5 von 14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 von 14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 80%
Äusserst Positiv
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Stimmung mit teamübergreifender Freundlichkeit. HR und Rezeption sind besonders aufgeschlossen und inklusiv, was für ein herzliches Willkommen sorgt. Man fühlt sich insgesamt sehr wohl. Die Cafeteria ist stets sauber – und der Kaffee ist wirklich ausgezeichnet.
Image
Insgesamt herrscht eine hohe Zufriedenheit mit dem Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Im Treuhandbereich gibt es naturgemäss intensivere und etwas ruhigere Phasen. Dennoch werden keine unrealistischen Erwartungen gestellt.
Karriere/Weiterbildung
Ich wurde aktiv darin unterstützt, eine Weiterbildung zu beginnen.
Kollegenzusammenhalt
Im Team selbst war der Zusammenhalt solide, auch wenn man nicht unbedingt beste Freunde wurde – völlig normal in einem Büroalltag. Besonders positiv hervorzuheben sind die Mitarbeitenden an der Rezeption, die teamübergreifend viel Engagement gezeigt haben.
Vorgesetztenverhalten
Mir gegenüber stets äusserst professionell und zugleich herzlich. Die Teamleitung kommunizierte klar, was von mir erwartet wird und welche Ziele zu erreichen sind.
Arbeitsbedingungen
Top.
Kommunikation
Die Kommunikation ist vorhanden und in einem passenden Rahmen organisiert. Die Teamleitung informiert zuverlässig über alle relevanten Themen.
Gehalt/Benefits
Meinen Qualifikationen entsprechend.
Gleichberechtigung
Aus meiner Sicht vollständig gegeben. Mir sind weder unbegründete Gehaltsunterschiede noch andere Formen der Diskriminierung aufgefallen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Treuhandbereich werden umfassend abgedeckt. Die Mandate sind abwechslungsreich, spannend und durchaus anspruchsvoll.
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Arbeitgeber-Kommentar
RÖDL AGHuman Resources
Liebe oder lieber Rödl-Alumni
Herzlichen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns eine Bewertung zu schreiben. Wir wissen es sehr zu schätzen – das ist keineswegs selbstverständlich.
Besonders freuen wir uns über dein positives Feedback zur Entwicklungskultur, zur gelebten Gleichberechtigung sowie zum professionellen und wertschätzenden Verhalten unserer Führungskräfte. ✨
Auch deine Rückmeldung zur abwechslungsreichen Arbeit und zur Work-Life-Balance freut uns sehr – gerade weil wir diesen Aspekten grosse Bedeutung beimessen.
Dass du unseren Empfang und den Kaffee-Raum besonders hervorhebst, ehrt uns. Damit würdigst du die Arbeit unserer internen Mitarbeitenden, die sich mit viel Engagement um jene kleinen und grossen Details kümmern, die oft erst dann auffallen, wenn sie fehlen – und die im Gesamtbild einen wichtigen Beitrag zur positiven Arbeitsatmosphäre leisten. 💚
Was den Kollegenzusammenhalt betrifft, nehmen wir dein Feedback gerne auf. Wir möchten weiterhin gezielt investieren, damit sich alle Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen und auch teamübergreifend noch besser vernetzen und unterstützen können.
Viele Grüsse
Rödl & Partner AG
Grundsätzlich ein guter, solider Arbeitgeber :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Image
"Image" grundsätzlich gut, jedoch auf dem Schweizer Markt keine richtige Präsenz vorhanden. Das Corporate Design/Corporate Identity wirkt sehr verantwortet und hier natürlich auch mitverantwortlich. Die Konkurrenz ist hier entsprechend weiter.
-> Derzeit sind diverse Massnahmen im Gange dies zu verbessern und den Bekanntheitsgrad zu erhöhen :)
Work-Life-Balance
Natürlich abhängig von Abteilung aber Work-Life Balance ist sehr gut gegeben - auch im Bezug auf HomeOffice Möglichkeiten.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten gegeben. Diese werden auch finanziell sowie mit Zeitgutschriften unterstützt.
