38 von 72 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Vorgehen wird sehr schnell im Intranet und per e-mail kommuniziert. Hygienemassnahmen werden sehr schnell umgesetzt.
In jeder Abteilung sollten 2 verschiedene Gruppen arbeiten, die keinen Kontakt haben.
Interne Informationen über den jetzigen Zustand vom Covid. Aktuelle Zahlen über Corona positiv getestete Patienten und Personal. Kranke Mitarbeiter sollen zu Hause bleiben, auch wenn sie kein Fieber haben.
Im Vergleich mit dem ganzen Kanton Zürich unterbezahlt.
Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten
Personalplanung
Positive Kultur, gute Kommunikation
Die Arbeit macht mir Spass es gibt keine Wochenbettabteilung mit einer ähnlich hohen Qualität für die neuen Eltern.
Durch Offenheit den Mitarbeiter mitnehmen in die neue etwas stark wirtschaftlich geprägte Zeit.
Auf der Familienabteilung sind erfahrene freundliche Kolleginnen.
Alle arbeiten am selben Ziel, Verwurzelung in der Region
(Noch) offener werden für Veränderungen und Weiterentwicklungen
Unterstütz die Mitarbeiter bei Weiterbildung und bietet Ausflüge und Anlässe für die Mitarbeiter.
Zahlt eher mäßige Löhne, kontrolliert den Ablauf zu restriktiv. Für alles braucht es Listen......
Viele Listen könnten direkt aus den Statistiken im Computer gezogen werden. Der administrative Aufwand könnte grundsätzlich massiv reduziert werden.
Kinderbetreuung, 5 Wochen Ferien
Infrastruktur enge Arbeitsräume, hoher Lärmpegel, kein Personalrestaurant und die Verpflegung ist viel zu teuer?
Weiterbildungen werden nicht voll übernommen und eine Verpflichtung gibts auch noch dazu!
Lohnanpassung vorallem für Dipl. Pflegefachfrauen/-männer das Personal läuft davon!
Gehe gerne zur arbeit jedoch ist die Infrastruktur nicht so motivierend.
Ja ich denke schon es gibt immer wieder was zu "meckern" aber im grossen und ganzen höre ich oft nur Gutes.
Ab 2014 5 Wochen Ferien;)
Werden angeboten jedoch mit einer Verpflichtung obwohl man die Hälfte selber zahlen muss, sehr svhade!
Spital Uster zahlt nicht wirklich gut, leider. Die Verpflegung im Restaurant ist auch sehr teuer leider.
Hoher Lärmpegel, Restaurant nicht nur fürs Personal vorhanden?
Park mit Teich
zu grosse Spitalleitung.
An der Kommunikation arbeiten