14 von 169 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ist sehr Empathisch und geht auf die persönlichen Bedürfnisse und Wünsche bestmöglich ein.
-
Sehr Fair, Abwechslungsreich
Pop e poppa Allegra ist eine sehr faire und zuvorkommender Arbeitgeber. Ich hätte mir keine bessere Ausbildungsstelle vorstellen können
Bei Arztterminen oder Freiwünschen wird geschaut, dass diese Wahrgenommen oder genommen werden können.
Nein, es gibt kein Betriebssport. Ja, es gibt noch andere Lernende in meinem Betrieb.
Wir Lernenden haben einen befristeten Vertrag.
Jein, 3x Spätdienst, 1x Frühdienst , am Wochenende haben wir Frei
Ja, ich bekomme meinen Lohn frühzeitig. Wir haben 5 Wochen bezahlter Urlaub.
Meine Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für mich.
Ich gehe sehr gerne zur Arbeit
Ich bekomme 1x pro Woche für 1h Bürozeit.
Ich arbeite auf 2 Gruppen, jedoch sind die Aufgaben fast die gleichen.
Der Umgang im Team ist stehst freundlich und wir behandeln uns mit Respekt und Höflichkeit.
Das man schon mindenstens 1 Woche im vorher weiss wie man arbeitet und es da auch fast nie Änderungen gibt. Ich finde auch gut, dass wir jeden Monat eine Teamsitzung haben wo wir wichtiges besprechen und das auch alle dabei sein dürfen.
In meinem Berieb gibt es noch weitere Lernende.
Kann sich weiterbilden.
Der Betrieb gibt einem die Möglichkeit die Dienste so zu planen, dass man zb auch Arzttermine wahrnehmen kann. An den Wochenenden haben wir frei.
Wir haben 5 Wochen bezahlter Urlaub. Die Entlohnung finde ich fair. Der Lohn wird auch pünktlich bezahlt.
Kann immer auf sie zukommen bei fragen und wird immer unterstützt.
Wir können im Team zusammen viel lachen.
Die Aufgaben und Tätigkeiten werden gerecht aufgeteilt.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und es gibt immer wieder neues.
Allen Mitarbeiter/innen wird mit respekt begegnet.
Super Atmosphäre und man kann miteinander reden, falls etwas nicht ganz in Ordnung ist
Man darf mitreden und mitwirken
Pop e poppa Pfäffikon ist super
Sehr offen und entgegenkommend.
Möglichkeiten zu weiteren weiterbildungen vorhanden. Interne Schulungen finden ebenfalls statt.
40 Stunden-Woche sorgt für eine gute Life-Work-Balance
Super Begleitung und hilfsbereite Fachkräfte
Gutes Arbeitsklima in einem jungen aufgestellten Team
Vielseitig
Respektvoller Umgang mit offener Kommunikation
Unser Team
aber die Leitung erzählt auch viel tolles von unserem Hauptsitz
neuer Arbeitsplan sehr angenehm
haben immer Zeit und gestalten die Ausbildung sehr qualitativ
unsere Leitung sagt immer wir sind wie eine Familie, klar sind wir bei der Arbeit jedoch soll Spass nicht fehlen damit alle zufrieden sind
Ihre loyalität, offenheit und ehrlichkeit
Nichts!
Keine sie ist supper, achtet auf uns und lässt uns vieles selber entscheiden
Freue mich jeden morgen auf das team
Mann kan in viele richtungen. Langweilig oder aussichtslos wird man nie
Seit corona wird mehr gesrbeitet aber es fehlt niemenden etwas
Kann es allen dort empfehlen es wird auf einen geachtet
Mot diesem Team und auch den kindern hat man immer spass!
Alles für das wohl der kinder
Jeder wird so angenommen und aktzeptiert der respekt von der obersten position zu der niedrigsten ist fair und extrem freundlich
Die Chemie im Team ist sehr angenehm gewesen
Es gab öfter mal organisatorische Probleme
Die von oben kamen aber wir mussten sie ausbaden.
Sehr angenehm, auf freunschafts basis
Es gibt leider nicht all zu viele Aufstiegsmöglichkeiten
Auch normal
Nicht speziell
Unerfahren aber mit der richtigen einstellung
Sehr spassig
Es hat gute und schlechte Seiten
Gross es gibt viele verschiedene Sachen zu tun
Respekt von den vorgesetzten habe ich immer bekommen
Sorry aber nichts! Überhaupt nichts !
Im Moment alles OBWOHL sich die Kita Leitung mühe gibt, wenn sie aber im stich gelassen wird von oben, nützt alles nichts!
Mehr Mitarbeiter, bessere Kommunikation in jedem Bereich, bessere Arbeitsbedingungen und Löhne, Wertschätzung, Mitarbeiter in Prozesse miteinbeziehen, Ruhe und Struktur rein bringen, Eltern aufklären und schauen das jetzt nicht alle auf einen Schlag die Kita wechseln wegen der negativ Schlagzeilen und auch tatsächlichen schlechten zuständen für die Kinder und Mitarbeiter sind.
Chaos, MEGA STRESSIG, Angespannt, Unsicherheit, Frustration, vermehrte Lustlosigkeit, sinkende Motivation, viele Krankschreibenden, Kündigungen usw.
Keine Ahnung, aber im Moment sehe ich keine!
Nix null! Wurde schon eher ausgenutzt!
Sind selber total überfordert, überlassen Ales uns
Da ich keine Anleitung hatte und während Corona die Gruppe off alleine schmeissen musste, hatte ich da viele Freiheiten. Trotz allem darf nicht vergessen gehen, dass ich als FABE LERNENDE Diese Verantwortung nicht hätte tragen dürfen und schon gar nicht für diesen Lohn. Totale Ausnutzung! Auch viele Praktikantinnen werden offensichtlich ausgenutzt!
Ja, ganz viele Variationen, aber leider auch eher negativ gemeint. Viel Wechsel, Kinder Gruppen zerstückelt, jeden Tag andere Aushilfe, Kinder mussten mit vielen neuen Gesichtern klar kommen, Rituale sind verloren gegangen weil in der Situation nicht möglich (Corona)
Leider fühle ich mich überhaupt nicht wertgeschätzt. In meinem Betrieb, währe die Corona zeit ohne uns Lernenden nicht zu überstehen gewesen weil auf einen Schlag das ganze Team gekündigt hat. Alles fällt auseinander!
So verdient kununu Geld.