Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

OBI 
Bau- 
und 
Heimwerkermärkte 
Systemzentrale 
(Schweiz) 
GmbH
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Mangelnde Kommunikation untereinander

1,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Marketing Assistant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erst Zusage, dann Absage. Die HR Abteilung sollte bei Vorstellungsgesprächen dabei sein, damit sie weiß was besprochen wurde, auch wenn es nur telefonisch stattfindet.
Sie lassen sich viel zu viel Zeit, welcher Bewerber wartet heutzutage noch drei Monate auf eine Zu-oder Absag?! Sie intern sollten sich mit den Fachabteilungen besser abstimmen um nach außen hin das gleiche zu kommunizieren. Insgesamt höchst unprofessioneller Rekrutierungsprozess.

Bewerbungsfragen

Wenn Sie ein Tier wären welches wären Sie?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden