32 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
32 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
POLYPOINT AG Vorstellungsgespräche
POLYPOINT
AG
32 Bewertungen von Bewerbern
Team meint, ich passe nicht. Organisation der Interviews sehr gut.
Bewerber/inHat sich 2025 bei POLYPOINT AG in Muri-Gümligen als Java Software Engineer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenig. Die 2 Hauptpersonen der Interviews (1. und 2.) haben eine sehr gute Arbeit gemacht. Der Umgang mit ihnen war angenehm. Die Erklärungen waren ausführlich.
Beim Absagegrund "passt nicht ins Team" kann man nur raten.
Ohne genaue Gründe kann man nur spekulieren an welcher Person es genau lag, auch man wenn es während der Interviews spüren konnte. (Bei einer Person hatten wir technisch unterschiedliche Ansichten wie man etwas löst.)
Aber nochmals: Man gab sich Mühe, es wurde ausführlich erklärt, und insgesamt war es angenehm.
Bewerbungsfragen
- Mit dem 3. und 4. Interviewer hatten wir ein Gespräch in der Cafeteria.
- Ja, es gab Fragen dazu. Diesbezüglich war es mit allen 4 Personen angenehm.
- Es gab eine technische Aufgabe, wo ich und ein Interviewer abweichende Lösungen hatten.
- Willst du mit einem Mac arbeiten?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Paradoxer Grund für die Absage, unseriös empfehle das Unternehmen nicht weiter.
Bewerber/inHat sich 2020 bei POLYPOINT AG in Muri-Gümligen als Kaufmännische Angestellte beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
nach einer Standardabsagemail und meine Bitte um Begrüdung der Absage kam fongende Erklärung: Wir haben den Eindruck, dass deine Qualifikationen weit über unserem gesuchten Profil liegen. Da wir jemandem langfristig die Chance geben möchten, sich bei uns weiterentwickeln zu können, haben wir uns aufgrund deiner bereits gemachten Erfahrungen gegen dich entschieden.
Lächerlich, paradox, unseriös.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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gesucht und gefunden
Bewerber/inHat sich 2019 bei POLYPOINT AG in Muri-Gümligen als Senior Software Engineer / Architect beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- WER bist Du? ( als Persönlichkeit )
- Allgemeine Motivation, sowie speziellere Fragen wie 'Warum Polypoint'..
- Kurze Blitzlichter zur Vision, Stichworte wie 'Innovation', 'Agilität', 'Respekt' und Gedanken dazu äußern, kleiner Teil des Interviews in English
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schneller, professioneller, wohlwollender Prozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei POLYPOINT AG in Muri-Gümligen als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Grösster Misserfolg
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture POLYPOINT AG
Herzlichen Dank für das positive Feedback.
Wir freuen uns schon jetzt darauf, dich im 2020 bei uns an Bord zu haben und wünschen dir einen guten Abschluss beim aktuellen Arbeitgeber!
Es ging immer um die Sache. Keine gekünstelten Fragen und Szenarien.
Bewerber/inHat sich 2013 bei POLYPOINT AG in Muri-Gümligen als Software Engineer beworben.
Verbesserungsvorschläge
Fühlte mich gut aufgehoben im Interview. Alles wurde transparent kommuniziert, auch, was nicht von jedem als positiv wahrgenommen würde.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture POLYPOINT AG
Danke für dein gutes Feedback!
Auch ein lobenswerter Umgang mit dem Bewerber
Bewerber/inHat sich 2015 bei POLYPOINT AG in Muri-Gümligen als IT Consultant beworben.
Verbesserungsvorschläge
Bei IT-Dienstleistern habe ich mit den Bewerbungen bislang sehr gute Erfahrungen machen können. Erne reihte sich hier ein.
Letztendlich habe ich mich für ein anderes Angebot entschieden. Dennoch Lob für den sehr zuvorkommenden Umgang
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Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture POLYPOINT AG
Herzlichen Dank für dein Feedback!
Ausgewogener Mix von Fragen zur Person, Werdegang und Skillset
Bewerber/inHat sich 2015 bei POLYPOINT AG in Muri-Gümligen als IT Engineer beworben.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so ;)
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture POLYPOINT AG
Danke für deine tolle Bewertung und für dein Interesse an unserem Unternehmen, auch wenns nicht geklappt hat!
Fair und nachvollziehbar
Bewerber/inHat sich 2013 bei POLYPOINT AG in Muri-Gümligen als IT Consultant/Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Fragen zur Sache, nicht zu Themen, die nichts mit der Stelle zu tun haben (Privates, etc).
Professionelles Termin-Handling
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture POLYPOINT AG
Danke für dein faires und positives Feedback!
Es wird insbesondere auch geschaut, ob man auch gut in das Team hineinpasst
Bewerber/inHat sich 2012 bei POLYPOINT AG in Muri-Gümligen als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zu einzelnen Technologien wurde ich weniger "gelöchert" als vor dem Gespräch angenommen. Dennoch wird geprüft, ob die Angaben auf dem CV schlüssig sind, da bleibt man am besten ehrlich.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture POLYPOINT AG
Danke für deine Rückmeldung!
Trotz Absage nett
Bewerber/inHat sich 2012 bei POLYPOINT AG in Muri-Gümligen als Software Engineer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Manches muss man eben in der persönlichen Begegnung herausfinden.
Gegen das Prozedere kann ich aber nichts sagen, sehr freundliche Begegnung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture POLYPOINT AG
Danke für das positive Feedback! Wir wünschen für die Zukunft alles Gute!
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.