Gekommen um zu bleiben!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kultur, Kommunikation, Zusammenhalt, Mission, Vision, unsere Werte, den CEO, das Management in Produkt und Engineering.
Verbesserungsvorschläge
Schaut, dass wir im neuen Büro einige der Dinge eliminieren können, die heute stören.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe noch nicht sehr viel Arbeitserfahrung aber die Hilfsbereitschaft untereinander, die zuvorkommende Art der Kolleginnen und Kollegen, der freundschaftliche Umgangston und der Zusammenhalt ist für mich einzigartig.
Kommunikation
Es gibt jeden Monat ein Meeting bei welchem sich sämtliche Mitarbeiter treffen und der aktuelle Stand der Firma präsentiert wird. Dabei können die einzelnen Abteilungen ihre Errungenschaften und Ziele den anderen Abteilungen mitteilen und das Verständnis untereinander wird stark gefördert. Zudem gibt es einige informative aber Meetings welche man besuchen kann aber nicht muss. Ich arbeite nun wenige Monate hier aber habe das Gefühl, zu allen wichtigen Themen genügend informiert zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Einzigartige Kultur!
Work-Life-Balance
Es gibt schon sehr vieles zu tun und unsere Todo-Liste wird eher länger als kürzer. Trotzdem herrscht keine Kultur, in welcher einfach erwartet wird, dass man bis 10 Uhr abends bleibt sondern es ist für unser Team völlig klar, dass wenn man etwas plant, dass man das auch zusammen durchzieht - auch wenn man sich in der Zeit verschätzt hat. Dann schauen wir, dass wir beim nächsten Sprint besser planen.
Vorgesetztenverhalten
Alle Vorgesetzen sind eher jung aber besitzen sehr viel Empathie neben dem vorhandenen Fachwissen. Teilweise haben neu eingestiegene Manager etwas Mühe, sich in der Starmind-Welt zurecht zu finden. Das glättet sich aber nach ein paar Monaten jeweils aus.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und sehr herausfordernd. Ich habe in den paar Monaten hier mehr gelernt als in den zwei Jahren davor.
Gleichberechtigung
In unserer Abteilung gibt es im Vergleich zur Branche viele Frauen. Trotzdem sind die Männer in der Überzahl.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwierig zu beantworten, da es fast keine älteren Kolleginnen und Kollegen gibt. Die die da sind sind sehr jungeblieben und geniessen keinen speziellen Umgang.
Arbeitsbedingungen
IT Equippment ist überdurchnittlich gut, das Office eher zu klein aber da ist man scheinbar auf der Suche nach was grösserem. Stühle, Tische, Lampen etc. sind unterdurchschnittlich und sollten beim Umzug in ein neues Office ausgetauscht werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Veganer und Vegetarier und das wird so auch respektiert und unterstützt. Bei Team-Essen etc. gibt es immer eine vegane Option.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist nicht vergleichbar mit was sonst auf dem Finanzplatz Zürich gezahlt wird. Jedoch ist die Arbeit, die Kultur, der Zusammenhalt und der Spass auch nicht damit vergleichbar. Ich habe mich bewusst für Starmind entschieden, weil ich lieber gerne arbeite und weniger verdiene als ungerne arbeite und dafür mehr verdiene.
Image
Ich werde von einigen Freunden um meinen Arbeitgeber benieden.
Karriere/Weiterbildung
Man wird gefördert, muss aber auch einfordern. Da sich die Firma schnell verändert und wächst, ist es nicht klar absehbar welchen Karrierepfad man nehmen wird. Gute Arbeit wird aber klar belohnt und überdurschnittliche Arbeit resultiert in schnellem Aufstieg.