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Saviva 
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115 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 71%
Score-Details

115 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Alles in allem eine tolle Firma, leider wird nach wie vor auf Sympathie statt auf Professionalität gesetzt.

2,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Saviva AG in Brunegg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Saviva fördert Eigeninitiative und die Persönliche Entwicklung. Man hat sehr viel Spielraum und Freiheiten, jedoch ist das nicht für jedermann. Die weniger Engagierten Führungskräfte nutzten dies aus.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

"Er isch en geile siech" ist wichtiger als auf ihn kann ich mich verlassen!

Verbesserungsvorschläge

Man hört häuft von Vorgesetzten das sie das nicht dulden werden, Konsequenzen hat es jedoch keine, oder nur selten. Dies fordert unbewusst dass keine Vorbildfunktion gelebt wird und die Larifari Politik. Durchsetzungsvermögen und Konsequentes handeln bei VGs wäre top!

Arbeitsatmosphäre

Die einen arbeiten hart, andere erscheinen zumindest zur Arbeit. Damit das Tagesgeschäft jedoch einwandfrei läuft, leisten andere zusätzlich die Arbeit jener. Und ich spreche hier von Führungskräften. Vorbildfunktion ist leider ein Fremdwort. Aber abgesehen davon, ist die Atmosphäre okay.

Image

Ich Arbeite gerne bei Saviva, und bin ein Stückweit Stolz darauf

Work-Life-Balance

Seit der Umstellung auf 24 Std. Lieferung im Lager leider beinahe unmöglich mit diesen Schichten noch einem Hobbie nachgehen zu können. (Sport, Vereine)

Karriere/Weiterbildung

Leider wird man häufig und lange vertröstet (durch VG), doch Weiterbildungen geboten. Bei Sympathie sogar extrem schnell.

Gehalt/Benefits

Ich Empfinde die Löhne als Fair jedoch ein wenig tief, aber dennoch fair

Kollegenzusammenhalt

Viel Geläster und klare informelle Gruppenbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Alles in allem ein respektvoller Umgang untereinander

Vorgesetztenverhalten

Gespalten. Ich beurteile hier meinen Vorgesetzten. Ich vertraue meinem Vorgesetzten und er vertraut mir. Ich kann mit ihm offen und ehrlich über meine Anliegen sprechen und fühle mich Wertgeschätzt. Jedoch leider auch ein wenig hingehalten.

Kommunikation

Die Kommunikation hat sich in den letzten Jahren verbessert, ist jedoch noch immer... nun ja... schlecht. Gewisse Abteilungen haben Informationen (Mail) wissen es jedoch nicht einmal. Andere massgebende Informationen werden leider häufig nicht Weitergeleitet.

Gleichberechtigung

Meines Erachtens wird zu viel auf Sympathie statt auf Professionalität und Potenzial gesetzt. Andere regeln dies dann schon.

Interessante Aufgaben

Ich bewerte hier über eine längere Zeitspanne. Die Aufgaben waren anfangs spannend und sehr fordernd, genau wie ich es mag. Seit ein paar Jahren jedoch bin ich unterfordert und habe dies auch bereits offen Kommuniziert.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein Trauerspiel, verdient eigentlich ein Prozess vor dem Arbeitsgericht (CM Abteilung Frische TK).

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Saviva AG in Brunegg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Arbeitszeiten, Anbindung Öv, Sozialleistungen neu durch die Coop-Gruppe

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wurde oben alles beschrieben. Die Auslagerung der Logistik etwas problematisch.

Verbesserungsvorschläge

Also wenn die ehemalige Lehrtochter in jeglicher Hinsicht besser ist als der neue Leiter, welcher nach x-Jahren auch selber nicht wusste wo die Prozesse waren und wie.....: Die Anforderungen an die Rolle des Abteilungsleiters scheinen nicht vollständig durch die derzeitigen Kompetenzen abgedeckt zu sein Die Schnittstellenkoordination mit der Logistikabteilung war ineffizient und verbesserungsbedürftig, was zu operativen Verzögerungen führte Insgesamt besteht erheblicher Handlungsbedarf in der Führung und fachlichen Expertise dieser Abteilung, um einen reibungslosen Betriebsablauf sicherzustellen. Menschen mit Führungserfahrung müssen sich unter Kontrolle haben. Was hinsichtlich oben genanntes in beschriebener Abteilung nicht möglich war.

