Interessante Erfahrung im Asylbereich
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre hat sich mit der Zeit verbessert. Zu Beginn meiner Anstellung hat das Team aneinander vorbeigearbeitet.
Kommunikation
Kommunikation fand meist zwischen Tür und Angel statt. Oftmals informelle und intransparente Kommunikation. Dies hat sich später nach mehreren Neuanstellungen und Teamarbeit ebenfalls verbessert.
Kollegenzusammenhalt
Unter Kollegen und Kolleginnen wurde meist zusammengehalten und die Stimmung war in Ordnung.
Work-Life-Balance
Die Vorgesetzte hat immer auf die privaten Pläne Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen wurden leider selten in die Entscheidungen mit einbezogen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in der Betreuung von Asylsuchenden waren interessant und nie langweilig. Aufstiegsmöglichkeiten dafür eher begrenzt.
Gleichberechtigung
gute Chancen für WiedereinsteigerInnen. Gleichberechtigung vorhanden
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten waren zu Beginn der Anstellung in einem sehr schlechten Zustand. Das Haus wurde dann renoviert und die Arbeitsbedingungen waren besser. Die Zwischennutzung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein war kein Thema in der Firma.
Fairer Handel ebenfalls nicht.
Image
Medienberichte eher nicht förderlich für das Image