Ihr Unternehmen?

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Stardrinks 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Leider kein guter Arbeitgeber wie früher

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Stardrinks AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Image der Marke weltbekannt. Gratis Getränke. Gratis Parkplätze. Events werden an Mitarbeitern verlost

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sozialkompetenz der HR Abteilung fehlt. Keine Entwicklungsmöglichkeiten. Kollegenzusammenhalt lässt nach. Arbeitszeiten mit Frühdienst Schichten. Keine Kantine. Arbeitsplatz altmodisch/ veraltete Systeme verlangsamen die tägliche Arbeit mit zu viele Unterbrüche. Das Personal wird so gut wie gar nicht weitergebildet. Der Mitarbeiter Rabat ist so schlecht, dass die Produkte ausser Heineken Bier extern günstiger sind

Verbesserungsvorschläge

das Personal schulen und die Sozialkompetenz erhöhen

Arbeitsatmosphäre

besseres Betriebsklima wäre wünschenswert. Es werden nur günstige Fortgesetzte eingestellt. Zudem ist die Sozialkompetenz nicht gefragt. Das HR pflegt einen Schlechten Umgang zu den Angestellten.

Image

Image der Marke weltbekannt

Work-Life-Balance

bei den Mitarbeitern wird gespart ausser weren Reka Checks verteilt

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird nie vorgeschlagen

Gehalt/Benefits

Lohnerhöhungen gibt es nie, da Verhandeln nicht möglich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Firma möchte für die Umwelt ein Zeichen setzen und investiert dort

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt der Kollegen dürfte besser sein. Es wird viel hintendurch besprochen.

Misstrauenskultur.

Umgang mit älteren Kollegen

Ziel ist lieber Junge Personen anzustellen. Es ist der Preis gefragt nicht die Erfahrung und Qualität

Vorgesetztenverhalten

Es werden günstige Fortgesetzte eingestellt mit wenig Erfahrung. Angestellte werden nicht genug unterstützt

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplatz altmodisch/ veraltete Systeme verlangsamen die tägliche Arbeit mit zu vielen Unterbrüche

Kommunikation

Kommunikation fehlt. Firma kommuniziert Fehler so gut wie nie

Gleichberechtigung

Gleichstellung Frau oder Mann. Probleme werden nicht angegangen, da Sozialkompetenz fehlt

Interessante Aufgaben

Aufgaben sehr begrenzt

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.