Grosszügiger Arbeitgeber - spannende und vielseitige Aufgaben, tolle Sozialleistungen, viel Wertschätzung der Führung!
Verbesserungsvorschläge
Die Spida könnte noch etwas professioneller werden fast in allen Bereichen. Man merkt, dass sie ein KMU ist.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre schwankt von Team zu Team und änderte sich in den Jahren meiner Anstellung laufend. Ist nicht immer gleich, aber doch immer überdurchschnittlich.
Kommunikation
Die GL und die Führungskräfte geben ihr Bestes, um frühzeitig, umfassend und transparent zu kommunizieren.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Team... je nach aktueller Zusammensetzung!
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist top! Die wenigsten MA leisten Überstunden, für die meisten ist es ein 8 to 5 Job, d.h. sie kommen vor/um 8 und gehen um 5. Eine halbe Stunde Pause ist bezahlt! :-) Und: Einen Überstundensaldo kann man kompensieren. Sehr grosszügig sind die Ferien: 5 Wochen für Personen bis 45, ab 46 sind es dann 6 Wochen. Dafür (verständlich) gibt's keine Betriebsferien über Weihnachten oder Brückentage. (z.B. nach Auffahrt). Bei den Feiertagen ist die Spida grosszügig, so sind Heiligabend und Silvester z.B. Feier- und keine Arbeitstage.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Team oder Abteilung steht und fällt das mit der Person. Die Unternehmung hat Führungsgrundsätze und Feedback-Regeln, die sicher nicht immer jeder zu 100% lebt. Die Führung ist aber authentisch und engagiert und gibt viel Wertschätzung.
Interessante Aufgaben
Da KMU sind die Aufgaben in der Tendenz eher breit und immer interessant.
Gleichberechtigung
Viele Frauen sind in der Fachführung, Fachkaderpositionen oder in der personellen Führung.
Arbeitsbedingungen
moderne Infrastruktur im Büro (elektr. Stehpulte für alle), PCs, Monitore & Netzwerkdrucker, eigenes Scanning-Büro, Kühldecke (Klimatisierung)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es kommen zu viele MA mit dem Auto... Sozialbewusstsein ist dafür gross!
Gehalt/Sozialleistungen
Die Saläre sind absolut marktkonform auf dem Platz Zürich. Es gibt diverse Zusatzzahlungen zum Lohn und sogar die Möglichkeit eines Bonus'.
Image
Die Spida wird als fortschrittlich, dynamisch und innovativ wahrgenommen in der Ausgleichskassen- und Pensionskassenwelt.
Karriere/Weiterbildung
Die Spida ist weiterbildungsfreundlich und bezahlt grosszügige Beiträge an die Weiterbildung der MA (Stichwort Fachausweis Sozialversicherungen z.B.).