kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Aufgaben, sofern die sich nicht auch noch ändern
Spardruck aber an anderen Orten wird das Geld mit beiden Händen rausgeschmissen. Die Belegschaft wird nicht informiert ob jetzt etwas geändert wird und wie es weitergeht und wird auch nicht nicht einbezogen. Vetterliwirtschaft, man ist nur jemand oder bekommt nur etwas, wenn man jemanden kennt
Informieren und am Puls des Geschehens sein. Den Kern dieser Einrichtung wertschätzen und nicht nur den Profit und die Zahlen aus einem Büro heraus analysieren.
Es ist sehr angespannt und alle reden und spekulieren
Mittlerweile wirklich schlecht und es wird viel geredet unter den Angestellten
Hab ich schon besser erlebt
Hat man gute Beziehung bekommt man sicher eine Möglichkeit
Durchschnitt - eher nicht so gut
Normal
Mittlerweile nicht mehr so gut man schaut gerne für sich
Gut und kenne nichts schlechtes
Meine Vorgesetzte ist gut aber die andern sieht man nicht
Trotz toller Aufgaben und Menschen wird die Arbeit immer komplizierter und bürolastiger. Ständig gibt es wieder ein neues Reglement und man wird nicht darüber informiert, Bürokratie nimmt Überhand.
Sehr schlechte Kommunikation es wird sozusagen nichts weitergeleitet. Geheimniskrämerei ist grossgeschrieben in der GL
Gut und kenne nichts schlechtes
Gut und ich hoffe es ändert nicht auch noch hier
Der Zusammenhalt im Team ist eine grosse Stärke und trägt wesentlich zu einem angenehmen Arbeitsalltag bei.
Die Geschäftsleitung hat den Fokus darauf verloren, worum es in der Stiftung eigentlich geht: um die begleiteten Menschen.
Zudem mischen sich Bereichsleitungen in die Zuständigkeiten anderer Bereiche ein, was zu Unruhe und Spannungen führt.
Die Geschäftsleitung sollte die Mitarbeitenden stärker abholen und aktiv in Entscheidungen und Entwicklungen einbinden. Unter den Mitarbeitenden steckt grosses Potenzial, das derzeit jedoch zu wenig erkannt und genutzt wird.
Der Fokus sollte wieder verstärkt auf den begleiteten Menschen und ihren individuellen Bedürfnissen liegen.
Mit den gleichgestellten Mitarbeitenden ist die Zusammenarbeit sehr gut. Ansonsten ist die Stimmung eher angespannt, da keine Informationen über die aktuelle Lage kommuniziert werden.
War schon besser!
Die Sozialleistungen werden als wenig attraktiv empfunden.
Der Umgang miteinander ist sehr wertschätzend und hilfsbereit. Dank ihnen wird der Arbeitsalltag deutlich angenehmer und leichter.
Wertschätzend
Die Zusammenarbeit könnte stärker von gegenseitigem Respekt und einer Kommunikation auf Augenhöhe geprägt sein.
Im Bereich der Digitalisierung besteht deutlicher Nachholbedarf. Entwicklungen wurden teilweise verpasst, wodurch noch viel Aufholarbeit notwendig ist. Dies zeigt sich auch daran, dass nicht einmal alle Leitungsverantwortlichen über einen eigenen Laptop verfügen, um ihre Aufgaben zeitgemäss und effizient wahrnehmen zu können.
Auf der Homepage Folgendes angepriesen "Informationen werden aktiv geteilt und es gibt regelmässige Updates über Unternehmensentwicklungen und Entscheidungen." In der Realität zeigt sich jedoch ein anderes Bild.
Mitarbeitende, die bereits viel Verantwortung tragen, erhalten immer noch mehr Aufgaben und Verantwortung. Gleichzeitig werden diejenigen, die gerne mehr Verantwortung übernehmen möchten, zu wenig gesehen und gehört.
Zusammenhalt und Zusammenarbeit der „einfachen „ MitarbeiterInnen
Die Geschäftsleitung
Vorgabe von klaren Strategien .
Offene Kommunikation.
Keine Geheimniskrämerein gegenüber den MitarbeiterInnen.
Sehr gut mit gleichgestellten Mitarbeiter
Sosolala
Durchschnitt
Durchschnitt
Ok
Sehr gut
Sehr gut
Ständige Kontrolle , kein Vertrauen in unser Fachwissen
Ok , aber keine wirklich guten benefizs
Sehr schlecht von der Geschäftsleitung , wir werden nicht informiert über die Zukunft. Klima der Angst um den Arbeitsplatz.
