Wandel bringt Chancen und motiviert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer jetzt hier ist kann etwas entwickeln. Es erfordert Einsatz und Motivation, die Zukunft der Olma Messen zu formen, ist aber erfüllend.
Arbeitsatmosphäre
Die Olma Messen entwickeln sich derzeit stark. Das fordert und bringt auch Unsicherheiten mit sich. Da hilft es, dass die Geschäftsleitung offene Türen hat und viel kommuniziert.
Image
Viele haben eine sehr emotionale Beziehung zur OLMA und den Olma Messen. Man hat das Gefühl, dass diese Emotionen meistens positiv sind.
Work-Life-Balance
Die Veränderungen bringen Zusatzaufwand, deswegen sind derzeit viele stark gefordert. Homeoffice ist möglich und bei Überlastung hören die Führungspersonen zu.
Gehalt/Benefits
Beides ok. Benefits etwas in die Jahre gekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist ok aber ausbaufähig.
Kollegenzusammenhalt
Alte gegen neue Welt: Verändert sich ein Unternehmen schnell, gibt es Mitarbeitende, die damit hadern und solche, die Möglichkeiten für sich erkennen. Letztere scheinen in der Überzahl wodurch eine allgemeine Aufbruchstimmung herrscht.
Vorgesetztenverhalten
Von Führungsperson zu Führungsperson verschieden. Insgesamt scheinen die Vorgesetzten realistische Ziele zu setzen und einen offenen Dialog zu pflegen.
Arbeitsbedingungen
Durchschnittliche Büros, Homeoffice möglich
Kommunikation
Konstruktives Feedback wird ernstgenommen. Man ist bemüht, alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mitzunehmen und kommuniziert deshalb viel und offen.
Gleichberechtigung
Viele Frauen in Führungspersonen. Mehr weibliche als männliche Mitglieder der Geschäftsleitung.
Interessante Aufgaben
Zu 100%. Hier kann man formen und etwas bewirken.