Grosse Firma, aber es fällt die Führung an Vision. Karrieremanagement ist nicht richtig mit HR geleitet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Sopra Steria AG in Urdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung ist sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Interne Kommunikation ist sehr schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Teamemulation sollte erreicht werden, Management sollten von wir reden und nicht ich!
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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Arbeitgeber-Kommentar
Anke BarthBusiness Unit Coordinator
Lieber Kollege, liebe Kollegin
Vielen Dank für das Feedback!
Es freut uns, dass wir viele Dinge offenbar schon sehr gut umsetzen.
Natürlich versuchen wir auch weiterhin, Verbesserungen herbeizuführen. Daher sind wir immer dankbar für Hinweise, wo wir noch besser werden können. Sinnvoll wäre ein Dialog mit der HR Abteilung oder dem Vorgesetzten um die einzelnen Punkte anzusprechen.
Wir wünschen dir noch eine schöne Zeit bei uns und alles Gute für die Zukunft!
dein HR Team