Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich fühlte mich während meines einjährigen Praktikums bei der SRG vom ersten Tag an sehr gut integriert. Gerade in einer für die SRG anspruchsvollen Phase – geprägt etwa durch die Halbierungsinitiative oder die Diskussionen rund um UKW – konnte ich enorm viel lernen und wertvolle Erfahrungen für meine berufliche Zukunft sammeln.
Besonders hervorheben möchte ich zudem die grosse Kollegialität und den stets angenehmen Umgang miteinander. Selbst in intensiven oder herausfordernden Zeiten blieb die Stimmung im Team durchwegs positiv. Als Praktikant fühlte ich mich von meinen Vorgesetzten jederzeit ernst genommen und wertgeschätzt. Ich durfte früh Verantwortung übernehmen, an spannenden Aufgaben mitarbeiten und konnte mich bei Fragen oder Unsicherheiten immer unkompliziert an mein Umfeld wenden.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Vorbildfunktion Management ist wichtig für Glaubwürdigkeit
Der politische Druck und Sparmassnahmen sind belastend
In schwierige Zeiten gibt es Kitt oder Bruch
Ist seit Transformationsprojekt gekippt. Oben weiss man viel - unten wird zu wenig Konkretes kommuniziert
Stellen werden unter der Hand vergeben, obwohl es dafür Prozesse gibt
Das Produkt ist sehr wertvoll. Die Mitarbeitenden werden gefördert.
Der Administrationsbedarf und Aufwand um gemeinsame Ziele abzustimmen und zu etablieren. Das wird der erforderlichen Agilität nicht gerecht.
Fokus aller Sprachbereiche auf ein gemeinsames Ziel setzen und eine zielführende Unternehmenskultur etablieren.
Wichtiges Unternehmen im demokratischen Prozess, noch etwas zu sehr auf der analogen Schiene unterwegs
Es wurden viele Weiterbildungen intern angeboten und extern gefördert
Sozialleistungen sind top
Grosser Fokus auf Stakeholder
4 Unternehmen, die bis jetzt noch keine gemeinsame Kultur leben. Dies erfordert viele Diskussionen und einen umfangreichen Abstimmprozess.
Viel Administration erforderlich
Sehr tolle Stimmung bei der Arbeit
Es wird zu viel geraucht
Jeweils die Infos etwas früher zusenden
Immer sehr gute Stimmung
Stets korrekt
Oft früh genug, aber z.t. etwas knapp.
alles
nichts
weiter so
einfach der Hit
tip-top
einfach genial
genial
gut
gut
zeitnah und effektiv
umgesetzt
gut
Sehr flexibel. Flexible Arbeitszeiten helfen auch bei einem 100% Pensum eine gute Work-Life Balance zu haben.
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Faire Löhne, flexible Arbeitszeiten, gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Strukturen, Jede UE kann für sich selbst entscheiden,
Strukturen sind veraltet und zu komplex. Unternehmenseinheiten sollten mehr eingebunden werden.
gute Arbeitszeiteinteilung möglich
wunderbares Team ,
direkt in Lob und Tadel, immer sehr korrekt
ich konnte meine eigenen Ideen nach Absprache mit Vorgesetzten umsetzen
Verständnis
Politisch
Gehalt verbesseren
Gelebte mehrsprachige Kultur
Freiraum zur Gestaltung in Absprache mit Team
Angebot für Sprachkurse, Aus- und Weiterbildungen werden aktiv angeboten
Offene, kooperative Kultur; moderne Arbeitsmittel und viele Möglichkeiten, den eigenen Arbeitsalltag zu gestalten.
Teilweise komplexe (gewachsene) Strukturen könnten vielleicht vereinfacht werden.
So verdient kununu Geld.