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kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen, die bei Spital Emmental eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten.
Auch hier ist es stark von der jeweiligen Abteilung abhängig. Je nach Team und Führung werden die Rahmenbedingungen und die Zusammenarbeit unterschiedlich erlebt.
Man wird aktiv gefördert und erhält immer wieder die Möglichkeit, in verschiedenen Fachrichtungen oder Abteilungen mitzuarbeiten beziehungsweise neue Aufgaben zu übernehmen. Dieses Vertrauen und die damit verbundene Förderung schätze ich sehr.
Sehr gut, ich schätze die Arbeitszeiten sehr
Der Betrieb unterstützt seine Mitarbeitenden grundsätzlich sehr gut. Allerdings besteht auch hier ein nationales Problem, da Berufe im Gesundheitswesen – insbesondere während der Ausbildung und teilweise auch danach – leider nicht besonders gut vergütet werden. Das Spital bemüht sich jedoch sichtbar, die Rahmenbedingungen kontinuierlich zu verbessern. In einigen Bereichen und Situationen ist es im Vergleich zu anderen Betrieben bereits deutlich besser aufgestellt.
Es kommt stark auf die jeweilige Abteilung an. Persönlich bin ich der Meinung, dass Berufsbildnerinnen und Berufsbildner den entsprechenden Berufsbildnerkurs absolviert haben sollten. Dieses Problem ist jedoch national verbreitet und nicht nur auf diesen Betrieb beschränkt. Zudem ist mir bewusst, dass dies aus Ressourcengründen nicht immer zeitnah umgesetzt werden kann. Leider leiden schlussendlich die Lernenden und Studierenden unter dieser Situation.
Auch hier ist es stark von der jeweiligen Abteilung abhängig. Grundsätzlich macht mir meine Arbeit sehr viel Freude und ich übe sie gerne aus. Einen Stern ziehe ich jedoch aufgrund der Teamarbeit und des Umgangs innerhalb des Teams ab. Ein wertschätzendes und unterstützendes Miteinander ist für mich ein wichtiger Bestandteil eines positiven Arbeitsumfelds, was in manchen Teams leider nicht meinen Erwartungen beziehungsweise meinen Ansprüchen entspricht.
Hierbei bin ich sehr zufrieden
Es gibt täglich neue Situationen, die einen fordern und abwechslungsreich gestalten. Ich bin jedoch der Meinung, dass man gerade an diesen Herausforderungen wachsen kann. Zudem wird man auch in äusserst komplexen Situationen unterstützt, und es besteht jederzeit die Möglichkeit, Fragen zu stellen und Hilfe einzuholen.
Auch hierbei ist es stark von der jeweiligen Abteilung abhängig. Grundsätzlich ist Fairness für die Mehrheit der Mitarbeitenden ein wichtiger Wert und wird auch entsprechend gelebt. Leider habe ich jedoch auch Erfahrungen mit einzelnen Personen gemacht, bei denen ich den Eindruck hatte, dass sie bevorzugt behandelt wurden oder ihnen häufiger Fehler zugestanden wurden, ohne dass entsprechende Konsequenzen oder Handlungsbedarf erkennbar waren.
Guten Tag
Herzlichen Dank.
Deine Punkte nehmen wir ernst: Mit der Bildungsstrategie 2026–2031 stärken wir gezielt die Qualifikation unserer Berufsbildenden, auch wenn dies Zeit braucht. Ein wertschätzendes Miteinander verstehen wir als Führungsaufgabe, mit Führungscoachings arbeiten wir daran, dass dies in allen Teams spürbar wird.
Herzliche Grüsse
Human Resource Management
Hat eine sehr gute Größe nicht zu Gross aber hat viele Fachgebiete von denen man profitieren kann
Das die ÖV Verbindungen nicht praktisch sind
-Eine besser Bezahlung in der Zweitlehre, da man sich auch verpflichtet
Sehr angenehm auf meiner Abteilung
Man kann sich weiterbilden lassen und kann auch gut im Betrieb aufsteigen
Sehr angenehme Arbeitszeiten, welche auch praktisch sind
Sehr gute der Betrieb beteiligt sich sehr
Ehrliche und ambitionierte Ausbildner, welche immer ein offenes Ohr haben.
Offenes und emphatisches Team mit denen man gut zusammenarbeiten und einen Unterstützen
-Unterstützung in der Körperpflege
-Blutentnahmen
-Versorgen von Wunden primär und sekundär
-Unterstützung der Planung der Tagesstruktur/ Zielen
-Medikamente richten und verabreichen
-Austrittsadministration
-Pflege von multimorbiden und Palliativen Patienten
-Patienten anleiten in der Mobilisation von z.B. nach einer Knieoperation
-Beistand in Krisensituationen und diese entschärfen
-Patienten psychische Unterstützung anbieten
Es gibt viele verschiede Fachgebiete und Abteilungen
Ist meistens da doch versteht man sich nicht mit allen oder jedem bei den Patienten mehrheitlich, da dieser nicht immer möglich ist aufgrund z.B. einer Krankheit
Guten Tag
Vielen herzlichen Dank für deine wertvollen Rückmeldungen!
Liebe Grüsse
Human Resources