160 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
160 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
160 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Wertschätzung für Mitarbeiter wird hier gross geschrieben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Noser Engineering AG in Winterthur gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
40h Statt 42h Woche würde den fünften Stern bringen.
Karriere/Weiterbildung
Jedes Jahr ein riesen Weiterbildungsangebot und -budget für alle.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Zeit mit tollen Leuten und coole Herausforderungen. Sowohl bei Noser Engineering wie auch in der Noser Group.
Hat bis 2018 bei Noser Engineering AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Einbettung in die Noser Group bringt zusätzlichen Chancen bei der persönlichen Weiterentwicklung, sei dies in Weiterbildung oder sammeln von Praxiserfahrungen.
Arbeitsatmosphäre
Einfach genial
Karriere/Weiterbildung
Im Rahmen der Möglichkeiten des Kerngeschäft sowie der Firmengrösse.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Noser Engineering AG (Winterthur, Luzern, Bern / Schweiz) in Luzern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird sehr viel für die Mitarbeitenden gemacht. Die Vorgesetzten sind immer da, falls ich was benötige
Work-Life-Balance
Kann man es sich selber einrichten
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Umgang
Vorgesetztenverhalten
Sehr professionell aber auch kollegial
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
gut
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Geniale Firma die weis das Glückliche Mittarbeiter mehr Leisten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Noser Engineering AG (Winterthur, Luzern, Bern / Schweiz) in Luzern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man muss sich nicht auf etwas fixieren, man kann viele Erfahrung in vielen Bereichen sammeln, durch die vielen verschiedenen Kunden Projekte. Auch finde ich super wie die Firma Ausbildungen unterstützt. Trotz fokussiert sich stetig zu verbessert fehlt auch nie der Spass.
Arbeitsatmosphäre
Sehr offen und hilfsbereit. Spass fehlt auch nicht.
Image
Sehr gutes Image, Firma bemüht sich sehr um einen Guten Eindruck bei den Mitarbeiten, Kunden und zukünftigen Mitarbeitern. Auch sehr aktive auch auf Career Tagen und anderen Messen.
Work-Life-Balance
Sehr wichtig und wird wertgeschätzt.
Karriere/Weiterbildung
Unterstützt alle möglichen Weiterbildungen. Fordern sogar auf jährlich gewünschte Weiterbildungen zumachen für persönlicher Entwicklung und für die Entwicklung der ganzen Firma.
Gehalt/Benefits
Super Gehalt, immer pünktlich ausbezahlt und viele zusätzliche Sozialleistungen und Mitarbeiter Benefits.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützt die Ausbildung junger Talente mit Noser Younge und anderem.
Kollegenzusammenhalt
Sehr enger offener und Freundlicher Umgang unter Kollegen. Auch platz für Spass und Freude.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein unterschied vom Verhalten nach Alter, Geschlecht, Position oder Beruf. Alle werden gleichermassen geschätzt und gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr bei Problem und Unterstützung wenn nötig.
Arbeitsbedingungen
Tolle up to date Räumlichkeiten und andere Arbeitsgegenstände.
Kommunikation
Bemühen sich die Kommunikation zu fördern mit Vielen gemeinsam Meetings und Events.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden gleichermassen geschätzt und gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Möglichkeit viele verschieden Projekte bei vielen verschiedenen Firmen kennen zu lernen.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein starker Arbeitgeber, der genau weiss, wie er sich auf der technologischen "Frontline" positioniert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Noser Engineering AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Starker Fokus auf Aus- und Weiterbildung, pragmatische Entscheidungsfindungen, viel Freiheit und Eigenverantwortung, Management by Objectives, gute interne Organisation & Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Wer gerne Challenges hat, ist am richtigen Ort. Abläufe sind gut dokumentiert und die vielen Plattformen für gegenseitige Unterstützung rechtfertigen die hochgesetzte Messlatte durchwegs.
Auch während Pandemie- und Homeoffice-Zeiten daraufgelegt, dass gesellschaftliche und teambildende Activities nicht zu kurz kommen (virtuelle Events, Apéros etc).
Work-Life-Balance
Sehr gut. Flexible Arbeitszeiten, wenig Blockzeiten und viel Freiheit, die Anwesenheiten/Abwesenheiten mit Kunden & Teamkollegen selbstständig zu organisieren.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung steht im Vordergrund. Vorgesetzte und Ausbildungsverantwortliche sind offen für Weiterbildungsvorschläge.
Kollegenzusammenhalt
Sehr ehrliche, direkte, respektvolle und wertschätzende Teamarbeit.
Vorgesetztenverhalten
Aufgrund der Matrixorganisation ist eine nahe Zusammenarbeit mit dem Linienvorgesetzen nicht immer gewährleistet. Dennoch kommt der regelmässige Austausch aber auch situatives Coaching mit dem Vorgesetzten nicht zu kurz.
Kommunikation
Es wird viel Wert daraufgelegt, Neuigkeiten zu Personal, Projekten, Performance etc. zeitnah an die Mitarbeitenden zu bringen. Regelmässige und strukturierte Meetings gewährleisten einen sehr guten Informationsfluss.
Gehalt/Benefits
Faire Lohngestaltung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Interessante Aufgaben
… sind Standard und hängen auch von den zugewiesenen Kundenprojekten ab.
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Arbeitgeber
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur ICT-Fachfrau im Bereich IT bei Noser Engineering AG in Winterthur absolviert.
Karrierechancen
Es ist leider nicht sicher ob man wirklich nach der Ausbildung bleiben kann.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehr Schein als Sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Noser Engineering AG in Winterthur gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Vorbild und Eigen-Initiative der Vorgesetzten als stumpfes Durchgeben der Vorgaben von der Geschäftsleitung !
