Unbequeme Mitarbeiter werden entsorgt - Inkompetente dürfen eine haufen nach dem nächsten bauen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Treibt mitarbeite in den Burnout . Firma nur für Workaholics
Verbesserungsvorschläge
Sich wenigstens mal an die eh schon niedrigen gesetzlichen Anforderungen halten
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden gezielt überfordert. Werden Sie Krank. oder bestehen Sie auf Ihr recht werden sie entsorgt
Kommunikation
unwichtiges wird bis zum erbrechen Kommuniziert. wichtiges erfährt man auf den allerletzten drücker
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden , jeder für sicht… und. alle gegeneinader .. wer nicht mitmacht wird. gefeuert
Work-Life-Balance
6 tage woche die Regel. Übergänge. und Ruhezeiten werden auf dem Gesetzlichen Minimum gehalten. Mitarbeiter werden gezielt. ausgebrannt
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch … vorne rum Mega freundlich hinten rum bekommst das Messer rein gerammt
Interessante Aufgaben
Ja sofern man darauf steht dass man jeden Tag das Rad neu erfinden muss
Gleichberechtigung
Vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Solange die Kollegen funktionieren okay.
Arbeitsbedingungen
Unterirdisch… Gesetzlich zulässiges wird ausgereizt … Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sind fremdworte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird auf dem Papier gros geschrieben… in der Praxis. aber nicht gelebt
Gehalt/Sozialleistungen
Ist okay … aber auch nicht unbedingt das Gelebe von Ei … sobald man Weiterbildungen bekommt. wird einem neine Verpflichtung / Gehaltsabzug nach dem nächsten aufs auge gedrückt
Image
Die Firma ist sowohl in der Logistik als auch in der Eisenbahnbranche eine Lachnummer. der ruf ist unterirdisch
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es nur wenn es dem Unternehmen dient. oder wenn man bereit ist die Kosten selbst zu tragen. Karriere kann man nur als Workaholic machen oder mit Zäpfchenform