Herausforderungen und viele Möglichkeiten machen den Job interessant
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen, zukunftsgerichtet. gutes Arbeitsumfeld, Kundenstrukturen. Auch langfristiges Denken was Investitionen angeht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht finde ich nichts, ausser die neue Ferienbezugsregelung, dies konnte aber schon angemahnt werden.
Verbesserungsvorschläge
Work-Life-Balance muss noch besser werden sicher auch dem Corona Lockdown geschuldet, die Kollegialen Austausche fehlen mir, viele OnLine Meetings etc. ersetzen nicht den persönlichen Kontakt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut, die Leute muss man kennen immer schwierig in coronazeiten wer aber offen und kommunikativ ist findet schnell Anschluss. Wie immer die innere Einstellung zählt eben auch. Viele Informationen werden gegeben. Viel Vertrauen in den Mitarbeiter wir gegeben.
Kommunikation
monatliches info Meeing des Managements mit Beiträgen aus der Belegschaft und diversen Bereichen. Offene Kommunikation auch der Zahlen, das ist gut.
Kollegenzusammenhalt
habe viele gute Kolleginnen und Kollegen gefunden aus denen mit den Jahren auch Freunde wurden.
Work-Life-Balance
Beratungstätigkeit = Verfügbarkeit. Natürlich gerade im Lockdown nicht einfach. Man ist zuhause und arbeitet... die eigene tägliche Planung ist gefragt, dafür auch viel Vertrauen der Vorgesetzten.
Vorgesetztenverhalten
gut bis sehr gut. Habe schon vielerorts gearbeitet uns weiss Gott auch anderes erlebt. Ich kann sagen: Immer ein offenes Ohr, klare Vorgeaben und viel Vertrauen das zu grossem Einsatzwillen führt und auch vom Vorgesetzten gesehen und geschätzt wird.
Interessante Aufgaben
Arbeit sieht man oder nicht, wer die Arbeit im Consulting Business nicht sieht ist hier am falschen Platz. Ich kann nur aus eigener Erfahrung sagen, dass viele interessante Projekte mit Kunden zusammen und mit Gesprächen entstanden sind. Das macht den Job sehr interessant.
Gleichberechtigung
wird gelebt. Unterschiede sind minimal soweit ich das beurteilen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Einstellung von Ex SAP mitarbeitern welche über 50 oder sogar 60 eher gehen mussten oder mit Packages freigestellt wurden. diese sind nun bei uns. Ich kann auf gutes Know-how zurückgreifen. Auch länger arbeiten bis in die Pension ist möglich letzthin wurde einer unserer Kollegen mit 67 pensioniert und trotz corona wurde eine kleine Abschiedsfeier ausgerichtet, also ich denke das ist ein guter Umgang.
Arbeitsbedingungen
sehr gut, arbeiten muss man überall, dafür gute Informatikunterstützung, alle 3 Jahre neue Geräte Notebook nach wahl, Handy wird von der Firma übernommen etc. Spesenpauschale etc. Moderne Führungsmodalitäten, Zielsetzungen etc. auch wird auf Teamarbeit geachtet. keiner ist nur ein Einzelkämpfer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HalbTax Abo wird bezahlt und auch weitere Vergünstigungen
Gehalt/Sozialleistungen
gutes Gehalt, mit Erfolgskomponente und Partizipierung an Erfolg der Firma und des eigenen Eefolges und Erreichung der eigenen Ziele. Gute Pensionskasse mit hoher Rendite im Vergleich zu anderen. Jubiläumsgeschenke nach 5,10, 15 J. Zugehörigkeit, Sabbatical von einem Monat zus. bezahlte Ferien etc.
Image
Image ist gut, itelligence hat einen guten Name und auch gegen innen stimmt das Bild. Probleme gibt es immer zu lösen aber dafür sind intern kurze Wege da
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt je nach Ausrichtung und Karriereplanung. Lehrgänge in der eigenen itelliAcademy oder auch HighPotential Programme sind zur Mitarbeiterförderung da.