Viele Wechsel in der Geschäftsleitung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Produkte welche aber in einem umkämpften Markt immer mehr unter Druck kommen. Tipp: nicht bei der Qualität anfangen zu sparen!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einbettung in die Gruppenstruktur. Es wurde meiner Meinung nach in Vergangenheit zu viel Effort von Sissach in die Gruppe geleitet.
Verbesserungsvorschläge
Klare Strukturen schaffen. Aufgaben und Kompetenzen besser abstimmen. Führungsverhalten in Sissach verbessern, Vorbild sein!
Arbeitsatmosphäre
Ist in den letzten beiden Jahren stark gesunken
Kommunikation
Wurde verbessert, ist aber noch nicht so wie es sein sollte. (Gerüchteküche brodelt zu stark)
Kollegenzusammenhalt
Sehr tolle Kollegen
Work-Life-Balance
Kann man sich "leider" zu gut selbst einrichten.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildfunktionen wurden nicht wahrgenommen (z.B. Kultur) Führungsaufgaben in Sissach wurden für die Gruppe zu lange vernachlässigt. Hoffe auf Besserung...
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben fand ich interessant (Mix Entwicklung und Tagesgeschäft), leider wurden zu oft keine Prioritäten gesetzt. Somit lag die Entscheidung über die Prioritäten meiner Meinung nach mindestens eine Stufe zu tief.
Gleichberechtigung
Mehrere Wiedereinsteigerinnen im Betrieb. Leider nur sehr wenige Frauen in dieser Geschäftssparte tätig.
Arbeitsbedingungen
Büros werden zunehmend überfüllt
Gehalt/Sozialleistungen
Kann immer besser sein :-)
Image
Im Markt noch gut, hoffe dies ändert sich mit den vielen Wechseln an der Spitze nicht...
Karriere/Weiterbildung
Vom direkten Vorgesetzten keine Unterstützung vorhanden (Zukunftsplanung der Unternehmung), daher muss man selber schauen. Dann wird sehr viel bewilligt.