Ein guter Arbeitgeber mit Potential zu wachsen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitskollegen!
Man hat die Möglichkeit Rapp Automobile auch im privaten zu nutzen! Eine geniale Lösung.
Verbesserungsvorschläge
Für Rapp Energie:
Seid offener mit Homeoffice, während COVID hat es ja auch super funktioniert.
Seid Fair im Umgang mit dem Off-Boarding, der Mitarbeiter hat seinen Beitrag an den Geschäftsziel und Leistungen auch in der Vergangenheit erbracht. Dementsprechend sollte nicht wegen einer Kündigung der Mitarbeiter benachteiligt werden.
Seid mutiger mit Umsetzungen von Digitalen Lösungen. Ideen nicht auf die lange Wartebank schieben, sondern auch mal in kleinen Schritten umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
In meinem Team war die offene, ehrliche und kommunikative Art sehr Wertschätzend. Ich hatte einen super Vorgesetzten, der mich ständig gefördert und unterstützt hat in meiner Weiterentwicklung. Auch wenn sich unsere Wege getrennt haben, war dies kein Entscheid, weil ich unglücklich war sonder weil ich mich persönlich weiterentwickeln wollte.
Work-Life-Balance
Ein wenig mehr Homeoffice hätte ich begrüsst. Das sollte die Geschäftsleitung mehr offener begegnen. Vertrauen den Mitarbeitern nicht nur erwähnen sondern auch vorzeigen.
Vorgesetztenverhalten
Mein ehemaliger Vorgesetzter, ist ein ganz toller Mensch und einer wo gern sich weit mehr als nur im Job mit seine Arbeitskollegen austausch.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben waren immer sehr lehrreich und interessant in der Software Entwicklung. Ich habe in den Jahren sehr viel an Wissen mitnehmen dürfen.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier hat Rapp AG mehr Möglichkeiten zu optimieren.
Karriere/Weiterbildung
Von meinem ehemaligen Vorgesetzten immer offen und fördernd gewesen.
Schlussendlich hat die Geschäftsleitung diese nicht gut geheissen. Schade!
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Ex-Mitarbeiterin, lieber Ex-Mitarbeiter
Vielen Dank für dein Feedback und deine Inputs. Gerne nehme ich sie auf.
Wir arbeiten gerade an der Personalstrategie und das Thema Karriere wurde dort bereits aufgenommen. Somit bin ich zuversichtlich, dass es in Zukunft neue oder zusätzliche Möglichkeiten für eine Laufbahn bei Rapp geben wird.
Beste Grüsse