Arbeitsatmosphäre

Im Bereich CM Milch- und Käse, frisch und TK habe ich Situationen erlebt, die auf eine geschlechtsspezifisch unterschiedliche Behandlung hindeuten. Dies hat mein berufliches Engagement und mein Wohlbefinden erheblich beeinträchtigt. Das CM in der Trocken-Abteilung hingegen ist fair sowie geprägt von absoluten Professionalität

Image

Hinsichtlich des beschriebenen: Wäre mal in Ordnung genannte Person den Spiegel vorzuhalten. Die Coop-Gruppe duldet in keiner Weise ein solches Verhalten..

Work-Life-Balance

Hier hat die Firma, infolge Übernahme Coop-Gruppe eine Sonderstellung.

Karriere/Weiterbildung

n.a

Kollegenzusammenhalt

Die Teamdynamik im Bereich Milch- und Käse war durch eine klare Bevorzugung anderes Geschlecht Kolleginnen durch den Vorgesetzten geprägt, was meine berufliche Integration und das Arbeitsklima negativ beeinflusste.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Arbeitsatmosphäre und der Umgang mit erfahrenen Kollegen waren in den meisten Abteilungen vorbildlich. Vor meiner Anstellung hatte ich transparent kommuniziert, dass meine Einarbeitungszeit für bestimmte Systeme (Excel, ERP) möglicherweise etwas länger ausfallen würde, was auch im Rahmen der altersgemischten Teamstruktur grundsätzlich akzeptiert wurde.
Im genannten Bereich war die Kommunikation mit der direkten Führungskraft jedoch herausfordernd. Die Erwartungshaltung an die Geschwindigkeit der Einarbeitung entsprach nicht den vorab besprochenen Bedingungen und führte zu einer angespannten Situation im Arbeitsalltag, die sich auf mein berufliches Wohlbefinden auswirkte.

Vorgesetztenverhalten

Die Leitung der Gruppe war durch mangelhafte Kommunikation und unzureichende Konfliktlösungsstrategien gekennzeichnet, was ein negatives Arbeitsumfeld schuf. Privat sicher eine bestimmt angenehme Person. Die ehemaligen Lehrtochter war dem Leiter in aller Hinsicht überlegen.

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich gut, jedoch bestimmt nicht in genannter Abteilung

Kommunikation

Dienstliche Anweisungen und die Organisation des Folgetags wurden über einen privaten Chat an Kollegen übermittelt, ohne mich direkt einzubeziehen. Dies widerspricht gängigen professionellen Kommunikationsstandards. Die ehemalige Lehrtochter hingegen wusste und konnte sich auf hier auf fachliche und sachliche Inhalte stützen respektive kommunizieren.

Gleichberechtigung

Die Arbeitsbedingungen und die Führungskultur waren in den meisten Abteilungen vorbildlich. Im spezifischen Bereich herrschte jedoch ein Umfeld, das in Bezug auf Vielfalt und Gleichberechtigung als suboptimal erlebt wurde.

Interessante Aufgaben

Genug jedoch: Trotz meiner transparenten Kommunikation vor der Anstellung bezüglich meines Einarbeitungsbedarfs für CM-Aufgaben, wurde ein Arbeitstempo erwartet, das meine Kapazitäten konstant überforderte. Das Arbeitsvolumen war auf Dauer nicht nachhaltig zu bewältigen, was zu Stress und einem Gefühl der Überlastung führte, obwohl meine Unerfahrenheit im CM-Bereich bekannt war.


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human ResourcesHR Business Partner

Lieber ehemaliger Mitarbeiter

Vielen Dank für deine detaillierte Rückmeldung.

Wir bedauern, dass du deine kurze Zeit bei uns als teilweise negativ erlebt hast.

Deine geschilderten Punkte nehmen wir ernst und habe diese intern geprüft. Es ist unser Anspruch Mitarbeitende in die firmeninternen Arbeitsabläufe sauber einzuarbeiten – dabei sind Unterstützung bei Fragen und ein transparenter Wissenstransfer zentrale Bestandteile der Einarbeitung innerhalb der CM-Abteilung. Sollte es einem Mitarbeitenden zu schnell gehen, werden Prozesse erneut geklärt. Sollte dies auch nicht klappen, wird ein Gespräch zur Lösungsfindung gesucht.

