Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei RÖDL Schweiz die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Mitarbeiter werden in regelmässigen Team-Meetings informiert.
Ich empfinde den Umgang zwischen den Kollegen und den Vorgesetzten im Team und zwischen den Fachbereichen als respektvoll, offen und wertschätzend.
Ich habe eine relativ grosse Freiheit bei Bedarf (z.B. Arzttermin) einmal etwas später anzufangen/etwas früher zu gehen. Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Die Projektarbeit führt teilweise zu etwas längeren Tagen, was ich aber problemlos in ruhigeren Phasen kompensieren kann.
Ich finde, dass ich und das Team bei Entscheidungen (z.B. Anstellung neuer Kollegen, Implementierung neuer Softwaretools) soweit möglich einbezogen werden. Ich habe bisher immer klare und erreichbare Jahresziele erhalten.
Ich kann in meinem Fachbereich spannende nationale und grenzüberschreitende Fälle bearbeiten. Ich arbeite dabei in meinem Team sowie fachbereichsübergreifend mit Kollegen aus der WP oder dem Treuhand zusammen.
Ich finde die Arbeit in meinem Team sehr angenehm mit zugänglichen Vorgesetzten, einer wertschätzenden Feedback-Kultur und ich kann mich bei Problemen jederzeit an meinen Chef wenden.