Let's make work better.

Oetiker Schweiz AG Logo

Oetiker 
Schweiz 
AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Oetiker Schweiz die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Oetiker Schweiz
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Oetiker Schweiz
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    88%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    81%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    69%

  • Unternehmensweit zusammenarbeiten

    Umgang miteinanderModern

    69%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    69%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Feuerwehrmann wahr der schlimmste.

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Viel reden, hilft nicht. Wenn man es nicht so meint.

1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Alle gegen alle. Kindergarten vom feinsten. Bis in die Chefetage.

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Unter jeder Würde.

4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeit wahr top.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

offene und familiäre Arbeitsatmosphäre

Anmelden