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SmartIT Services 
AG
Bewertungen

58 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 96%
Score-Details

58 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

53 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

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BEWERTUNGEN ANZEIGEN

SmartIT ist offen, freundlich, modern ...

4,3
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei SmartIT Services AG absolviert.

Die Ausbilder

Ich finde, dass ich super Berufsbilder habe, da sie sehr kompetent sind.
Ich finde sie haben sehr viel Erfahrung und Wissen mit dem was sie in ihrem Beruf machen und das merkt man auch. Ich werde ernst genommen und bei fragen bekomme ich kompetente Antwort. Auch das zwischenmenschliche ist angenehm ich bekomme Lob sowie auch Kritik um mich zu verbessern.

Spaßfaktor

Ich mache meine Ausbildung sehr gerne und der Beruf gefällt mir.

Variation

Ich habe sehr viel Abwechslung, da es immer wieder neue Probleme zu beheben gibt.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsverg√ľtung

Aufgaben/Tätigkeiten

Respekt

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Eine sehr kommunikative, freundliche und hilfsbereite Firma die ich bis jetzt erlebt habe.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SmartIT Services AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

H√∂fflich und Hilfsbereit und Unterst√ľtzend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bis jetzt nichts.

Verbesserungsvorschläge

Bis jetzt habe ich keine Verbesserungsvorschläge


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Viele und spannende Aufgaben in einem modernen und dynamischen Unternehmen, viele Freiheiten, cooler Groove

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SmartIT Services AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchie, offene und ehrliche Kommunikation, gute Kollegen mit denen ich auch privat mal was abmache, spannende B√ľez und viele Freiheiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nicht erwähnenswert

Verbesserungsvorschläge

Ich finde manchmal wollen wir zuviel auf einmal. Es gab in letzter Zeit viele, gleichzeitige Ver√§nderungen und das zerrt etwas an der Substanz. Ich w√ľrde mir w√ľnschen, manchmal etwas mehr fertig machen zu k√∂nnen bevor wir etwas neues angehen.

Arbeitsatmosphäre

Wirklich coole Atmosph√§re! Ich stehe am Morgen jedenfalls gerne auf, um zur Arbeit zur gehen - auch wenn der Weg ins einsame Homeoffice aktuell etwas k√ľrzer ist. Klar wird es manchmal hektisch und es ist nicht immer nur lustig, aber das geh√∂rt halt auch zum Job.

Image

Ich finde das Image welches ich vorher von SmartIT hatte stimmt recht gut mit dem √ľberein, was ich dann angetroffen habe. Es ist kein "Glanzprospekt Unternehmen", man ist noch ziemlich bodenst√§ndig unterwegs und das finde ich sympatisch!

Work-Life-Balance

Gleitzeitarbeitsmodell welches mir z.B. erlaubt im Sommer meine Sch√∂nwetter-Hobbies etwas mehr zu fr√∂nen und daf√ľr im Winter den Negativ-Saldo wieder aufzuarbeiten. Nicht zuletzt dank (oder wegen?) all den modernen Tools ist es manchmal nicht ganz einfach am Abend oder am Weekend offline zu gehen. Da muss man eine gewisse Eigendisziplin mitbringen. Non-Stop Erreichbarkeit wird aber nicht erwartet - im Gegenteil, im MAG wurde explizit drauf hingewiesen doch bitte etwas mehr abzuschalten.

Karriere/Weiterbildung

Super, bei meinem fr√ľheren Arbeitgeber musste ich alles selber bezahlen und im Selbststudium machen. Hier erh√§lt man die M√∂glichkeit sich intern oder extern weiterzubilden. Manchmal ist es schwierig zwischen all den Kundenprojekten noch die Zeit daf√ľr zu finden. Sehr positiv finde ich die regelm√§ssigen Tech-Foren, an denen technische Themen f√ľr alle System Engineers behandelt werden.

