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GmbH
Bewertung

Viel Freiheit. Wenig zusagen was Veränderungen angeht.

4,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hat viele Freiheiten. Kommt natürlich auch auf die Verantwortung an die man zu tragen hat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter haben kein Bestimmungsrecht was Veränderungen angeht.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht vermehrt Mitarbeiter fragen bezüglich Verbesserungsvorschläge ihrer Seite her und diese auch wahrnehmen.

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter sind selbständig und wissen was zu tun ist. Die Firma gibt einem die nötige Freiheit um in Ruhe zu arbeiten.

Kommunikation

Quartalssitzungen informieren die Mitarbeiter über den jeweiligen Firmenstand. Abteilungssitzungen informieren die Mitarbeiter alle 2 Wochen über die laufenden Projekte, Entwicklungen und anstehenden Probleme und Erfolge. Was in anderen Abteilungen läuft weiss man wenig bis gar nicht.

Kollegenzusammenhalt

Die Mitarbeiter sind ehrlich und respektvoll im Umgang miteinander. Wenn Hilfe benötigt wird erhält man die auch.

Work-Life-Balance

Dank Gleitzeit und grösstenteils unabhängiges Arbeiten haben wir sehr viele Freiheiten was die Arbeit und Freizeit betrifft.

Vorgesetztenverhalten

Bei Krankheit oder Unfall werden die Mitarbeiter stehts von den Mitarbeitern unterstützt. In Krisenzeiten wird die Firma in erster Linie probieren zu Überleben, was da die Entscheide sind die getroffen werden kann ich nicht beurteilen auch nicht was andere Konfliktfälle betrifft.

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung wird aufgeteilt. Arbeiterauslastung ist bekannt durch die Aufgabenverteilung. Der Arbeitsbereich ist gegeben durch die Position und die zu bewältigenden Aufgaben werden klar kommuniziert.

Gleichberechtigung

Die Mitarbeiter werden an Ihren Aufgaben und Verantwortung beurteilt unabhängig ob Frau oder Mann. Ob ein Mann oder eine Frau die Stelle bekommt kann ich nicht beurteilen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Arbeitnehmer werden angestellt und Mitarbeiter werden gefördert sofern dass im Interesse der Firma ist.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsgeräte helfen den Mitarbeitern die täglichen Aufgaben ohne Probleme zu lösen. Je mehr Technik je mehr kann mal was nicht funktionieren. Negativ: Keine Fenster zum öffnen im EG.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt und Stromverbrauch wird geachtet.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und Sozialleistungen sind gut.

Image

Die Mitarbeiter scheinen zufrieden zu sein.

Karriere/Weiterbildung

Kann ich keine Angaben machen. Weiss ich nicht.

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