155 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
155 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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155 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Insgesamt habe ich sehr gute Erfahrungen gesammelt, im Alterszentrum wie auch in der Spitex.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadt Winterthur, Departement Pflege & Alter in Winterthur gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten hören auf die Mitarbeiter, sind an Teamsitzungen dabei und es herrscht eine Du-Kultur was alles persönlicher macht.
Image
Die Stadt Winterthur ist gut angesehen. Es werden auf Bedürfnisse geachtet.
Work-Life-Balance
Es wird auf die Familien rücksicht genommen und Ferien werden konsumierz, wobei man den Personalmangel nicht ändern kann.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich weiterbilden, wenn es für den Arbeitgeber auch gewinnbringend ist.
Gehalt/Benefits
Der Lohn ist zufriedenstellend, man kann sich nicht beschweren. Benefits gibt es auch viele.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, man schaut dass man Elektroautos braucht (2 Autos) und für die restlichen Mitarbeiter haben wir E-Bikes.
Kollegenzusammenhalt
Mit den Mitarbeitenden herrscht eine offene und ehrliche Kommunikation. Man übernimmt auch aufgaben untereinander
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden gleicheberechtigt man hört auf uns jungen und auf die Älteren gebau gleich.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer eine ehrliche und transparente Haltung daher gibt es nichts zu kritisieren.
Arbeitsbedingungen
Die Räume und Computer sind auf einem guten Stand und man bekommt auch Schulungen um auf den neuesten Stand zu sein. Wir haben Ventilatoren um sich abzukühlen.
Kommunikation
Es gibt einmal im Monat eine Teamsitzungen, man kann auch sich selbst melden für ein Einzelgespräch wobei es immer angenommen wird und so früh wie möglich ein Termin gesetzt wird.
Gleichberechtigung
Es ist gleichberechtigt vom Lohn kann ich nicht viel sagen weil niemand über den Lohn bei uns redet.
Interessante Aufgaben
In der Spitex habe ich immer wieder neue und andere Klienten, auch andere krankheiten und Unterstützungen wobei ich den Klienten helfen kann
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Chill
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sozialamt der Stadt Winterthur in Winterthur gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
:)
Image
:)
Work-Life-Balance
:)
Karriere/Weiterbildung
:)
Gehalt/Benefits
<3
Umwelt-/Sozialbewusstsein
<3
Kollegenzusammenhalt
:)
Umgang mit älteren Kollegen
:)
Vorgesetztenverhalten
:)
Arbeitsbedingungen
<3
Kommunikation
:)
Gleichberechtigung
:)
Interessante Aufgaben
:)
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So ist der Blickwinkel in der Pflege.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Stadt Winterthur, Departement Pflege & Alter in Winterthur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie man es vom Winkel sieht.
Verbesserungsvorschläge
Den Arbeitnehmenden zuhören und neutral bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Ist gut, bis man von eigenen Teamkollegen zur Leitung geht und sehr schlecht über einen Sprechen.
Image
So wie man die Meinung anderer hört, kann man dies bestätigen.
Work-Life-Balance
Geht so.
Karriere/Weiterbildung
Evtl...
Gehalt/Benefits
Evtl. wenn man gute Kontakte hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht so....
Kollegenzusammenhalt
Geht so, bis die LT und PDL kommen und dich so in die mangel nehmen und dir Sachen vorwerfen. Aber in Prvaten den Kopf kehren. Oberi.
Umgang mit älteren Kollegen
Besser als mit neuen.
Vorgesetztenverhalten
Geht soweit bis man erfährt das die LT oder PDL dich in die Mangel nehmen. Oder laut PDL; man hat seine vertrauten Kontakte, wenn es darum geht Neutral zu bleiben. Man wird wie hintergangen. Oberi.
Arbeitsbedingungen
Geht so... kein Kommentar.
Kommunikation
Die Kommunikation geht soweit. Aber es werden Mitarbeiter bei der Pflege, wenig zugehört. Oder das Beste man sagt; ihr könnt es zur Ansprache Bringen, aber ich meine Argumentation laut Leitung im Oberi.
Gleichberechtigung
Kommt darauf an wie man es in welchem Winkel betrachtet.
Interessante Aufgaben
Nichts spezielles.
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Sehr guter Arbeitgeber ( EC/ Fernwärme)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadtwerk Winterthur in Winterthur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast alles….
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zahle Fr. 80.00 im Monat damit ich das Auto auf dem Firmengelände parkieren darf. Kein Geschäftsauto für den Arbeitsweg. Keine pauschale für Spesen.
