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Bewertung

PF ist Leider eine Enttäuschung

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Administration / Verwaltung bei PostFinance AG in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlicher Lohn

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt was zu sein was er nicht ist. Doppelmoral

Verbesserungsvorschläge

Kurse für alle MA über offene Feedback-Regeln durchführen (Feedback-Kultur).

Arbeitsatmosphäre

Angespannt, jeder schaut jedem/jeder auf den Bildschirm und "petzt". Agilität muss gelebt werden - und nicht nur als Werbespruch benutzt werden. In unseren Team's war nichts von Agilität zu sehen.

Kommunikation

Leider hinter vorgehaltener Hand - es wird einfach Entschieden. Sich auf Augenhöhe begegnen kommt nicht oder sehr selten vor.

Kollegenzusammenhalt

Ja.., dieser ist nicht schlecht.

Vorgesetztenverhalten

Es wird nicht direkt und klar kommuniziert, sondern hinter vorgehaltener Hand. Danach erhält man eine E-Mail. Auch wenn man sich gegenüber sitzt.

Gleichberechtigung

Finde.., dies wird gut umgesetzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Aufhören mit Anglizismen wenn der MA selbst gar nicht weiss, was es bedeutet, (80% tun einfach so wie wenn sie diese verstehen) wenn schon dann E-Learning / oder einen Kurs dazu machen, sonst ist es eher peinlich.

Arbeitsbedingungen

Clean Desk ist eine gute Idee. Laptops sind gut. Ergonomie ist gut. Die automatischen Storen und Lüftungen hingegen sind eine Katastrophe.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Berner Tower, an der Mingerstrasse 12, Einstempeln bitte am Morgen schon unten im Erdgeschoss und nicht erst auf dem Stock oben. Ist unfair für die MA's welche ganz oben arbeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist OK.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanja MartinovicLernende Employer Branding

Guten Tag

Vielen Dank hast du dir Zeit genommen, uns eine Rückmeldung zu geben. Wir bedauern, hast du negative Erfahrungen bei uns gemacht. Es ist uns sehr wichtig, unseren Mitarbeitenden eine respektvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre bieten zu können. Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir gerne auf. Solltest du einen direkten Austausch mit uns wünschen, kannst du gerne über recruiting@postfinance.ch Kontakt mit uns aufnehmen.

Beste Grüsse

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