Unternehmen im Wandel mit viel Potenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma befindet sich aktuell in einer spannenden Transformationsphase. Viele Bereiche werden neu gedacht, Strukturen überprüft und Prozesse optimiert. Wer Lust auf Veränderung, Wachstum und Gestaltungsspielraum hat, findet hier ein Umfeld mit viel Potenzial.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Wandel bringt naturgemäss auch Unsicherheiten mit sich, die nicht immer vollständig aufgefangen werden können.
Verbesserungsvorschläge
Die Unternehmenswerte wurden jüngst ausgearbeitet und sind ein guter Leitfaden für die Kultur, die SIGG anstrebt. Diese Werte dürften im Alltag noch stärker präsent sein, damit sie sich nachhaltig verankern und zu einer echten Orientierung werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Firma befindet sich aktuell in einer Phase des Wandels - und das spürt man. Viele Veränderungen laufen parallel, was zu einer höheren Fluktuation führt, allerdings auch nachvollziehbar und teilweise notwendig, um Prozesse zu modernisieren und das Unternehmen für die Zukunft fit zu machen. Die Geschäftsleitung hat erkannt, dass Optimierungen erforderlich sind. Auch wenn solche Schritte nicht von heute auf morgen umgesetzt werden können, ist klar zu sehen, dass sich etwas bewegt.
Image
Die Marke ist stark und international bekannt. Intern befindet sich das Unternehmen im Wandel, was das Image im Moment etwas ambivalent erscheinen lässt - mit viel Potenzial nach oben.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office ist eine gute Work-Life-Balance möglich.
Karriere/Weiterbildung
Die Entwicklungsmöglichkeiten könnten klarer strukturiert sein. In einer Phase des Umbruchs entstehen aber auch neue Chancen.
Gehalt/Benefits
Faire Vergütung, überdurchschnittliche Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
SIGG produziert ein nachhaltiges Produkt und zeigt generell Bewusstsein für Umwelt- und Gesellschaftsthemen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Mitarbeitende, die bereits mehrere Jahrzehnte im Unternehmen tätig sind, was zeigt, dass der Umgang mit erfahrenen Kolleg:innen gut funktioniert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind modern und angenehm: ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Kaffeevariationen, Wasserspender sowie frisches Obst tragen zu einem guten Arbeitsumfeld bei. Auch die Home-Office-Möglichkeiten und der Freiraum im Arbeitsalltag sorgen für eine zeitgemässe und motivierende Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
In dieser Transformationsphase wirkt die Vorgehensweise für manche Mitarbeitende gelegentlich etwas planlos. Hier wäre hilfreich, wenn die Geschäftsleitung ihre Vision und die langfristigen Ziele noch klarer und regelmässiger kommunizieren würde. Townhall-Meetings gibt es bereits, was sehr positiv ist - zusätzlich könnten Zwischenupdates die Transparenz und das Verständnis für Veränderungen weiter stärken und dabei helfen, Unsicherheiten zu reduzieren.
Gleichberechtigung
Kein auffälliges Ungleichgewicht - wirkt insgesamt fair.