Gehalt/Sozialleistungen

OK, sind wir ehrlich es kann immer besser sein. Das Gehalt ist aber ziemlich branchen√ľblich, f√ľr KMU Verh√§ltnisse vielleicht sogar etwas dr√ľber, wenn man das Gesamtpaket ber√ľcksichtigt. Viele Fringe Benefits wie Halbtax, Fitnessstudio Beteiligung, Mitarbeiter Events, Mittagstisch, gratis Kaffee und vor allem... BEER for free (daf√ľr gibt's den 5. Stern ;-) )

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jeder erh√§lt ein Halbtax, wir haben einen gemeinn√ľtzigen Verein, welcher soziale Projekte unterst√ľtzt. Jeder Mitarbeiter kann hier Ideen zur Unterst√ľtzung einkippen.

Kollegenzusammenhalt

Finde ich persönlich super! Trotz relativ hohem Load wurde mir bis jetzt immer geholfen wenn ich irgendwo nicht weiterkam. Auffällig ist auch, dass bei grösseren Störungen wirklich alle am gleichen Strick ziehen - egal zu welchem Team er/sie gerade gehört, wir sitzen im gleichen Boot.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich zähle mich noch nicht dazu, aber was ich so von meinen älteren Kollegen mitbekomme sind die zufrieden.

Vorgesetztenverhalten

Ich bin sehr zufrieden weil mir sehr viele Freiheiten gelassen werden. Ich bin jemand der sich gerne selber organisiert. Mein Teamleiter hat aber immer ein offenes Ohr wenn ich Unterst√ľtzung brauche, sei es auf fachlicher oder pers√∂nlicher Ebene. Ich habe nicht das Gef√ľhl st√§ndig √ľberwacht zu werden. Die MAGs sind konstruktiv und meine Inputs werden ernstgenommen. Jemand der aber immer ganz klare Arbeitsanweisungen braucht, w√§re mindestens in dem Team in dem ich arbeite am falschen Ort. Wir hatten dieses Jahr eine Art Reorg und es wurden bestehende Mitarbeiter ohne viel F√ľhrungserfahrung zu Teamleitern bef√∂rdert. Ich habe daher auch absolut Verst√§ndnis daf√ľr, dass noch nicht alles immer 100% rund l√§uft. Respect, was ihr da alles unter einen Hut bringt.

Arbeitsbedingungen

Bis vor der Pandemie h√§tte ich gesagt, die B√ľros werden teilweise langsam zu eng, zu stickig. Dann kam Corona und alles hat sich entsch√§rft. Wir sind wieder mehrheitlich im Homeoffice und wenn ich ins B√ľro komme hat's gen√ľgend Platz. Sonst, shared Desk, Ger√§te sind modern, im B√ľro haben wir an jedem Arbeitsplatz Dockingstation und zwei Bildschirme und glaub fast √ľberall h√∂henverstellbare Tische. Unser Standort in der Statd "Smartini" ist eine coole Abwechslung wenn man mit dem √ĖV unterwegs ist.

Kommunikation

Wir nutzen viele neue und moderne Technologien was cool ist! Es f√ľhrt aber dazu, dass wir etwas viele Kan√§le haben √ľber die kommuniziert wird. Es ist nicht immer einfach zu allen Infos zu kommen. Es ist aber offenbar erkannt, jedenfalls ist ein internes Projekt zur Konsolidierung dieser Kan√§le am Laufen. Ich bin gespannt! Neue Welt, ich kann damit umgehen.

Gleichberechtigung

f√ľr mich etwas schwer zu beurteilen. Es fehlt halt generell an Frauen in den technischen IT Berufen.

Interessante Aufgaben

Es sind zwar sehr viele aber mehrheitlich spannende Aufgaben. Wir decken sehr viele Themen ab und mit der oben erw√§hnten Reorg versucht man nun, eine gewisse Fokussierung pro Team hinzubekommen. Wir waren vorher recht verzettelt und unterwegs, sind es teilweise immer noch, aber ich denke die Richtung stimmt. Ich kann mich jetzt z.B. viel tiefer um meine Hauptthemen k√ľmmern und mich gezielter weiterbilden.

ServiceDesk Junior

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SmartIT Services AG gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeit sich weiterzubilden (Extern und Intern)

Vorgesetztenverhalten

Die Mitarbeitender und Teamleader sind alle auf einer Welle. :)

Kommunikation

Kommunikation zwischen den Teams ist Gut.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag eine Neue Herausforderung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Fehlerkultur wird gross geschrieben - Weiter so!