Das Klientel, die Arbeitskollegen und der Schöne Garten. Gute Erreichbarkeit mit den ÖV
Man hat keine Ideen und den Markt verschlafen. Budget wird nach Lust und Laune vergeben. Geschäftsleitung lässt die Belegschaft uninformiert.
Die Basis informieren, offen und präsent sein. Bereichsleitungen die zu viel Macht haben beschneiden. Unabhängige Stelle einrichten damit Anliegen eingebracht werden können. Benefits verbessern, mehr auf die Wünsche der Bewohnenden eingehen. Admin an der Güterstrasse sollte mal aus ihrem Tempel heraus und wirklich unterstützend sein für die Mitarbeitenden.
Angespannt, man weiss nicht wo der Weg hingeht und ob man überhaupt noch einen Job hat in 2 Jahren.
Es wird sehr schlecht über die Geschäftsleitung geredet, gewisse Personen kennt man nur vom Papier oder wenn etwas nicht gut ist. In der Stiftung oder vor Ort sieht man die selten.
Eher schlecht, man ist nicht grosartig flexibel und man sucht da auch keine besseren Lösungen.
Mit diesem Weiterbildungskatalog erntet man keine Lorbeeren. Finanzierung von Weiterbildungen werden oft abgelehnt.
Eher Durchschnitt bis unterer Durchschnitt
Normal
Sehr gut, die Mitarbeitenden sind offen und unterstützen einander.
Gut, mir ist nichts schlechtes bekannt
In meinem Bereich ok, fehlt manchmal an Durchsetzungskraft. Gewisse Vorgesetzte haben zu viel Macht und zu viele Bereiche bei sich und kontrollieren so einen grossen Teil in der Firma und reden überall rein.
Führt zu Unklarheiten oder Doppelarbeit und Frust.
Eher altmodisch, viel Papier, man probiert zu modernisieren, aber die Mittel fehlen.
Sehr schlecht und schon lange nicht mehr so erlebt. Die Geschäftsleitung kommuniziert sehr schlecht. Gerüchte entstehen in der Firma, unter den Mitarbeitenden. Die Geschäftsleitung hält sich zurück und schaut zu.
Ja sehr, fühle mich gleichberechtigt.
Ja, aber auch nicht wirklich Entwicklungsmöglichkeiten.
Ich finde es gut das auch sehr auf die work Life Balance geachtet wird und wirklich auf mein Wohlbefinden geachtet wird.
Im Moment nichts
Im Moment keine
Im Rodania herrscht eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.
Ich kann dazu nicht viel sagen da ich Lernende bin.
Ich kann meine Arbeitszeiten zimlich flexibel anpassen.
Kann ich als Lernende nicht viel dazu sagen
Ich habe ein Tolles Team mit viel Verständnis auf das ich mich zu 100% verlassen kann.
Es macht mir sehr Spass da ich jeden tag andere Dinge machen kann und ich so viel auch für den Alltag Und für meine Ausbildung Lerne.
Ich habe jeden Tag verschiedene Aufgaben die mir auch viel Spass bereiten.
Es ist jeden Tag unterschiedlich, was für Aufgaben es zu machen gibt es variiert auch ob man drinnen oder draussen arbeitet.
Ich werde von allen mit Respekt behandelt und fühle mich sehr respektiert.
Es gibt vieles, dass ich gut finde. Die Zwischenmenschlichkeit ist zwischen den begleiteten Menschen und den Arbeitnehmenden spürbar, so dass die begleiteten Menschen ein Zuhause erleben können.
So richtig schlecht, finde ich nichts. Ansonsten wäre ich nicht mehr in der rodania!
Ich wünschte mir mehr Austausch zwischen den Bereichen. Wir kennen uns nicht einmal alle. Ich weiss oft nicht, arbeitet die Person in der rodania oder ist sie eine besuchende Person.
An meiner Position erlebe ich eine tolle Arbeitsatmosphäre.
Ich höre nur wenige von unserer Institution sprechen, die Erfahrungen die ich bisher gemacht habe, waren meist gut.
meist gut
Mittelmass, aber einiges geht betreffs Sparmassnahmen nicht.
