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3 von 27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Verlasse Scale One nach 2 Jahren Zusammenarbeit, Der beste Arbeitsplatz, den ich je hatte.

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Scale ONE GmbH in Rotkreuz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparent, und die Arbeitsatmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht unbedingt schlecht über das Unternehmen selbst, aber die Herausforderung jetzt ist, dass der Markt schwieriger wird und mit diesem auch einige Dinge ein bisschen härter werden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Vorschläge, einfach weil das Management der Firma immer an Lösungen für jegliche Herausforderungen arbeitet, denen sie gegenüberstehen.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Flache Hierarchien, sehr flexibel, Mitarbeiterorientiert, sehr gute Geschäftsführung und viel Raum für Weiterentwicklung

4,7
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Scale PROP in Wollerau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation
Flexibilität
Möglichkeit etwas neues schnell und unkompliziert umzusetzen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal chaotisch aber im Rahmen für ein schnellwachsendes Start Up

Verbesserungsvorschläge

etwas weniger Meetings

Arbeitsatmosphäre

Ambitioniertes und dynamisches Team, hilfsbereite Kollegen und unkomplizierte Prozesse.

Karriere/Weiterbildung

Mir wurde von der Geschäftsführung mehrfach angeboten mir Online Kurse auszusuchen. Die wurden von der Firma übernommen.
Es wurde für die Abteilung ein individuelles und hochqualitatives Coaching von einem Vertriebscoach bereitgestellt.

Gehalt/Benefits

Bezahlung ist für ein Start Up in Ordnung. Ideen wurde immer wieder mit einem Bonus oder eine Gehaltserhöhung belohnt.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Die meisten sind unter 35 Jahre

Vorgesetztenverhalten

Sehr entgegenkommend und lösungsorientiert, wissen wovon die reden und geben alles um das Unternehmen nach vorne zu bringen.

Arbeitsbedingungen

Home Office. Die Ausstattung war nicht optimal.

Kommunikation

Direkte Kommunikation, lösungsorientiert, professionell

Interessante Aufgaben

Schneller Wachstum, daher sehr viele Möglichkeiten etwas zu bewirken. Ideen wurden dankend von der Geschäftsführung angenommen und umgehend umgesetzt.

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Human RelationsHR Managerin

Liebe / r Kununu User /in,

wir möchten uns ganz herzlich bei dir bedanken, dass du dir die Zeit genommen hast, eine Unternehmensbewertung abzugeben.

Die Punkte Arbeitsatmosphäre, der Kollegenzusammenhalt, das Verhalten der Vorgesetzten, interessante Aufgaben, den Umgang mit älteren Kollegen und die Weiterbildungsmöglichkeiten hast du mit 5 Sternen bewertet.

Es freut uns sehr, dass du die Prozesse als unkompliziert und den Zusammenhalt der Kollegen als sehr gut empfunden hast. Weiterhin finde ich es erfreulich, dass du das lösungsorientierte Denken und Handeln unserer Führungskräfte zu schätzen weißt.
Wir investieren sehr viel Zeit und Geld in die Ausbildung unserer Mitarbeiter im Vertrieb sowie im Concierge und sind daher sehr erfreut, wenn unsere Mitarbeiter dies auch zu schätzen wissen.

Ein kleiner Kritikpunkt von dir war die Ausstattung. Hier würde mich sehr interessieren, was in deinen Augen nicht optimal war, damit wir hier Optimierungen vornehmen können.

Zudem sprichst du davon, dass es manchmal etwas chaotisch gewesen sei. Um so effizient wie möglich arbeiten zu können, hat die Erstellung von Schritt für Schritt Anleitungen und die Schaffung von klaren Strukturen einen sehr hohen Stellenwert in unserem Unternehmen und zählt sogar zu unseren Unternehmenswerten. Wir optimieren jeden Tag unsere Prozesse, aber in manchen Situationen bleibt Stress und ein kleines bisschen “Chaos” sicherlich nicht aus. Du sprichst ja auch davon, dass dies für ein Startup noch im Rahmen sei und ich denke, auch in großen Konzernen gibt es solche “chaotischen” Phasen hin und wieder.

Ansonsten freut es mich, dass du uns als Arbeitgeber auch nach deinem Arbeitsverhältnis bei uns weiterempfehlen würdest und zufrieden gewesen bist mit deiner Anstellung bei uns.

Mit freundlichen Grüßen,

Clarissa

Absolut empfehlenswerter Kooperationspartner!

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Scale PROP in Wollerau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gesamtpaket ist mir ausschließlich nur von diesem Partner gegeben worden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich bin glücklicher denn je, daher kann ich nichts schlechtes über oder zu dem Unternehmen sagen

Verbesserungsvorschläge

Weiter hungrig bleiben

Arbeitsatmosphäre

Wohlfühlatmosphäre

Image

Nur positives

Work-Life-Balance

Wie für mich geschaffen

Karriere/Weiterbildung

Viele Möglichkeiten sich persönlich weiterzuentwickeln und einen festen Bereich zu verantworten

Gehalt/Benefits

Leistung wird belohnt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit

Kollegenzusammenhalt

Alles Team Player

Umgang mit älteren Kollegen

Altersdurchschnitt 27 Jahre!

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Tip Top

Kommunikation

Stets direkt

Gleichberechtigung

Stets

Interessante Aufgaben

VIELFALT! (Lernfaktor)

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