4,7
Empfohlen
F√ľhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SmartIT Services AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aufgeschlossen, Aufrichtig und Zuverlässig!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hmmm da muss ich ja was suchen... Wir haben zu wenig Arbeitsplätze :)

Verbesserungsvorschläge

Wen viele an einem Steuer Sitzen wird mann nicht der erste im Ziel sein.
Leads und Verantwortungen √ľbergeben und Lernen LOS zu lassen - wo n√∂tig.
Daf√ľr nicht jedes Thema an den "Bundesrats Tisch" nehmen..

Work-Life-Balance

Ich Arbeite dann wen ich am Produktivsten bin - TOP!

Gehalt/Sozialleistungen

Naja - hier scheiden sich die Geister. Gehalt eher "Tief" im vergleich, Sozialleistungen sehr gut.

Achtung Fringe Benefits sind kein Lohnbestandteil - heute ist der Gratis Kaffe und Getränke in der IT nichts spezielles sondern Standard.

Daumen Hoch f√ľr den Bier K√ľhlschrank! :)

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer einer Meinung aber auf Positive Art und weisse. Wo es Unterschiedliche Menschen gibt, gibt es auch unterschiedliche Meinungen. Sehr cool finde ich das auch die Firmeneigener Fehler machen und dazu stehen ohne wen und aber - Fehler machen und daraus Lernen - so muss das!

Kommunikation

Durch die Anpassung der Aufbau und Ablauforganisation viele neue F√ľhrungskr√§fte, hier sind wir nicht immer auf der selben Flugh√∂he. Aber so soll es am Anfang sein, frischen wind und frische Gedanken beleben den Geist :)

Interessante Aufgaben

Mal so und mal so


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Spannender Job, modernes Unternehmen, gute Leute!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SmartIT Services AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt viele spannende Projekte und Aufgaben. Zum Teil ist es etwas hektisch, aber es wird einem geholfen. Man hat viele Freiheiten und setzt auf hohe Eigenverantwortung. Es wird viel in die Aus- und Weiterbildung investiert.

Work-Life-Balance

Ich kann meine Zeit selber einteilen und habe so eine gute Balance zwischen Famile, Hobby, Weiterbildung und Job.

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel in die Weiterbildung investiert z.B. monatliches internes Tech-Forum, Teilnahme an nationalen und internationalen Events, Kursen etc.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt. Wenn man sich f√ľrs Team einsetzt und aktiv mitmacht, kommt sehr viel zur√ľck.

Vorgesetztenverhalten

Fair und hat immer ein offenes Ohr. Man wird gefordert und gefördert.

Kommunikation

Regelmässiger Austausch im Team aber auch im gesamten Unternehmen wird gefördert. Es werden moderne Kommunikationsmittel eingesetzt.

Interessante Aufgaben

Viele coole Projekte, Entwicklungen und Betriebsaufgaben sowohl intern wie extern beim Kunden. Guter und interessanter Kundenmix.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

People + Culture

Lieber Smartie

Wir danken dir vielmals f√ľr deine tolle Bewertung und freuen uns, dich zur SmartIT-Familie z√§hlen zu d√ľrfen.

Viele Gr√ľsse
Marina (People + Culture)

Sehr hektische Arbeitsbedingungen. Wenig organisiert, viel improvisiert. Es wird viel verlangt.

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SmartIT Services AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man versucht eine flache Hierarchie zu pflegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

_Man kommt nicht zur Ruhe.
_Sehr hohe Erwartungen in Bezug auf Produktivität/Verrechenbarkeit.
_Keine wirklichen Chefs mit F√ľhrungsqualit√§ten (VSM = meist eher technische Spezialisten)
_Gerade bei den aufsteigenden SE's sollte man häufiger auch die Möglichkeit geben, sich "in Ruhe" weiter zu entwickeln, statt mehrheitlich die Produktivität/Umsatz anzuschauen (Junge SE's als "Investition" sehen)

Generell sollte die Thematik "Verrechenbarkeit" weniger im Fokus sein, oder man sollte mehr differenzieren (?) Konkret: Mit mehr Weitsichtigkeit k√∂nnte man vieles verbessern (aus Sicht Mitarbeiter wie auch Kunden), wenn die Mitarbeiter nicht immer das Gef√ľhl haben m√ľssten, dass am Schluss eben nur verrechenbares z√§hlt. Das macht vieles in vielerlei Hinsicht kaputt...

