6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gutes Team, schlechte Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Thalwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, viel Kompetenz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte unstrukturierte Führung. Kein offenes Ohr für Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Führungswechsel
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittlich bis schlecht
Interessante Aufgaben
Häufig repetitive Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Solider Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Thalwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
RGBP bietet Projekte/Arbeiten/Aufgaben, die dich fordern und an denen du wächst. Wenn nötig und sinnvoll wird auch die Zeit eingeräumt, um die Lösungen zu erarbeiten. Für Interessierte und Wissbegierige perfekt.
Verbesserungsvorschläge
Kurze betriebsinterne Schulungen / Einführungen in die einzelnen Gebiete für neue Mitarbeiter wären sinnvoll. Ein neuer Mitarbeiter wird kaum den ganzen Bereich ohne abdecken können.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Vorurteilsfrei, Lösungsorientiert man darf andere Meinungen vertreten, solange diese auch begründbar sind.
Image
RGBP hat einen ausgezeichneten Ruf als Planer und Anbieter von komplexen A/V-Systemen.
Work-Life-Balance
Branchen- und Kundenbedingt gibt es Stosszeiten, die Projekte haben teils enge Zeitrahmen durch die Kundschaft und der Anspruch an die resultierenden Funktionalitäten / die Systemverfügbarkeit ist hoch. In den Momenten leidet auch die Work-Life-Balance. Ausgleich dazwischen ist möglich.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team und die Hilfsbereitschaft untereinander ist hervorragend. Diese Bereitschaft zur gegenseitigen Unterstützung im Team ist selten.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind mir keine Unterscheidungen nach alter aufgefallen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten empfinde ich intern als fair, gegen aussen loyal gegenüber dem Mitarbeiter.
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut und die Information der Mitarbeiter über laufende Arbeiten, Anpassungen und Ereignisse ist vorhanden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt entspricht m.M.n. der Branche. Unter Berücksichtigung der zum Gehalt gehörenden Verpflichtung, erscheint es im oberen Bereich. (Keine "Kader"- / Knebelverträge mit vermeintlich hohen Löhnen und Überstunden all inclusive für Mitarbeiter ohne Führungsaufgaben.)
Interessante Aufgaben
Ja. Die Projekte sind spannend, technisch vielfältig und entsprechend oft anspruchsvoll in der Realisierung. Auch Service und Unterhalt von bestehenden Systemen ist eine Aufgabe an der man wachsen kann.
Arbeitsbedingungen
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Gutes Arbeitsklima und motiviertes, kompetentes Team. Verlässlich, lösungsorientiert und tolerant.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Thalwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie. Guter Umgang mit Mitarbeitern. Effizient und lösungsorientiert.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Image
Begeistert
Work-Life-Balance
Rücksicht auf Freizeit. Toleranter Umgang mit dem Privatleben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten werden gefördert.
Gehalt/Benefits
Fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr rücksichtsvoll und nachhaltig.
Kollegenzusammenhalt
Respektvoller, lässiger Umgang mit Mitarbeitern und Management. Effizientes Zusammenarbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Effizientes, angenehmes Verhalten. Nachvollziehbare Entscheidungen und offen für Vorschläge und eigene Meinungen.
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Guter Informationsaustausch
Gleichberechtigung
Hier wird jeder gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche, spannende Arbeiten.
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Sales Manager bei RGBP
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Thalwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, interessante Aufgaben, hohe Kompetenz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine, bitte so bleiben
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre, sehr kompetentes und motiviertes Team
Work-Life-Balance
Alles bestens
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, ein echtes Team
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich, immer sehr korrekt
Kommunikation
Sehr gute Kommunikation, kurze und direkte Wege
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreicher Job
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Renn
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Thalwil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sie schnell durchschaubar sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management
Verbesserungsvorschläge
Das Management austauschen
Arbeitsatmosphäre
Dicke Luft
Image
Man kennt die Firma glücklicherweise noch nicht
Work-Life-Balance
Gibts nicht - die Balance ist - Du work - nix Life
Karriere/Weiterbildung
Muss man in seiner Freizeit selbst machen (wird erwartet)
Gehalt/Benefits
Bezahlt wird einem Senior das Gehalt eines Juniors erwartet wird jedoch 24/7 Bereitschaft alles für die Firma zu geben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Njet
Kollegenzusammenhalt
Gibts nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Gibts keine (zu teuer)
Vorgesetztenverhalten
Allerunterste Schublade
Arbeitsbedingungen
Von 7:00 bis 22:00 ist durchaus keine Seltenheit
Kommunikation
Bevorzugt schreiend, mir wurde mal gesagt, "Am Anfang muss man halt Dreck fressen" - ich bin ein gestandener Senior Entwickler
Gleichberechtigung
Gleichbewas?
Interessante Aufgaben
Naja
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Mitarbeiter sind mittel zum Zweck
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Thalwil gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird rgbp durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden rgbp als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich rgbp als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.