Aussen Hui, innen Pfui
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die produzierten Produkte sind interessant, innovativ und individuell.
Der Vertrieb ist international, die Kunden vielfältig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teile der Geschäftsleitung sind äusserst fragwürdig bezüglich Führungs- und Fachkompetenz.
Schlecht über MA, vor anderen MA zu reden, ist einer Geschäftsleitung nicht würdig.
Verbesserungsvorschläge
Sprechen Sie mit den MA an der Basis, hören Sie zu, lernen Sie daraus.
MA merken als erste wo der Schuh drückt.
Nehmen Sie ihre MA ernst.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen wird nicht gross geschrieben. Der Graben zwischen Produktion und Büro ist gross, vielleicht bereits zu gross.
Image
Bei Gesprächen mit MA sind viele Unsicherheiten, gegenüber der Firma festzustellen, was zu Unmut und Diskussionen führt.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen.
Überstunden kommen jedoch regelmässig vor.
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht beurteilen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt, so wie die Sozialleistungen sind in Ordnung. (Gilt ausschliesslich für Büro und Kader)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
PV- Auf dem Dach und es besteht ein Abfallkonzept. Soweit ich beurteilen kann, in Ordnung.
Umgang mit älteren Kollegen
Teils erschreckend, wie gering die Wertschätzung vom Kader, gegenüber altgedienter, kompetenter MA ist.
Vorgesetztenverhalten
Es wird keine gesunde Konfliktkultur gelebt.
Ideen und Vorschläge zur Verbesserung der Qualität und oder der Arbeit ist nicht willkommen.
Arbeitsbedingungen
Teils fensterlose Büros, es wirkt improvisiert.
Kommunikation
Von oben herab, MA werden nicht mitgenommen.
Entscheidungen weder begründet noch verständlich gemacht.
Gleichberechtigung
Soweit ersichtlich Branchenüblich
Interessante Aufgaben
Die Digitalisierung hat nicht den gewünschten Effekt der Effektivität erlangt.
Viele Leerläufe und wenig Spielraum