Verbesserungsvorschläge

Auf Vorschl√§ge/Kritik eingehen: Ein paar Mitarbeiter sind sichtlich und merklich unzufrieden und/oder √ľberfordert/√ľberlastet etc. Hier sollte man als Arbeitgeber auch mal Verluste einstecken, die Augen aufmachen und jemanden langsamer (?) aufbauen. Meiner Meinung nach muss sofort und immer mehr geliefert werden (klar es geht um Umsatz etc)... Wie wirkt sich das aus? Gerade was die Zeiterfassung betrifft, f√ľhlt man sich immer, als h√§tte man das Messer am Hals... "Nur verrenbare Stunden z√§hlen."

Man springt den ganzen Tag im Zeugs Rum und dann muss man im d√ľmmsten Falle sp√§t Abends noch (tagesaktuell) die Aufw√§nde so buchen, dass man dann auch auf seine Zeit(en) kommt.

Arbeitsatmosphäre

Man arbeitet viel alleine. Teams gibt es zwar, man ist aber doch eher ein Einzelkämpfer, weil man die meiste Zeit bei Kunden unterwegs ist.

Image

Gegen aussen sehr gut. Aus Sicht Mitarbeiter wohl eher tendenziell sinkend... (viele Abgänge in letzter Zeit).

Work-Life-Balance

Man kann kaum mal am Abend abschalten. Man ist immer auf irgendeinem Kanal "auf Sendung", was √ľber kurz oder lang sehr anstrengend ist. Wenn jemand die Mentalit√§t hat "Feierabend, jetzt ist mir alles egal..."; dann ginge es...

Ansonsten ist man oft mit einem "schlechten Gewissen" unterwegs und f√ľhlt sich zu "immer mehr leisten" verpflichtet.

Karriere/Weiterbildung

Ich habe mir mehr erhofft von einem IT Dienstleister. Beispiel: Wenn man schon eigene Trainer hat, sollte man auch häufiger interne Schulungen - bspw. ausgerichtet auf Junior SE's - machen. Es läuft aber mehr darauf aus, dass man die Dinge im Selbststudium, nach der Arbeit verfolgt/macht. Ich wollte mich in einem Bereich weiter entwickeln... Dies wurde aber bis heute, nach mehr als 6 Monaten, nie wieder thematisiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn man länger dabei ist, verändert sich am Gehalt kaum etwas.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Denke mal gut.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenarbeit gibt es in meinen Augen fast nicht, da jeder prim√§r f√ľr sich und seine antuellen Kunden/Auftr√§ge schaut.

Die meisten sind viel unterwegs. Wenn man dann mal auf Unterst√ľtzung angewiesen w√§re (oder sich sogar "im Dschungel" verirrt), hat man nicht wirklich viele Teamplayer. Liegt sicherlich auch daran, dass dann meist jeder selbst irgendwo im "scheiss" ist und dadurch nicht wirklich Zeit hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich zu wenig beurteilen.

Vorgesetztenverhalten

Mal so mal so... In letzter Zeit gab es grössere, interne Umstrukturierungen. Seitdem hat man sogenannte VSM (Bereichs-Teamleiter). Die Teamleiter sind meistens die, die im technischen Bereich viel Wissen und Erfahrung mit sich bringen. Auf "Softskills" wird eher weniger geachtet.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer sehr heiss im B√ľro, da viele Dachfenster.
Aktuelle Technik / Arbeitsgeräte sind gegeben.
Man ist zu 90% bei Kunden, oder sonst unterwegs. Wer eher eine "vertraute" und/oder gewohnte Umgebung sucht, ist hier je nach Job/Aufgabe definitiv falsch.

Kommunikation

Moderne Kommunikationskanäle, ja.. Aber man muss sich dann die Infos trotzdem viel und oft selbst zusammensuchen. Meist fehlt dazu die Zeit.

Gleichberechtigung

Kann ich zu wenig beurteilen.

Interessante Aufgaben

Es gibt sicherlich interessante Aufgaben... In meiner Funktion kann ich aber selten welche wahrnehmen.