Karrieremöglichkeiten sind natürlich auch von Eigenleistung abhängig (Ideen, Business Development-Ideen, Vorschläge). Vorgesetzte sind grundsätzlich sehr offen für diese Ideen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind super. Ausserdem auch offen für Thematik im Bereich Business Development.
Arbeitsbedingungen
Büro zwar modern, jedoch Raumklima- sowie Lufttechnisch nicht angenehm. Besonders im Sommer zeigt sich dies durch sehr "stickige", warme Luft.
Gehalt/Benefits
Gehaltstechnisch im Mittelfeld.
Gleichberechtigung
Keinerlei Ungleichberechtigung Wahrnehmbar.
Interessante Aufgaben
Aufgabenbereich ist flexibel und es existieren auch Abteilungsübergreifend Möglichkeiten zur Mitarbeit.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
RÖDL AGHuman Resources
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Herzlichen Dank für deine offenen Worte! 😊
Es ist uns wichtig, dass du dich bei uns wohlfühlst und wir freuen uns sehr, dass du die meisten Aspekte deiner Tätigkeit positiv bewertest. Deine Anregung bezüglich des Corporate Designs und der Präsenz auf dem Schweizer Markt nehmen wir uns zu Herzen. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Marke bekannter zu machen und ein noch positiveres Arbeitsumfeld zu schaffen.
Viele Grüsse
Rödl & Partner AG
Rödl & Partner - Steuerabteilung (Manager)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende und abwechslungsreiche Arbeit. Als Mitarbeiter (und auf allen Stufen, also auch Associate!) ist man regelmässig an spannende Projekten wie M&A, Steuerrulings, Steuerplanung etc. involviert. Angenehmes Arbeitsumfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unorganisiert (da schnell wachsendes Unternehmen)
Verbesserungsvorschläge
Strukturen und Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Top Arbeitsatmosphäre in der Steuerabteilung
Image
Das Unternehmen hat in der Schweiz leider kein wirkliches Image (unbekannt oder zum teil auch schlechte Reputation von früher..), was sehr schade ist! In DE super Image, wird hier aber nicht mit bewertet.. In letzter Zeit wurden Massnahmen getroffen um diesen Punkt zu verbessern - ich bin guter Dinge, dass es bald wirkt :).
Work-Life-Balance
Über das Jahr hinweg sehr gut! Teilweise gibt es höhere Arbeitsbelastung durch kurze Deadlines. Grundsätzlich ist es überall so und ehrlich gesagt betrifft das oft die spannenden Aufträge.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden branchenüblich unterstützt. Aufgrund flacher Hierarchien gibt es weniger "Karrierenmöglichkeiten". Bei guter Leistung besteht die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, wohlwollende Arbeitskultur und auch regelmässige Team-Apéros
Vorgesetztenverhalten
In der Steuerabteilung
Kommunikation
In der Abteilung selbst wird grds. gut informiert insb. ist alles transparent. Sternen-Abzug für die Bereichsübergreifende Kommunikation.
Gehalt/Benefits
Ich persönlich wurde immer fair bezahlt. Natürlich kann R&P in Bezug auf Sozialleistungen oder "Goodies" nicht mit grossen Firmen mithalten.
Interessante Aufgaben
Durch unsere kleinere Grösse in ZH aber das grosse DE-Netzwerk finde ich, gibt es viele spannende und vor allem vielseitige Arbeit. Vermutlich gibt es wenige Arbeitgeber in Zürich, die im Bereich Steuern eine so breite und gleichzeitig internationale Tätigkeit bieten. Bei den Big4 gibt es für alles Spezialisten (Sepzialabteilungen wie VAT, TP, M&A etc. was der grosse unterschied ausmacht meiner Meinung nach). Mangels Spezialisten darf/muss man aber auch gewisse Recherchearbeiten selber durchführen. Für diese Arbeiten kann man sich jedoch (in angemessenem mass) intern Zeit nehmen. Unsere Jahresziele sind realistisch.
Arbeitsbedingungen
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Arbeitgeber-Kommentar
RÖDL AGHuman Resources
Liebe Kollegin, lieber Kollege
Wir bedanken uns herzlich für dein ehrliches und positives Feedback auf Kununu. Es freut uns sehr, dass du deine Arbeit bei uns als spannend und abwechslungsreich erlebst und die Arbeitsatmosphäre sowie den Zusammenhalt im Team schätzt.
