Spannende Projekte, toller Teamspirit und spürbarer Aufbruch
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Standort direkt am Bahnhof Cham sowie kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende. In der direkten Umgebung gibt es viele Verpflegungsmöglichkeiten. Es gibt bezahlte Pausen mit kostenlosem Kaffee und Schokolade. Motivierte Mitarbeitende werden aktiv gefördert, wodurch man sich innerhalb der Agentur optimal weiterentwickeln kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die hohe Dynamik im Agenturalltag erfordert manchmal viel Flexibilität, was in der Branche jedoch dazugehört.
Verbesserungsvorschläge
Die bereits angestossenen Veränderungen und Prozessoptimierungen konsequent weiter vorantreiben. Die aktuell sehr gute Atmosphäre im Team beibehalten und durch gezielte Massnahmen weiter fördern.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Betriebsklima mit motivierten und herzlichen Arbeitskolleginnen und Kollegen. Man hilft sich gegenseitig.
Image
Die Quint AG geniesst in der Region zurecht ein sehr gutes und professionelles Ansehen.
Work-Life-Balance
Hohe Flexibilität durch die Möglichkeit, die Arbeitstage selbst einzuteilen. Auch Homeoffice ist möglich.
Karriere/Weiterbildung
In regelmässigen Jahresgesprächen wird die Entwicklung besprochen. Sinnvolle Weiterbildungen, die sowohl dem Mitarbeitenden als auch der Agentur einen Mehrwert bieten, werden unterstützt.
Gehalt/Benefits
Faire Entlöhnung. Gute Leistungen und Engagement werden geschätzt und entsprechend honoriert.
Kollegenzusammenhalt
Toller Teamspirit! Die Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig – auch wenn es mal stressig wird, kann man sich aufeinander verlassen. Der Zusammenhalt wird durch gemeinsame Geburtstagsessen und tolle Teamanlässe unter dem Jahr gestärkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich. Hier wird jeder unabhängig vom Alter gleichwertig behandelt und die Erfahrung geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Gut und nahbar. Bei Anliegen oder Fragen hat der oder die Vorgesetzte stets ein offenes Ohr und agiert lösungsorientiert.
Arbeitsbedingungen
Optimale Lage und modern eingerichtete Arbeitsplätze mit aktueller Hardware. Für den nötigen Ausgleich zwischendurch sorgt eine spontane Runde am Töggelikasten.
Kommunikation
Durch das Montagsmeeting sind alle über die anstehenden Projekte und Mandate informiert. Der Austausch ist strukturiert und wöchentlich.
Gleichberechtigung
Vorbildlich.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind durch die Vielfalt der Mandate äusserst abwechslungsreich. Man bekommt viel Vertrauen geschenkt und kann sehr selbstständig arbeiten.