Arbeitgeber-Kommentar

People + Culture

Hallo Smartie

Du hast angegeben, dass Du bei uns arbeitest, aus diesem Grund erlaube ich mir, Dich mit Smartie anzusprechen. Du zeichnest ein d√ľsteres Bild von Deiner Arbeitsstelle bei uns, das macht mich traurig und betroffen. Nichtdestotrotz danke ich Dir f√ľr deine ehrlichen Worte. Denn Aufrichtigkeit ist einer unserer Werte, nicht umsonst. Ich teile das generelle d√ľstere Bild aber nicht mit Dir. In unseren Halbjahres-Mitarbeiter-Gespr√§chen, die wir mit allen Smarties f√ľhren, ergibt sich f√ľr mich ein anderes Bild. Dies nicht nur vom H√∂ren sagen, denn ein halbes Dutzend dieser Gespr√§che f√ľhre ich selbst durch. In einigen Kritikpunkten bin ich bei Dir, diese sind mir weitgehend bekannt. Ich m√∂chte auf drei Deiner Punkte eingehen und Dir meinen Standpunkt darlegen.

Ja, wir haben Verrechnungsdruck. Von uns als IT-Dienstleister erwarten unsere anspruchsvollen Kunden ein H√∂chstmass an Leistung. Diesem Druck sind wir ausgesetzt. Nun versuchen wir, diesen Druck m√∂glichst gleichm√§ssig auf alle SmartIT-Mitarbeitenden zu verteilen, das gelingt nicht immer. Vor allem im Projektgesch√§ft nicht. Unser SmartIT-Spirit, also unser Kollegenzusammenhalt hilft uns hier, hohe Peaks zu brechen. Bei unserem Monatsmeeting berichte ich regelm√§ssig unter der Rubrik ‚ÄěBesonders erw√§hnenswerte Mitarbeitertaten‚Äú √ľber zwei bis f√ľnf solcher Ereignisse. Dass wir unsere Leistung tagesaktuell rapportieren, ist f√ľr uns eine Frage der Professionalit√§t und der Fairness gegen√ľber unseren Kunden.

Am gleichen Gesamtmeeting, das wir jeden Monat abhalten, hast Du mitbekommen, dass wir in den letzten Monaten einen regelrechten Weiterbildungsboom verzeichnen konnten. Das ist wichtig f√ľr uns! In den letzten Monaten wurden zahlreiche Microsoft-Pr√ľfungen von Smarties abgelegt. Wir haben dadurch sogar eine neue SILBER und eine neue GOLD Kompetenz von Microsoft erhalten. Nat√ľrlich l√§uft nicht immer alles perfekt. Bei Deiner Weiterbildung scheint mir das so. Hier bitte ich Dich, aktiv zu werden und Eigeninitiative zu zeigen. Das Geld ist vorhanden. Wie Du aus unserem KickOff 2020 weisst, wurde unser Ausbildungs-Budget in den letzten Jahren bei weitem nicht ausgesch√∂pft. Da ich nicht weiss, wer Du bist, melde Dich bei mir und wir bringen das auf den Weg.

Zu meinem letzten Punkt; Du sprichst von Zitat ‚ÄěKeine wirklichen Chefs mit F√ľhrungsqualit√§ten (VSM = meist eher technische Spezialisten)‚Äú. Da gebe ich Dir gerne recht. Wie ich oben schon aufgef√ľhrt habe, legen wir bei SmartIT grossen Wert darauf, die eigenen Mitarbeitenden zu f√∂rdern und auch zu F√ľhrungskr√§ften zu entwickeln. Wir sehen F√ľhrungskr√§fte als Dienstleister f√ľr das eigene Team. Eine Aufgabe, die Mut erfordert und viel Verantwortung birgt. Ich bin stolz auf unsere jungen Teamleitenden, die viel Engagement und noch mehr Herzblut an den Tag legen. Klar, sind nicht alle F√ľhrungskr√§fte schon gleich weit in ihrer Entwicklung. Diesen ¬ęNachteil¬Ľ trage ich als Mitglied der Gesch√§ftsleitung und Verantwortlicher f√ľr People + Culture aber gerne.