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen untereinander verstehen sich gut untereinander. Es gibt Freiräume in der eigenen Arbeitsgestaltung. Die Beziehung zu Vorgesetzten ist teilweise im Bereich von Micro-Management.
Image
Es ergibt sich ein gemischten Bild. Weitgehend sind viele Mitarbeiter mit der Firma zufrieden und reden positiv über die Firma.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist mehr ein Zauberwort für die Reden der Kader-Funktionäre und hat weniger praktische Relevanz.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird in Form von organisierten und vorausgewählten Kursen angeboten, bzw. wird dies nach Entscheid durch Vorgesetzten genehmigt. Eigene Events werden organisiert und zur Teilnahme angeboten. Es gibt keinen transparenten Prozess für die Karriere, dies wird mehr so nach Gusto gehandhabt.
Gehalt/Benefits
Pünktliche Bezahlung der Gehälter auf jeden Fall. Die Gehälter werden an ICT-Kategorien ausgerichtet. Es gibt einige Vergünstigungen zum Einkaufen. Das Mobile-Abo wird bezahlt. Es wird jedoch von jedem Mitarbeiter ein privates Smartphone erwartet und dies mit knausrigen 200 CHF nur teilweise kompensiert. Es ist kein Incentiv-System oder Bonus-System vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umwelt-/Sozialbewusstsein wirkt etwas aufgesetzt indem es bei jeder Gelegenheit heruntergebetet wird. Aktiv wird tatsächlich nur ein Sendungsbewusstsein dargestellt.
Kollegenzusammenhalt
Ein lockerer und offener Umgang unter den Kollegen ist zumeist da und ein guter Austausch insbesondere fachlicher Art ist möglich.
Umgang mit älteren Kollegen
Langdienende Kollegen werden geschätzt und es gibt auch einen Bonus dafür. Ältere Kollegen werden gleichwertig behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist nicht immer transparent. Es orientiert jedoch oft einer stark hierarchischen Unterordnung anstelle einer souveränen Eigenleistung.
Arbeitsbedingungen
Unaufgeräumte Grossraumbüro-Atmosphäre und etwas veraltetes IT-Equipment. Es gibt keine Unterstützung für Home-Arbeitsplatz in der Pandemie, etwa ein grosser Monitor etc.
Kommunikation
Die Kader-Funktionäre predigen etwas zuviel bei den Events und sind nicht wirklich involviert wenn es um schwierige Fragen geht.
Gleichberechtigung
In diesem Bereich wird viel gemacht und für die Mitarbeiter angeboten.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben sind je nach Funktion vorhanden. Das Geschäft mit dem Body-Sale überwiegend jedoch.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Ramona Engel PaintnerAssistenz COO
Liebe/r Bewerter/in
Danke für dein Feedback. Da deine Bewertung vom Wert 3.1. doch stark vom Durchschnitt von über 4.6 abweicht, möchten wir die Punkte gerne mit dir besprechen.
Setze dich bitte mit uns für ein Gespräch in Verbindung.
Besten Dank.
Ramona, HR
Super Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Noser Engineering AG in Winterthur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Freiheit und Eigenverantwortung, abwechslungsreiche Tätigkeiten, kurze Entscheidungswege,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich bin bin gerne ein Teil der Noser-Familue
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Noser Engineering AG (Winterthur, Luzern, Bern / Schweiz) in Luzern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung wird gross geschrieben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Softwaredienstleister mit Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Noser Engineering AG in Winterthur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Möglichkeit zur Teilzeitarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Unklar, welche Motivation zu Entscheiden führt
- zu anbiedernder Umgang mit Kunden
Verbesserungsvorschläge
- ernsthaftes soziales- und Umweltengagement
- klarere Kommunikation
- Entscheidungen klar begründen und kommunizieren können
Arbeitsatmosphäre
Aktuell natürlich etwas schwierig. Grundsätzlich ist die Atmosphäre zwischen den Mitarbeitenden aber sehr gut und inspirierend.
Image
In den letzten Jahren hat sich dieser Aspekt stark verbessert.
Work-Life-Balance
Gute Work-Life-Balance und Möglichkeit zur Teilzeitarbeit.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter sind zwar gut, aber entsprechen meiner Meinung nach nicht den Branchenüblichen Löhnen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier sehe ich durchaus Verbesserungspotential. Zwar werden verschiedene Greenwashing-Tätigkeiten vorgenommen, ernsthafte Vorstösse in diese Richtungen sind aber eher spärlich gesät.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut und wird auch gefördert. Teilweise ist der Anschluss etwas schwierig, wenn durch die Projektsituation kein richtiger Austausch möglich ist.
Vorgesetztenverhalten
Vom direkten Vorgesetzten fühle ich mich ernst genommen. Gehts dann weiter nach oben, schon weniger. Anliegen werden im Gespräch zwar ernst genommen, im Anschluss passiert aber gar nichts mehr.
Kommunikation
Durch die verschiedenen Hierarchiestufen hindurch dürfte die Kommunikation durchaus etwas transparenter / klarer sein.
Gleichberechtigung
Für mich als Mann natürlich schwierig zu beurteilen, ich denke aber schon. Wie das Lohnmässig aussieht kann ich nicht beurteilen.
Interessante Aufgaben
Das ist wohl etwas Glückssache. Je nachdem ist man jahrelang auf dem selben Projekt ohne Aussicht, dass sich da etwas ändern wird. Es kann aber auch sein, dass man regelmässig auf neue herausfordernde und spannende Projekte / Mandate kommt.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.