position.
Keine Verbesserungsvorschläge – der gesamte Bewerbungsprozess war durchgehend professionell, klar strukturiert und von hoher Wertschätzung geprägt. Die Kommunikation erfolgte transparent und zeitnah, die Gespräche wurden offen und auf Augenhöhe geführt. Besonders positiv hervorzuheben ist die angenehme, vertrauensvolle Atmosphäre, die trotz des professionellen Rahmens stets herzlich und respektvoll war. Ich hatte jederzeit das Gefühl, ernst genommen zu werden und einen realistischen sowie ehrlichen Einblick in Rolle, Erwartungen und Unternehmenskultur zu erhalten. Ein Bewerbungsprozess, der durch Professionalität und Menschlichkeit überzeugt und mir in sehr positiver Erinnerung bleiben wird.
Keine Verbesserungsvorschläge, da ich mit dem Bewerbungsprozess äußerst zufrieden war und ihn als sehr wertschätzend sowie professionell wahrgenommen habe.
Nach der Bewerbung sowie nach der ersten Gesprächsrunde erhielt ich jeweils zeitnah eine Rückmeldung, inklusive Einladung zum Zweitgespräch mit Case-Präsentation.
Besonders positiv hervorheben möchte ich die sehr gute und herzliche Betreuung durch die HR-Ansprechperson. Als besonders wertvoll empfand ich zudem die Möglichkeit, das Team im Zweitgespräch persönlich kennenzulernen. Dadurch konnte ich mir selbst ein gutes Bild machen und einschätzen, ob die Teamkonstellation auch zu mir passt.
Auch das wertschätzende Feedback der Teamleiterin sowie ihr Eingehen auf meine Fragen habe ich als sehr positiv erlebt.
Auch wenn es diesmal leider nicht geklappt hat, habe ich den gesamten Prozess als respektvoll, gut strukturiert und auf Augenhöhe wahrgenommen und würde mich sehr freuen, wenn sich unsere Wege in Zukunft noch einmal kreuzen.
Den persönlichen Austausch mit dem HR und den Fachpersonen habe ich als sehr wertschätzend, offen und professionell erlebt. Besonders positiv hervorheben möchte ich das transparente und konstruktive Feedback nach dem Gespräch. Anstelle einer standardisierten Absage erhielt ich hilfreiche Hinweise, die ich direkt für meine weitere Vorbereitung nutzen konnte. Dieses Feedback hat dazu beigetragen, bei einer anderen Stelle innerhalb der Migros-Gruppe erfolgreich zu sein. Für zukünftige Prozesse wäre es hilfreich, wenn die Ausgangslage, beispielsweise bei internen Bewerbungen, etwas früher transparent kommuniziert würde, damit Kandidat:innen ihre Erwartungen noch realistischer einschätzen können.
So verdient kununu Geld.