‚ÄěAuf Vorschl√§ge/Kritik eingehen‚Äú, hast Du als Verbesserungsvorschlag ge√§ussert. Ich bin f√ľr Vorschl√§ge und Kritik offen. Nat√ľrlich kannst Du weiterhin anderer Meinung sein, wenn Du aber an einer Ver√§nderung interessiert bist, dann komm in mein B√ľro und wir tauschen uns hart, aber fair aus.

Lieber Gruss
Roberto Valentini
Partner | Geschäftsleitung

Flexibler, moderner und motivierender Arbeitgeber - so macht der Job Spass!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei SmartIT Services AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die grosse Flexibilität und Autonomie. Die Werte flexibel, aufrichtig und engagiert werden gelebt. Es finden jährlich mehrere tolle Mitarbeiterevents statt. Individuelle Förderung der Mitarbeitenden.

Arbeitsatmosphäre

Das Klima ist grossartig. Es herrscht eine offene und ehrliche Umgangsweise vor.

Work-Life-Balance

Top! Durch die diversen M√∂glichkeiten, seiner Arbeit nachzugehen (im B√ľro, im Smartini, zu Hause etc.) entsteht sehr grosse Flexibilit√§t, Selbstst√§ndigkeit und Autonomie.

Karriere/Weiterbildung

Die Mitarbeitenden werden bei Aus- und Weiterbildungen vom Arbeitgeber unterst√ľtzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gesamtpaket stimmt.

Kollegenzusammenhalt

Toller familiärer Zusammenhalt.

Vorgesetztenverhalten

Offene, klare und direkte Feedbacks.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer etwas zu heiss im B√ľro ;)

Kommunikation

Trotz vielf√§ltiger Kommunikationsplattformen (yammer, sharepoint, E-Mail, teams etc.) geht dann und wann eine Information verloren. Dies ist jedoch unter Ber√ľcksichtigung der Menge an Infos v√∂llig im Rahmen - die perfekte Kommunikation gibt es nicht.

Interessante Aufgaben

Eigene Ideen sind jederzeit willkommen und sogar erw√ľnscht.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Gut geplant und gut reagiert

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SmartIT Services AG gearbeitet.

Wof√ľr m√∂chtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Von Anfang an einen super Plan bereit und immer offen und ehrlich kommuniziert.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Hm. Keine Ahnung.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterst√ľtzen?

Einrichtung f√ľr ein Homeoffice verg√ľnstigt abgeben oder zur Verf√ľgung stellen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Smartie

Vielen Dank, dass du Dir Zeit f√ľr eine Bewertung zur aktuellen Corona Situation genommen hast. Das hohe Engagement unserer Mitarbeitenden in dieser Krise macht uns sehr stolz und wir freuen uns, dass wir dich dazu z√§hlen d√ľrfen.

Ein Arbeitsger√§t stellt Dir SmartIT zur Verf√ľgung. Alles weitere Zubeh√∂r (Monitor, Tatstatur..) l√§sst sich ausleihen; zur Zeit stehen unsere B√ľro-Arbeitspl√§tze ja mehrheitlich leer. Melde dich dazu einfach bei deinem Teamleiter. Und √ľbrigens, Hard- und Software gibt‚Äôs seit jeher f√ľr die Smarties zum Einstandspreis. Komm direkt auf mich zu, wenn wir Dich in dieser ausserordentlichen Situation unterst√ľtzen k√∂nnen oder du noch wertvolle Inputs und Verbesserungsvorschl√§ge hast.

Ich freu mich von Dir zu hören.

Lieber Gruss
Judith (HR)

server dienstleistung angebote b√ľro information

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SmartIT Services AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

lohn zeit server information und so weiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

lohn gehalt weiter und so weiter server

Verbesserungsvorschläge

keine alles umgesetzt im unternehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank f√ľr deine Bewertung. Du hast zwar angegeben dass du keine Verbesserungsvorschl√§ge hast, dennoch w√ľrde ich mich gerne mit dir √ľber die einzelnen Punkte unterhalten, damit ich deine Bewertung besser nachvollziehen kann. Melde dich doch bei mir - ich freu mich auf wertvolle Inputs von Dir.

Lieber Gruss
Judith (HR)

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