3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Bewerbern
als "Phishing-Opfer" betroffen war, HR mit einer andere Vermittler Firma dossier unterlagen verhandelt Dritte enthalt
Bewerber/inHat sich 2024 in Bassersdorf als Elektronikerin- Fertigung für die Produktion Position beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nach Datenschutzverletzungen (Report.pdf) im Zusammenhang mit der Speicherung und Verarbeitung personenbezogener Daten,
Dritte enthalten bzw. Datenspeicherung und Weitergabe ohne Einverständnis der Betroffenen unrechtmäßige Verarbeitung personenbezogener Daten.
Hiermit mache ich von meinem Recht aller meiner personenbezogenen Daten aus meiner Bewerbung – insbesondere Name, Kontaktdaten, Anschreiben, Lebenslauf, Bewerbungsfoto, Zeugnisse, Anlagen.
Bitte bestätigen Sie mir die vollständige Löschung meiner Daten schriftlich.
GUT REAGIRT AB SOFORT
aber Vermittler Firma noch nicht REAGIRT
Bewerbungsfragen
- Vermittlers Firma viel versprochen..., Er gerühmt wie große Kind ob dass bekommt von Rotronic AG 45 Fr pro stunde auf mich (habe mehr 20 Jahre job Erfragung) aber mit mir versuch ausgehandelt 30 FR (Exkl MWSt)
- Ich mag meine beruf, Ich hatte stelle und Probearbeit nie abgelegt wie ich am 28.10.24 am HR Telefon gesagt.
- Wo ist Meine Arbeit unterlagen auf welche gründe anderen 3-Firma verhandelt haben (die kein Recht hat, ohne Benachrichtigung und
- meine Zustimmung auf meine Daten zuzugreifen Datenschutzerklärung/Einschreibedossier).
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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habe nach 8 Wochen nach dem Bewerbungsdatum, mich telefonisch erkundigt leider ohne Erfolg.
Bewerber/inHat sich 2024 in Bassersdorf als SMD-Operator beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
wenn Bewerber eine Voice Nachricht hinterlassen, wäre es schön wenigstens
zurückzurufen und nicht einfach ein Mail versenden mit einer Absage
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Respektloses Verhalten gegenüber Bewerbern
Bewerber/inHat sich 2016 in Bassersdorf als IT Support beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man jemandem, der sich die Zeit für ein Probearbeiten genommen hat, eine Absage sendet, sollte man so fair sein und einen Absagegrund angeben. Meine Anfrage diesbezüglich wurde leider ignoriert und blieb unbeantwortet.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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