Es ist uns ein Anliegen neuen und bestehenden Mitarbeitenden ein kollegiales Umfeld zu schaffen in dem stets Fragen gestellt werden können und konstruktive Kritik willkommen ist.
Wir wissen dein Feedback daher sehr zu schätzen, denn nur wenn persönliche Eindrücke ehrlich geäußert werden, können Verbesserungsmassnahmen erarbeitet werden.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Saviva AG in Brunegg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Top Arbeitgeber mit einer herzlichen Affinität

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Saviva AG in Brunegg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Erfüllende Aufgabe in einer erfrischenden Unternehmung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Weiter diesen guten Spirit leben

Arbeitsatmosphäre

Top Arbeitsklima mit sehr kompetenten und humorvollen Kolleg:innen

Work-Life-Balance

Die Firma gibt Dir die Möglichkeit. Du musst Dir dies nur selber planen

Karriere/Weiterbildung

Wird immer gerne unterstützt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Nachhaltigkeit gehört zu den Kernthemen in der Saviva

Kollegenzusammenhalt

Top!

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Klare Aufträge. Lässt Dich selbstständig arbeiten

Kommunikation

Offene und ehrliche Kommunikation

Gleichberechtigung

Wird nicht nur als Firmen-Slogan erwähnt, sondern auch gelebt

Interessante Aufgaben

Hoch interessanter Job mit extrem guten Möglichkeiten, die Du mitgestalten kannst


Image

Gehalt/Benefits

Arbeitsbedingungen

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Unternehmerisch, herzlich, innovativ

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Saviva AG in Brunegg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für eine KMU sehr attraktive Anstellungsbedingungen. In schwierigen Zeiten kann man auf Unterstützung zählen. Erreichen viel mit wenig Mitteln. Tolle Persönlichkeiten und Führungskräfte anzutrefen, obwohl die Schere zu den eher weniger guten sehr gross ist.
Viel Spielraum innerhalb der eigenen Tätigkeit und interessante Aufgaben. Werte werden auch mehrheitlich gelebt und gefordert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele Einzelkämpfer, die im Rampenlicht stehen wollen.

Verbesserungsvorschläge

Versprechen einhalten, Gleichberechtigung und Teamzusammenhalt fördern, nicht alles auf das Budget schieben und Unterstellte klein halten. Talente und Synergien fördern und fair delegieren, statt Einzelkämpfer auf ein Podest zu stellen. Konsequent sein und Massnahmen für erforderliche sowie offensichtliche Verbesserungsmöglichkeiten treffen.
Erfolgsbeteiligungen einführen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human ResourcesHR Business Partner

Herzlichen Dank für dein Feedback, wir schätzen dies sehr!

Die grossen Veränderungen in den vergangenen Jahren haben zu einem tollen Zusammenhalt geführt und es ist toll zu sehen, wie wir jetzt, wie du geschrieben hast, mit wenig Mitteln viel erreichen und uns stetig entwickeln.

Dein Empfinden bezüglich einigen Führungskräften ist eine wertvolle Rückmeldung, welche wir genauer anschauen werden. Uns ist sehr wichtig, dass sich Mitarbeiter sowie Führungskräfte selber reflektieren und entwickeln können, weshalb wir zB 360 Grad Feedbacks durchführen und daraus wieder spannende und zukunftsorientierte Personalentwicklung entsteht.

Über Ideen und Vorschläge freuen wir uns sehr, gerne auch (anonym) per Mail an HR@saviva.ch

Wir danken dir nochmals herzlich für deine Rückmeldung und wünschen dir weiterhin alles Gute.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Mehrfachbewertung

Shuttle Disponent

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Saviva AG in Brunegg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gehalt/Benefits

Mindestens 6400 x 13


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human ResourcesHR Business Partner

Herzlichen Dank für dein positives Feedback, es freut uns sehr zu hören, dass du mit so vielen Punkten sehr zufrieden bei uns bist.

Die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns sehr am Herzen und wir haben vor allem in den letzten Jahren viel und gerne investiert. Solltest du zu diesem Punkt konkrete Verbesserungsvorschläge haben, würden wir uns über eine Kontaktaufnahme mit dem HR sehr freuen.

