Für mich OK - kommt auf die Vorgesetzten/Kollegen an
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr viele Möglichkeiten, Grossaufträge mit vielen Herausforderungen, gute Leute mit sehr viel Kompetenz und Wissen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise noch recht viel Eigendünkel im mittleren Kader. Müsste nicht unbedingt sein. Bessert aber nach und nach..
Verbesserungsvorschläge
Servant Leadership - Mitarbeitende wie Kunden behandeln und pflegen. Teamergebnisse fördern, statt blinden Gehorsam.
Arbeitsatmosphäre
Jede(r) trägt bei, was er/sie kann. Es gibt schon auch Miesmacher, aber bei uns weniger
Kommunikation
Besser geht immer. Oft bleibt wenig Zeit, deshalb klar und auf den Punkt. Holschuld...
Kollegenzusammenhalt
Bei festen Teams entwickelt sich Kameradschaft
Work-Life-Balance
Je nach Vertrag. Will man es gut machen, braucht es Präsenzzeit.
Vorgesetztenverhalten
Für mich im Top Management Super, Middle Management OK
Interessante Aufgaben
Auftrags- und Antriebsabhängig
Gleichberechtigung
Kein Thema
Umgang mit älteren Kollegen
Gehöre mittlerweile selbst dazu. Man lässt es mich nicht spüren.
Arbeitsbedingungen
Auftrags- und Führungsabhängig. Theoretisch ist alles da, um gute Arbeitsbedingungen zu schaffen. Praktisch macht nicht jeder sich die Mühe, bzw. nimmt sich Zeit. Bei uns sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch wenn man viele Meckerer hört, ein sehr bewusstes Unternehmen. Nicht Alle leben Nachhaltigkeit, aber der Trend geht in die Richtung.
Gehalt/Sozialleistungen
Oberer Branchendurchschnitt. Mehr geht immer. Kunde will oft top Qualtät, darf nur nichts kosten. Das hat natürlich auch Einfluss auf die Löhne, auch wenn es keiner wahrhaben will.
Image
Oft kopiert, in der Schweiz nie erreicht. Sehr bekannt und schon immer Branchenprimus in der Schweiz.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gut, wenn man Einsatz zeigt und etwas Glück mit der Führungsperson hat. Die Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Gruppe sind vielfältig und überdurchschnittlich gut im Branchenvergleich.