13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Schweizerisches Arbeiterhilfswerk SAH Zürich Bewertungen
Schweizerisches
Arbeiterhilfswerk
SAH
Zürich
Zürich
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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Grundsätzlich zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sinnvolle Tätigkeit, es wird auf Mitarbeiter geschaut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden keine klaren Entscheide gefällt. Festhalten am ALTEN fällt auf. Anpassungen an Marktumfeld müssten gleitiger gemacht werden
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation GL zu Mitarbeitern offener gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Durch die Kürzungen vom Kanton und unklare Kommunikation herrscht immer wieder angespannte Atmosphäre. Eigentlich im Team gut
Work-Life-Balance
Gut eingerichtet. 8h Tage und Arbeitsbedingungen sind gut.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird teilweise bezahlt. Arbeitszeit kann zu wenig daran gegeben werden.
Gehalt/Benefits
Eigentlich guter Lohn, keine Entwicklungsmöglichkeiten. Null Leistungsanpassung. Faule Mitarbeiter werden gleich behandelt wie solche, die Vollgas geben.
Kollegenzusammenhalt
Im Team ist Zusammenhalt super
Umgang mit älteren Kollegen
Grundsätzlich sehr gut. Bei uns wurden auch Mitarbeiter mit knapp 60 eingestellt und diese werden wertgeschätzt. Wenn es zu Entlassungen kommt, sicher nicht leichtfertig und nicht auf Grund vom Alter
Vorgesetztenverhalten
Direkter Vorgesetzter im einzelnen Angebot sehr gut. Behandelt Mitarbeiter wertschätzend und auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Sind gut, Arbeitsplatz ist gut eingerichtet. IT könnte besser sein. Ist aber bei der momentan Lage im Umfeld Arbeitsintegration und Politischem Druck auch verständlich
Kommunikation
Auf Geschäftsleitungsebene nicht gut. Wirkt als graue Eminenz. Fällt keinen klaren Entscheide im harten momentanen Umfeld.
Gleichberechtigung
Stimmt, wird hochgehalten.
Interessante Aufgaben
Sehr sinnvolle, wertschätzende Arbeit, die auch wirklich etwas bringt, echt toll
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Tu Dir das nicht an
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Je länger je weniger.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation ist katastrophal. Die Geschäftsleitung ignoriert sämtliche Kontaktversuche seitens der Mitarbeiter. Sie antwortet nicht auf eingeschriebene Briefe, Anrufe, E-Mails. Eine graue Eminenz.
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt die Geschäftsleitung austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Alle hatten Angst vor der Vorgesetzten, niemand traute niemandem, jeder schaute für sich.
Work-Life-Balance
Bis spät nachts und auch am Wochenende Kontaktaufnahmen durch die Vorgesetzte per SMS und E-Mails.
Gehalt/Benefits
Wären akzeptabel, wenn sich SAH Zürich daran halten würde, den GAV und die gesetzlichen Grundlagen einzuhalten und professionelles Personal für die Lohnbuchhaltung einstellen würden.
Kollegenzusammenhalt
Alle hatten Angst
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin selber älter.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal! Sowohl in der Personalführung, aber vor allem auch im Fachbereich. In jeder Hinsicht unprofessionell.
Kommunikation
Mangelhaft
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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KMU leider ohne Innovationen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nicht viel.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeiter durch Geschäftsleitung.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsleitung komplett auswechseln!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sozial-Firma mit unsozialer Führungsriege die ältere, langjährige Mitarbeitende rücksichtslos entlässt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeits- und Teamkollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Obwohl ein GAV besteht, denkt die Führungsriege nicht daran, sich an diesen zu halten.
Die Führung ist nicht in der Lage, essenzielle Entscheidungen zu fällen und strukturell Veränderungen einzuleiten um sich der aktuellen Marktlage anzupassen.
Verbesserungsvorschläge
Komplette Führung austauschen
Image
Das Image wird von Jahr zu Jahr schlechter. Mittlerweile gilt: "die Ratten verlassen das sinkende Schiff"
Work-Life-Balance
Teilweise ist Home-Office möglich
Karriere/Weiterbildung
Kaum Karriere-Möglichkeiten / Weiterbildungen werden spärliche bewilligt, ausser man bezahlt sie selber und macht diese in der Freizeit.
Kollegenzusammenhalt
Das Beste, und für viele Angestellte die einzige Motivation, ist der Zusammenhalt untereinander
Umgang mit älteren Kollegen
die werden einfach entlassen
Vorgesetztenverhalten
Unerfahrene dafür skrupellose Führung die jegliche Innovation verschläft
Arbeitsbedingungen
Der Lohn liegt unter dem Durchschnitt von Firmen aus dem Sozial-Bereich. Löhne im Sozial-Bereich sind sowieso schon tiefer als in der Privat-Wirtschaft.
Gleichberechtigung
Gleicher Lohn für Mann/Frau/...
Interessante Aufgaben
Sinnstiftende Tätigkeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
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Flexibilität, welche unentgeltlich leisten muss, hat mich in den letzten 5 Jahren über 100'000.-- gekostet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine sinnvollen Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Lohn und die Führungskräfte.
Verbesserungsvorschläge
Soziale, menschliche, kompetente, professionelle, intelligente, gebildete Führungskräfte mit gesundem Menschenverstand einsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Team ist ok.
Image
Sinkt von Jahr zu Jahr.
Work-Life-Balance
zuviel verlangte Flexibilität
Karriere/Weiterbildung
Unfair gehandhabt.
Gehalt/Benefits
Miserables Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie proben und probieren....
Kollegenzusammenhalt
divers
Umgang mit älteren Kollegen
Bin ich selber - geht dann so
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell und inkompetent
Arbeitsbedingungen
siehe oben
Kommunikation
null.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter werden unfair behandelt
Interessante Aufgaben
Tolle Aufgabe
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Leitbild wird aktiv im Alltag gelebt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzend, konstruktiv
Gehalt/Benefits
In Anbetracht der geforderten Qualifizierungen und Erfahrung eher am unteren Limit.
Vorgesetztenverhalten
Klare Struktur, gute Kommunikationskultur.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sinnvolle, sinnstiftende, herausfordernde Arbeit
Ex-FührungskraftHat bis 2012 für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Tätigkeitsfelder, viel Selbstverantwortung und Gestaltungsfreiraum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Bedingungen für einen herausvordernden Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitspensum, grosse Verantwortung, gute Zusammenarbeit, flache Hierarchiestruktur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viel Arbeitsvolumen für zu wenig Personal
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lange Erfahrung
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verstaubt mit unqualifizierten Menschen in leitenden Positionen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Schweizerisches Arbeiterhilfswerk SAH Zürich durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Schweizerisches Arbeiterhilfswerk SAH Zürich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Schweizerisches Arbeiterhilfswerk SAH Zürich als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.