Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei M&S Software Engineering in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man fuehlt hier regelrecht, wie die Mitarbeiter als Kapital, welches es zu pflegen gilt, behandelt werden. Die Firmenkultur ist wie aus einem Lehrbuch, bei dem die Leser ganz genau verstanden haben, worum es geht und dies problemlos anwenden ohne dass es steif und aufgesetzt wirkt. Fuer solche Fringe Benefits muss man auf dem Arbeitsmarkt lange suchen, das spielt wieder in das Argument mit den Mitarbeitern als Kapital.
Arbeitsatmosphäre
Extrem kollegial, viel Unterstuetzung und Kommunikation untereinander, respektvoller Umgang.
Image
Tiptop.
Work-Life-Balance
Jahresarbeitszeitmodell und transparente Kommunikation garantieren eine sehr flexible Organsisation der Arbeit und damit des Lebens neben der Arbeit. Im Grunde muss der Job einfach erledigt sein.
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber unterstuetzt Weiterbildung und foerdert die Mitarbeiter wenn gewuenscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Ueberdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Paperless! Endlich! Ich versuche das seit Jahren durchzuziehen und bei vorgaengigen Arbeitgebern haben meine Kollegen mich dennoch staendig mit Papier belaestigt. Weiterhin gehoert zu den fringe benefits zum Beispiel die Unterstuetzung fuer Abonemente im oeffentlichen Verkehr.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen helfen sich untereinander und sind bestrebt fuer das Produkt/Projekt/Unternehmen so die bestmoegliche Loesung zu finden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein derart breites Altersspektrum bei dem derart wenig wichtig ist, wer welchen Jahrgang hat, habe ich noch nicht erlebt. Zudem sind es oft die 'alten Hasen' die extrem viel Wissen und Erfahrung haben, wovon alle gern profitieren.
Vorgesetztenverhalten
Kompetent, hilfsbereit, respektvoll. Zustand und Zukunftsplaene werden regelmaessig kommuniziert, so sind wir alle immer auf dem Laufenden. Dies gilt auch fuer kleinere organisatorische Dinge; man kann es gar nicht vermeiden, informiert zu sein, vorausgesetzt man kann lesen :-)
Arbeitsbedingungen
Sensationell.
Kommunikation
Sehr agile Reaktion auf Belange von Kollegen untereinander, freundliche und wertschaetzende Kommunikation.
Gleichberechtigung
Es ist hier voellig egal wer oder was man ist, alle werden respektvoll behandelt und geschaetzt.
Interessante Aufgaben
Natuerlich ist das interessant was wir machen, sonst haette ich mich ja nicht fuer den Job entschieden :-) Insbesondere kann man in den Sprints die Aufgaben im Team auch etwas nach Geschmack und Faehigkeiten verteilen, das verbessert das Ganze noch mehr.
Herzlichen Dank für dein hervorragendes und ausführliches Feedback. Es freut uns sehr, dass du gerne bei uns arbeitest und uns als Arbeitgeber derart schätzt.
Angenehmes Umfeld
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei M&S Software Engineering in Bern gearbeitet.
Die zweiwöchigen Sprints im Scrum-Setup bieten eine breite Palette von Aufgaben. Nebst spannenden Features sind halt auch Kleinigkeiten umzusetzen, die wenig Spielraum für kreative Lösungsansätze bieten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei M&S Software Engineering in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Unternehmenskultur ist sensationell und die Phrase "Das wichtigste Kapital sind unsere Mitarbeiter", wird hier wirklich gelebt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr respektvoller und unkomplizierter Umgang miteinander.
Karriere/Weiterbildung
Neben der Arbeit auch noch ein Studium eine Aus- oder Weiterbildung zu machen, funktioniert reibungslos.
Gehalt/Sozialleistungen
Vorzügliche Sozialdienstleitungen, pünktliche Lohnzahlungen und Möglichkeiten für die Beteiligung am Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt etliche Möglichkeiten zusammen etwas zu unternehmen, vom gemeinsamen Mittagessen bis hin zu einem Feierabendbier in der Cafeteria.
Vorgesetztenverhalten
Transparente Entscheidungen, Ziele und Informationen, in die man auch immer von Anfang an mit einbezogen wird.
Arbeitsbedingungen
Sensationell.
Kommunikation
Aufgrund der offenen Firmenkultur und der Einstellung sich Zeit zu nehmen für Fragen aller Art und Knowhow-Transfer, sind die meisten Antworten nur wenige Schritte entfernt.
Interessante Aufgaben
Durch die relativ freie Auswahl und Zuteilung der Aufgaben, am Anfang der Sprints, ist die Verantwortung interessante Aufgaben zu finden, in den Händen der Mitarbeitenden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Mathys & Scheitlin AG in Schlieren gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Trotz des lockeren Umgangs untereinander, wo auch mal ein lockerer Spruch platz hat, wird der eigentliche Grund für das zusammen sein nicht vergessen.
Work-Life-Balance
Homeoffice wird gewäht, solange es nicht überhand nimmt. Generell kann man sich und seine Arbeit im Rahmen der vorhandenen Termine sehr frei einteilen. Letzenendes muss auch hier der Job erledigt werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefordert und gefördert
Kollegenzusammenhalt
Es wird viel gemeinsam unternommen. Sei die am Mittag grillieren oder ein gemeinsames Feierabendbier auf der Terrasse. Auch sportliche Aktivitäten werden oft gemeinsam unternommen - e richtigi Gümmelerbude
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetztenverhalten tadellos - z.T. etwas übermotiviert, aber lieber so als anders.
Kommunikation
Es wird regelmässig über das wichtigste Informier. Manchmal wird der Abzug gar schnell gedrückt, aber alles in Allem gute Kommunikation.