Ich denke, dass ich einen höheren Lohn verdienen würde, aber in diesen Zeiten mit all den Sparmassnahmen!!!
mehrheitlich gut
Mehrheitlich ist der Zusammenhalt da, einzelne fallen aus der Reihe.
mehrheitlich
Die Partizipation ist immer wieder da, aber nicht usus.
bei mir fast ideal, aber längst nicht in allen Bereichen der Institution
Mehr Austausch zwischen den Abteilungen wäre aus meiner Sicht wünschenswert. Einige Infos gehe so unter.
ausgewogen
An meiner Position alles sehr gut.
Man begegnet sich auf Augenhöhe und ich kann mich einbringen
-
Nichts. Den eingeschlagenen Weg weitergehen
Die Arbeitsatmosphäre ist gut und es wird auch viel dafür getan
Die rodania geniesst einen guten Ruf in der Branche und der Region
Ich kann meine Bedürfnisse und Wünsche einbringen
Ist möglich und wird grosszügig unterstützt
Konkurrenzfähige und faire Löhne
Da ist man auf gutem Weg
Es besteht ein guter Zusammenhalt unter den Arbeitskollegen
Alle werden gleich behandelt
Die Tür ist immer offen und ich werde gehört mit meinen Anliegen
Moderne Arbeitsplätze
Die Kommunikation erfolgt regelmässig, transparent und stufengerecht
Wird vorbildlich umgesetzt
Ja, meiner Funktion entsprechend
Soziales, wertschätzendes und forderndes Umfeld in dem man etwas an die Gesellschaft zurückgeben kann.
Bis jetzt gibt es nichts, was ich bemängeln könnte. Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit – ein Gefühl, das ich in diesem Ausmaß seit Jahren nicht mehr erlebt habe. Der Sonntag ist somit kein Tag der Sorge, weil der Montag bevorsteht, sondern vielmehr der Auftakt zu einer neuen Arbeitswoche, auf die ich mich freue.
Prozesse besser ausbauen und optimieren (da ist man aber dran)
Man wird von allen Arbeitskolleginnen und -kollegen schnell aufgenommen, was den Einstieg in das Unternehmen sehr erleichtert. Die Atmosphäre ist familiär, kollegial und wertschätzend.
Das Feedback ist sehr gut, die Mitarbeitenden schätzen ihren Arbeitsplatz und wissen was sie hier haben.
Die Work-Life-Balance empfinde ich als sehr gut. Homeoffice ist zumindest in meiner Position möglich, und Teilzeitarbeit wird vom Arbeitgeber akzeptiert und ist hier selbstverständlich.
Wird sehr gefördert, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten. Talente werden gefördert. Vieles ist möglich.
Gut für eine soziale Einrichtung in meinem Bereich
Definitiv und nicht übertrieben wie in anderen Firmen
Ich empfinde den Zusammenhalt als sehr gut, insbesondere in meinem Team. Der Austausch ist offen und wohlwollend, und es wird stets versucht, die Kolleginnen und Kollegen bestmöglich zu unterstützen.
Ältere Arbeitnehmer werden geschätzt und nicht einfach ersetzt
Die Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten empfinde ich als einfach, unkompliziert und wertschätzend. Es wird viel Spielraum gelassen, sodass man eigene Ideen einbringen und umsetzen kann.
Ich habe alles was ich brauche, moderne Arbeitsmittel sind vorhanden
Es wird kontinuierlich daran gearbeitet, die Kommunikation im Unternehmen weiter zu verbessern. Aktuell ist der Austausch nicht in allen Bereichen gleichermaßen gut möglich. Durch die zunehmende Digitalisierung wird dies jedoch künftig sicherlich erheblich erleichtert. Die verschiedenen vorhandenen Kommunikationsmedien werden derzeit nicht von allen Mitarbeitenden gleichermaßen genutzt oder sind teilweise nicht bekannt.
Meiner Meinung nach sehr gut
Für mich auf jeden Fall: Die Aufgabe ist fordernd und bietet gleichzeitig Raum für Kreativität, um eigene Ideen umzusetzen. Die Aufgaben sind herausfordernd, aber dennoch machbar – für mich also perfekt.
Viele Freiheiten und Ideen sind erwünscht
Kosten Parkplatz
Infofluss zwischen Leitungsteam und Mitarbeiter
offen für alles
zu gross?
mehr komunikation mit klienten
So verdient kununu Geld.