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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Prüfprozess

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Familiengeführte Firma mit angenehmer Kultur

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in St. Gallen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unternehmen mit sehr angenehmer Arbeitsatmosphäre, guter Umgang miteinander, Kommunikation in Ordnung

Verbesserungsvorschläge

Modernisierung der Büroräumlichkeiten

Vorgesetztenverhalten

hohe Wertschätzung allen Mitarbeitern gegenüber, Themen werden diskutiert

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Lohn und soziales kann definitiv verbessert werden

2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in St. Gallen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Mehr erwartet, am ende wird man in stich gelassen..

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in St. Gallen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Petra SchneiderLeiterin HR

Liebe*r Schreibende

Vielen Dank für deine Rückmeldung und die Zeit die du dir dafür genommen hast.

Es tut uns sehr leid zu lesen, dass du dich im Stich gelassen fühlst, wir nehmen deine Empfindung sehr ernst. Uns ist wichtig, dass sich niemand alleine gelassen fühlen muss. Auch wenn wir aufgrund der Anonymität nicht direkt nachfragen können, verstehen wir diese Rückmeldung als wertvollen Hinweis und als Auftrag, genauer hinzuschauen und uns weiterzuentwickeln.

Wir danken dir für deine Offenheit und nutzen diese Gelegenheit, um dir ein vertrauliches Gespräch anzubieten.

Freundliche Grüsse
Petra
HR-Leiterin

Mehrfachbewertung

Super!

4,3
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in St. Gallen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Petra SchneiderLeiterin HR

Liebe*r Schreibende

Herzlichen Dank für deine mehrheitlich gute Bewertung!

Für den direkten Austausch stehen wir dir gerne zur Verfügung, um deine konstruktiven Verbesserungsvorschläge persönlich entgegenzunehmen.

Beste Grüsse
dein HR-Team

Mehrfachbewertung

Super Firma Familiär sehr gute Firma!!

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in St. Gallen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

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Sehr gut

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in St. Gallen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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