Dein Feedback zu unserer Bekanntheit in der Schweiz nehmen wir ernst. Wir sind uns bewusst, dass wir als Rödl & Partner AG noch nicht überall so bekannt sind, wie wir es uns wünschen. Es ist uns daher ein Anliegen, unsere Bekanntheit in Zukunft Stück für Stück zu erhöhen.
Ebenso wichtig ist uns die Verbesserung der bereichsübergreifenden Informationsflüsse. Wir möchten, dass alle Mitarbeitenden sich als Teil eines Ganzen fühlen und über alle relevanten Themen informiert sind.
Dein Feedback bestätigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Es motiviert uns gleichzeitig, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln und noch besser zu werden.
Vielen Dank für deinen Einsatz und deinen wertvollen Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens.
Mit besten Grüssen
Rödl & Partner AG
Guter Arbeitgeber mit grossem Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältigkeit der Arbeit, Atmosphäre im Team
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeits-Atmosphäre. Cooles Team.
Image
Die Firma hat in den letzten Jahren grosse Veränderungen vorgenommen. Es gibt immer Potential für Verbesserungen, aber daran wird auch laufend gearbeitet. Man kann die eigenen Ideen auch immer einbringen.
Work-Life-Balance
Bedingt durch saisonales Geschäft ist die Auslastung sehr hoch. Überstunden können jedoch kompensiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich gegenseitig. Es wird versucht, die Arbeit gerecht zu verteilen.
Kommunikation
Immer gute Kommunikation im Team.
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig. Man hat immer die Möglichkeiten neue Aufgaben zu übernehmen. Man muss natürlich gewillt sein, sich selbst auch neue Themen anzueignen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
RÖDL AGHuman Resources
Liebe/r Kollege/in
besten Dank für deine ehrliche Bewertung. Es freut uns, dass der Kollegenzusammenhalt und das Vorgesetztenverhalten die beste Bewertung erhalten haben.
Wenn du zu den anderen Punkten wie der Work-Life-Balance oder dem Umwelt-/Sozialbewusstsein Verbesserungsvorschläge hast oder du deine Bewertung persönlich mit uns besprechen möchtest, stehen dir die Geschäftsleitung sowie das Human Resources gerne für einen Austausch zur Verfügung.
Vielen Dank und Beste Grüsse
Rödl & Partner AG
Unzufrieden Mitarbeiter und schlechtes Arbeitsklima
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unzufriedene Mitarbeiter, jeder redet über jeden, sogar die Geschäftsleitung. Vertrauen ist ein Fremdwort.
Image
Mitarbeiter reden schlecht über die Firma
Work-Life-Balance
Arbeitsverteilung ist sehr ungleich, während einige ein ruhige Kugel schieben, haben andere Stress und Arbeit ohne Ende.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert, Aufstiegschancen sind gering
Gehalt/Benefits
Gehalt in Ordnung, Sozialleistungen im unteren Drittel.
Kollegenzusammenhalt
Jeder redet über jeden
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten ziehen nicht am gleichen Strick sondern arbeiten gegeneinander. Es wird über die Köpfe der Mitarbeiter hinweg entschieden.
Arbeitsbedingungen
Neue Räume und Möbel leider zu viele Störungen und Lärm im Grossraumbüro
Kommunikation
Unwichtiges wird kommuniziert, das Wichtige nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
RÖDL AGHuman Resources
Herzlichen Dank für das Feedback. Ich entnehme deiner Bewertung, dass du bei uns keine tollen Erfahrungen gemacht hast - das ist schade. Unsere verzögerte Antwort darauf hängt damit zusammen, dass wir seither einiges verändert haben. Wir sind laufend dran, die Kritik und die Anliegen unserer Mitarbeiter anzunehmen und uns zu verbessern. Durch eine komplette Reorganisation auf den Führungsstufen, haben wir zum heutigen Stand eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre geschaffen.
Beste Grüsse