Vorzeigeunternehmen in turblentem Fahrwasser
Gut am Arbeitgeber finde ich
ein solider familiengeführter Weltkonzern, welcher die Werte des Mitarbeiters schätzt
==> der Mitarbeiter wird hier nicht als Wegwerfartikel behandelt
Firma ist sehr gut strukturiert und beherrscht ihre Prozesse
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
neuzeitliche Strömungen schränken die selbständigen Wirkungsmöglichkeiten der fachkompetenten Mitarbeiter ein ... zuviele Köche verderben den Brei
Verbesserungsvorschläge
- Fachkompetenz der Mitarbeiter wieder vermehrt in den Mittelpunkt stellen
- auf die Töne der Mitarbeiter an der Front (Fabrikation / Montage) hören, oft sind da wichtige Lösungsansätze formuliert
Arbeitsatmosphäre
trotz Reformen im Grossen un Ganzen immer noch sehr gut
Mitarbeiteanlässe wurden regelmässig durchgeführt
Kommunikation
immer sauberes Kommunikationsverhalten: zuerst Belegschaft, dann die Öffentlichkeit
Firma hat allerdings Orientierungsschwierigkeiten, wenn die "offene Kommunikation" umgekehrt läuft; z.B. vertrauliches Gespräch von Mitarbeiter zum Chef
Kollegenzusammenhalt
Top, motiviert
Work-Life-Balance
wenn möglich, werden Interessen der Mitarbeiter berücksichtigt
Vorgesetztenverhalten
im Grossen und Ganzen korrekt
meistens wird der Mitarbeiter auf "Team"-Ebene miteinbezogen
Interessante Aufgaben
Aufgabenstellungen haben sich im Laufe der Zeit stark verändert.
Zu Beginn hochinteressant, jedoch wurdenmit zunehmenden Reformen die Selbständigkeit in der Aufgabenlösung beschnitten
Umgang mit älteren Kollegen
Dienstjubilarien und Pensioniertenfeiern
langjährige Mitarbeiter werden geehrt
Arbeitsbedingungen
ausgezeichnete, gut gewartete und fortschrittliche Infrastruktur
allerdings: Grossraumbüro ist nicht für jeden Job das Richtige
Umwelt-/Sozialbewusstsein
im Grossen und Ganzen ein fortschrittliches Unternehmen mit einer soliden ökologischen und sozialen Substanz
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt bewegt sich in einem angenehmen Rahmen, Lohn wird pünktlich bezahlt und sauber abgerechnet
im Wandel der Zeit wurden in den vergangenen Jahren jedoch viele Benefits gestrichen:
- Fahrkostenentschädigung
- Versicherungsbeitrag (früher übernommen durch Arbeitgeber, wird jetzt durch Arbeitnehmer bezahlt)
Image
ein familiengeführtes Vorzeigeunternehmen, das durch notwendige strukturelle Reformen jedoch ein paar Kratzer im Lack erhalten hat
Karriere/Weiterbildung
Firma unterstützt teilweise Weiterbildungen
Karrierechancen (Aufstieg oder Abteilungswechsel) firmenintern sind eher gering