Nochmals vielen Dank und weiterhin viel Freude in deiner Tätigkeit bei uns.

Der wohl modernste Arbeitgeber in der Branche

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Saviva AG in Regensdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Geschäftsführung, es wird sich aktiv um die Kultur gekümmert, ein wirklich sehr guter Arbeitgeber

Work-Life-Balance

Ich kann meine Arbeit komplett flexibel gestalten, was mir eine perfekte Balance ermöglicht

Karriere/Weiterbildung

unglaublich stark in diesem Thema

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfteentwicklung der letzten Jahre trägt Früchte

Arbeitsbedingungen

kleine Verbesserungen möglich, aber alles in allem tip top

Kommunikation

offen, transparent, das sprachliche Thema müsste noch leicht verbessert werden (angepasst auf die Mehrheit der Mitarbeitenden)


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Human ResourcesHR Business Partner

Herzlichen Dank für dieses tolle Feedback!

Wir haben in den letzten Jahren mit viel Herzblut an Themen wie Kultur, Leadership, etc. sowie an modernen und familienfreundlichen Arbeitsmodellen gearbeitet. Umso schöner ist es, dass diese Arbeit, wie du so schön geschrieben hast, "Früchte trägt".

Solltest du zu bestimmten Punkten konkrete Ideen oder Inputs haben, freuen wir uns sehr über die Kontaktaufnahme mit uns im HR. Egal ob persönlich oder auch wenn gewünscht anonym per Mail an HR@saviva.ch

Nochmals vielen Dank und weiterhin ganz viel Freude in deiner Tätigkeit bei uns.

Mehrfachbewertung

Topp Firma, hervorragend geführt

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Saviva AG in Brunegg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

eine Unternehmung mit einer klare Vision und gelebte Unternehmungswerte

Arbeitsatmosphäre

Die Herzlichkeit die in den Unternehmenswerte angegeben wird, wird gelebt

Image

besonders in den letzten Jahre gab es einen Image-Boost

Kollegenzusammenhalt

sehr hoch, als Folge der sehr gute Arbeitsatmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

es gibt keine älteren Kollegen nur erfahrenen

Vorgesetztenverhalten

einer der beste Geschäftsleitung die ich je erleben konnte, offen für Ideen und Kritik.
nahe am Geschehen und präsent

Kommunikation

Offen und ehrlich


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Human ResourcesHR Business Partner

Herzlichen Dank für dieses wundervolle Feedback, es freut uns sehr, dass du uns als Arbeitgeber so positiv wahrgenommen hast.

Besonders deinen Kommentar zu unserer Geschäftsleitung können wir wohl alle zu 100% unterschreiben. Es ist wirklich aussergewöhnlich und macht unglaublich Freude.

Wir danken dir nochmals herzlich für dieses positive Feedback!

Mit den besten Wünschen
Jeannette, Leiterin Human Resources

Super Arbeitgeber, offen für neue Ideen. Was gesagt wird, wird auch umgesetzt.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Saviva AG in Brunegg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe von Anfang an gesagt, dass ich mich gegebenenfalls in Zukunft auch für den Job in der Dispo interessieren würde. Gesagt, getan. Jetzt bin ich in der Dispo.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human ResourcesHR Business Partner

Herzlichen Dank für dieses wunderbare Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass unsere Personalentwicklung erfolgreich ist :)

Unsere Türen stehen jederzeit offen für Vorschläge und Inputs!

Weiterhin viel Freude in deiner Tätigkeit und nochmals herzlichen Dank für deine Rückmeldung.

Top Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Saviva AG in Regensdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Personen in jeder Abteilung. Kommunikation stimmt auch. Selbstständigkeit um sich auch frei zu entfalten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human ResourcesHR Business Partner

Ganz herzlichen Dank für dieses tolle Feedback, wir schätzen dies sehr!

Wenn du magst, sind konkrete Vorschläge und Inputs zu den Punkten, die wir noch besser machen können, sehr willkommen. Gerne direkt bei uns im HR oder natürlich auch per Mail an HR@saviva.ch

Nochmals vielen Dank und weiterhin viel Freude bei uns.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 126 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Saviva durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 85% der Bewertenden würden Saviva als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 126 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 126 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Saviva als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.