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Jetzt Profil vervollständigen13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Team, tolles Miteinander unter den Angestellten
Die Führungskräfte haben Null Kenntnis von Personalführung
Absolut keine Kenntnisse in Personalführung, nur der Profit zählt
Lieber ehemaliger Mitarbeiter
Danke für Dein Feedback. Dieses kann ich allerdings so nicht stehen lassen. Da wir vor Deinem Austritt sehr viele Gespräche geführt haben, weiss ich, dass sich dieses Feedback auf mich sowie auf eine weitere Führungskraft bezieht.
Auch uns ist eine Trennung nach so langer Zeit sehr, sehr schwer gefallen. Diese hat allerdings, wie Du sehr genau weisst, eine jahrelange Vorgeschichte. Wir haben, bevor es zur endgültigen Trennung kam, wieder einmal viele Monate lang versucht, einen Lösungsweg zu finden. Wir sind dabei weit über unsere Pflichten als Arbeitgeber hinaus gegangen und haben auch externe Stellen hinzugezogen. Als schlussendlich klar war, dass es zu einer Trennung kommt, sind wir Dir aufgrund Deiner langjährigen Betriebszugehörigkeit auch finanziell entgegengekommen.
Es ist die Aufgabe der Führungskräfte in einem Unternehmen, dafür zu sorgen, dass es allen Mitarbeitern gut geht und alle fair behandelt werden. Diese Aufgabe nehme ich sehr ernst. Unsere Fluktuationsrate liegt mit 11% im normalen Rahmen für ein Unternehmen unserer Grösse. Die aktuelle durchschnittliche Betriebszugehörigkeit beträgt über 8 Jahre. Diese Zahlen sprechen für sich. Wie jede Beziehung funktioniert jedoch auch die Beziehung zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber nur, wenn beide ihren Teil leisten.
Dass nur der Profit zählt, stimmt einfach nicht, und das weisst Du auch, sonst wärst Du nicht 33 Jahre lang bei uns geblieben.
Ich bin sehr enttäuscht, dass Du uns, nach allem, was wir unternommen haben und nach so vielen Jahren der Zusammenarbeit nun auf diesem Portal eine solche Bewertung hinterlässt. Für ein klärendes Gespräch stehe ich Dir jederzeit zur Verfügung.
Wir hoffen, dass Du schlussendlich doch versöhnlich auf die Zeit bei ProPharma zurückblicken kannst und wünschen Dir für die Zukunft alles Gute.
alles besser als Propharma und noch besser
vieles und vieles mehr. Ist nichts gut
Schauen sie sich in der Branche um, da gibt es vieles, was zu verbessern ist
Wasser, Kaffee und Äpfel gratis für Arbeitnehmer. Sehr netter Empfang.
Keine Kommunikation. Nicht Innovativ, nicht offen für Veränderungen. Keine Führung. Sehr unbeholfen. Prioritäten werden falsch gesetzt.
Den Arbeitnehmer abholen, offen sein für konstruktive Kritik. Den Arbeitnehmer miteinbeziehen bei regelmäßigen Meetings. Nicht nur kritisieren sondern auch loben. Nackte Füße nicht auf Mitarbeiters Pult legen!!
Keine Chance.
40 Stunden Woche super, dafür nur 4 Wochen Ferien für alle. Lohn ist okay.
Die Hälfte der Teammitglieder hat nach zwei Monaten noch immer kein Wort mit mir gesprochen.
Hat fast nur ältere Kollegen! Die meisten sind sehr lange dabei und sehr festgefahren.
Man bekommt kein Feedback. Man weiß nicht woran man ist.
Sehr laut! Entwicklung und Cafeteria im gleichen Raum. Man muss ertragen was in der Cafeteria getratscht wird. Kopfhörer nicht erlaubt und auch keine Ausweichmöglichkeit.
Die fehlt.
Mut für Veränderungen
Viele Benefits die so andernorts nicht üblich sind. Das Klima ist familiär (inklusive Zankereien hin und wieder).
Einzelne Probleme bestehen schon seit Jahren und werden nicht angepackt. Die Priorisierung der Projekte dürfte besser sein.
Probleme angehen und lösen.
Aufstiegsmöglichkeiten und flache Hierarchie sind schwer miteinander zu vereinbaren. In den gegebenen Strukturen sind aber veränderungen durchaus möglich
Es wird bei Problemen generell versucht, diese anzupacken und zu lösen
Grossraumbüro ...
Sehr gute Rahmenbedingungen, Fairness und grosse Hilfsbereitschaft auf allen Ebenen.
Es ist ein familiär gehaltener Betrieb, der durch sich durch gute Produkte sowie sehr gute Kundenorientierung auszeichnet.
Die Kommunikation oft sehr happert, Wissenstransfer mangelhaft ausgeführt wird und Mitarbeiter mit offenen Zukunftsplänen zu schnell als Risiko angeschaut werden.
- Vorgesetztenverhalten verbessern
- Risikobereitschaft vergrössern
- Kommunikationswege gegenüber allen öffnen
- Dokumentationen konsequent gestalten
Wann immer Möglich werden auch kurzfristig Ferien/freie Tage gewährt.
Im Sommer sehr heiss und im Winter sehr trocken. War für mich aber kein Problem.
Die Firma trägt mit Vertrauen und voller Unterstützung sowie mit Aperos, kleinen Gesten, Firmenabend inkl. Partnerbegleitung etc viel dazu bei, dass die Arbeit Spass macht!
Aufstieg innerhalb Firma schwierig
z.T. fehlende Führungseigenschaften, zuweit von Angestellten weg, wenig Entscheidungsmut, Konflikt- und Durchsetzungspotenzial verbesserungsfähig
Luft eher schlecht (Sommer heiss / Winter trocken), Lärmpegel z.T. hoch
Der Austausch innerhalb / unter den Abteilungen könnte optimiert werden.
Ist einfach eine geniale Firma mit genialen Mitarbeiter und einem Patron der sich für alle Mitarbeiter einsetzt. Geniale Beziehungen zu den Kunden
So verdient kununu Geld.