Verbesserungsvorschläge
Pauschale Spesen jeden Monat! Firmenauto für den Arbeitsweg.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
Gut
Work-Life-Balance
Super
Karriere/Weiterbildung
Wer will, der kann!
Gehalt/Benefits
Leider keine täglichen Spesen. Firmenauto muss im Geschäft bleiben. Nicht für Arbeitsweg zur verfügung. Dies ist nicht mehr Zeitgemäss!
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Super
Kommunikation
Sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spitex Stadt Winterthur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Spitex Zentrum Stadt in Winterthur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Attraktive Löhne
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Förderung von Mitarbeitenden nicht vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden wie z.b Weihnachtsgeschenk
Teamevent sollte jedes jahr möglich sein unabhänig ob Sommerfest stattfindet
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Stadt Winterthur in Winterthur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die freiheiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die heuchlerei
Verbesserungsvorschläge
Neue Führung in der Küche, verantwortlich für Lehrende
Arbeitsatmosphäre
Ist Ok
Image
Ok
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
Sehr Gut
Gehalt/Benefits
Gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unbewusst
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsgruppen (ausschluss)
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht erniedrigend
Vorgesetztenverhalten
Heuchlerisch
Arbeitsbedingungen
Hart mühselig
Kommunikation
Sehr schlecht
Gleichberechtigung
Verschiedene Gruppen
Interessante Aufgaben
Immer etwas neues
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Heuchlerische Organisation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stadtwerk Winterthur in Winterthur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Wasser
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wollen sich als grün, modern und sozial ausgeben aber sind genau das Gegenteil.
Verbesserungsvorschläge
Sollte privatisiert werden
Arbeitsatmosphäre
Miserabel
Image
schlecht
Work-Life-Balance
Mehr schein als sein
Karriere/Weiterbildung
Karriere nur für JA Sager, banale Weiterbildungen für alle
Gehalt/Benefits
Im durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch Ideologie getrieben nicht durch gesunden Menschenverstand
Kollegenzusammenhalt
Fehlanzeige
Umgang mit älteren Kollegen
keine Ahnung
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell
Arbeitsbedingungen
nichts besonderes
Kommunikation
Unwichtiges wird ständig kommuniziert, was wirklich zählt überhaupt nicht
Gleichberechtigung
Willkürlich
Interessante Aufgaben
An der unteren Grenze
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Super Arbeitgeber!
Ex-Auszubildende:rHat 2023 eine Ausbildung im Bereich Administration / Verwaltung bei Stadt Winterthur in Winterthur abgeschlossen.
Variation
Bietet ganz viele gratis Kurse an während der Arbeitszeit, in denen man eine Menge lernt!
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
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Mein Rechtsschutz hat es gerichtet , das HR unbrauchbar verlogen , danke meinem Rechtsschutz gut kassiert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stadt Winterthur in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich nicht mehr dort bin die Bewertung stimmt über Ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das er sich sozial nennt
Verbesserungsvorschläge
Mehr professionell weniger mobbing
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Als System Engineer mehr bewegen als in der Privatwirtschaft!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Stadt Winterthur in Winterthur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Informatikdienste der Stadt Winterthur sind sehr vielseitig. Es macht grossen Spass, hier zu arbeiten und wirklich etwas zu bewegen. Die abwechslungsreichen Aufgaben und der Einsatz moderner Technologien in einer hybriden Umgebung machen den Alltag spannend. Als System Engineer wird einem nie langweilig. Zudem steht in den kommenden Jahren ein Kulturwandel an, der durch die Pensionierungen der älteren Kolleginnen und Kollegen geprägt sein wird – das bringt frischen Wind und neue Chancen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt leider keine eigene Kantine mit vergünstigtem Kaffee, Frühstück oder Mittagessen. Zwar steht im Erdgeschoss die Kantine der AXA im Superblock zur Verfügung, diese ist jedoch teilweise eher teuer. Als Alternative gibt es in jeder Etage günstigen Kaffee in der Küche, was aber natürlich nicht ganz dasselbe ist.
Zudem wird es langsam eng, da die Informatikdienste der Stadt Winterthur wachsen. Hier wäre es sinnvoll, sich Gedanken über die zukünftige Raumplanung zu machen, um den Mitarbeitenden weiterhin ein angenehmes Arbeitsumfeld zu bieten.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre wertvoll, mehr nach aussen zu kommunizieren, wie viel tatsächlich umgesetzt und erreicht wird. Eine aktivere Imagepflege könnte helfen, das oftmals einseitige Bild in der Öffentlichkeit zu verbessern. Zudem wäre es sinnvoll, die internen Bewertungen auf Plattformen wie Kununu stärker zu fördern und sichtbar zu machen – so bekommen auch zufriedene Mitarbeitende eine Stimme und das Gesamtbild wird ausgewogener.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv. Die Kolleginnen und Kollegen sind motiviert, hilfsbereit und ziehen am gleichen Strang. Es macht wirklich Spass, hier zu arbeiten! Wenn man Eigeninitiative zeigt und bereit ist, Verantwortung zu übernehmen, kann man gemeinsam – auch abteilungs- und hauptabteilungsübergreifend – viel bewegen und echte Erfolge erzielen. Dieses Miteinander ist eine starke Grundlage für eine produktive und inspirierende Zusammenarbeit.
