Von alten Strukturen zu Gemeinsam Digital. Das nationale Mobilitäts-Rückgrat formiert sich neu für die Zukunft.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SBB AG in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mehrsprachige, thematisch diverse Firma die einer sinnvollen, nachhaltigen Aufgabe nachkommt und das Mobilitäts-Rückgrat der Schweiz sicherstellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
teilweise noch veraltete, wenig agile Führungsstrukturen
Verbesserungsvorschläge
reduce to the max - noch stärker aufs Wesentliche fokussieren und alte Zöpfe loslassen
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzend, vernetzt. Mehr Autonomie als früher. Führungsstile werden partizipativer
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung älterer Kollegen wird geschätzt. Recht hohe Arbeitsplatzsicherheit. Faire Outplacement-Prozesse
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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