SIX 

Group

Bewertung

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Wir schätzen, dass du dir Zeit genommen hast, uns zu bewerten. Das unterstützt uns dabei, unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern.

Leider sprichst du einige unerfreuliche Themen an. Wir bedauern, dass du die Arbeitsatmosphäre, den Zusammenhalt von Arbeitskolleginnen und -kollegen und den Umgang mit älteren Kollegen als nicht gut beurteilst. Wir versichern dir, dass wir die Themen Diversität und Inklusion stark gewichten und laufend gezielte Massnahmen ergreifen. Dazu gehören zum Beispiel unser Diversity & Inclusion Month sowie das SIX Gender Diversity Network.

Weiter sprichst du das Thema Mobbing an. Wir tolerieren keine Form von Diskriminierung oder Mobbing und nehmen dieses Thema sehr ernst und ermutigen unsere Mitarbeitende und Dritte, unsere Integrity Plattform (Integrity Platform - SIX ) zu nutzen, um mögliche Fälle von Fehlverhalten und Verstösse gegen Gesetze und Vorschriften anonym an die Compliance-Abteilung zu melden. Jeder Eintrag wird ernst genommen und vertraulich behandelt.

Du darfst dich auch jederzeit bei uns direkt melden, z.B. per E-Mail an discoverSIX@six-group.com. Das gäbe uns die Gelegenheit für eine bessere auf deine persönliche Situation zugeschnittene Antwort und würde uns erlauben, zielgerichtet Massnahmen zu ergreifen.

Freundliche Grüsse
Human Resources, SIX