Image
Wie leider oft bekannt, wird in der Öffentlichkeit und auch intern häufig eher über negative Aspekte gesprochen – oft aus Frust heraus. Das Image als Stadtverwaltung ist deshalb nicht optimal. Dennoch ist es nicht korrekt zu behaupten, dass hier Stillstand herrscht oder keine Entwicklung stattfindet. Im Gegenteil: Wer aktiv mitgestalten will, kann hier sehr viel bewegen. Aussagen, die von einer „einschlafenden“ IT sprechen, stammen oft von jenen, die sich selbst nicht weiterentwickeln.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist ausgezeichnet. Die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, schafft Flexibilität und hilft dabei, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Über den Mittag stehen zahlreiche Angebote und Gelegenheiten zur Verfügung, um sich sportlich zu betätigen oder einfach abzuschalten – das wird von vielen aktiv genutzt und trägt spürbar zur Erholung bei. Insgesamt ist das Arbeitsumfeld sehr angenehm und fördert ein gesundes Gleichgewicht zwischen Leistung und Wohlbefinden.
Karriere/Weiterbildung
Die Vorgesetzten setzen sich aktiv für Weiterbildungen ein. Das Unternehmen unterstützt die Mitarbeitenden finanziell bei externen Weiterbildungen. Zudem werden interne Kurse in verschiedenen Bereichen angeboten, die man besuchen kann. So gibt es viele Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist marktgerecht und entspricht den Anforderungen und Leistungen. Die Sozialleistungen sind attraktiv und umfassen unter anderem gute Versicherungen sowie weitere Benefits, die das Gesamtpaket abrunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann nicht beurteilt werden.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut. Besonders unter langjährigen Mitarbeitenden besteht ein starkes und eingespieltes Miteinander. Neue Kolleginnen und Kollegen werden offen und herzlich aufgenommen – man fühlt sich vom ersten Tag an willkommen und schnell als Teil des Teams. Das macht den Einstieg besonders angenehm. Einen kleinen Abzug gibt es lediglich, weil es vereinzelt Situationen gibt, in denen nicht direkt miteinander gesprochen wird, sondern der Weg über Hierarchien gewählt wird. Hier würde ein noch direkterer Austausch den ohnehin guten Zusammenhalt weiter stärken.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeitende werden hier sehr geschätzt und respektvoll behandelt. Ihre Erfahrung wird aktiv eingebunden und als wertvoller Beitrag zum Team anerkannt.
Vorgesetztenverhalten
Vertrauen und Wertschätzung sind jederzeit spürbar. Als Engineer kann man hier wirklich etwas bewegen, und die Führungskräfte unterstützen diese Kräfte tatkräftig. Top!
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind ausgezeichnet. Moderne Arbeitsplätze, gute Ausstattung und flexible Arbeitszeiten schaffen ein angenehmes Umfeld. Auch die Möglichkeit für Homeoffice wird aktiv gelebt und unterstützt die Work-Life-Balance.
Kommunikation
Die Kommunikation ist klar und transparent. Wichtige Informationen werden zuverlässig und strukturiert weitergegeben – häufig in Form von Protokollen, die zeitnah versendet werden. Dadurch ist man immer gut informiert und es entsteht keine Unsicherheit. Die offene Informationskultur sorgt dafür, dass die Gerüchteküche gar nicht erst brodeln muss.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier gelebt und aktiv gefördert. Jede Person wird unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Hintergrund wertgeschätzt und erhält die gleichen Chancen. Ein respektvolles und offenes Miteinander ist selbstverständlich.
Interessante Aufgaben
Es gibt eine Vielzahl spannender Themen und Herausforderungen. Die IT-Umgebung ist sehr heterogen und es kommen viele moderne Lösungen zum Einsatz. Durch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen ergeben sich immer wieder interessante Aufgaben, die man mitgestalten und lösen kann. Mitarbeitende können hier wirklich etwas bewegen.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 155 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Stadt Winterthur durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5 Punkte). 65% der Bewertenden würden Stadt Winterthur als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 155 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 155 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Stadt Winterthur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.