Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Swiss 
E-Mobility 
Group 
(Schweiz) 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Leider hat sich im letzten Jahr alles verschlechtert

2,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Swiss E-Mobility Group (Schweiz) AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter Benefit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass selbst sehr loyale Mitarbeiter mit einer Firmenerfahrung von 8 Jahren plus das Unternehmen verlassen durch die inkompetente Führung, die es nicht interessiert und nur Mitarbeiter sucht die zu allem ja sagen. Ein Vorgesetzter der Mitdenkt ist nicht erwünscht.
Das Wissen dass durch dies verloren geht kann nicht ersetzt werden

Verbesserungsvorschläge

80% der Verkäufe findet durch das motivierte Sales Team statt und nur 20% durch das Produkt.
Es fehlt der Teamspirit und der gemeinsame Gedanke zusammen etwas tolles zu erreichen.
Firmenwerte überdenken

Arbeitsatmosphäre

es wird nur noch gedrückt und vergessen dass wir im Sales alles geben damit wir verkaufen und ausliefern.
immer mehr Listen zum ausfüllen die uns hindern effektiv zu sein

Image

wird seit 2 Jahren mit den Füssen getreten da wir viele billig Produkte verkaufen müssen.

Work-Life-Balance

Es wird nun sogar vorgeschrieben wann wir Ferien nehmen dürfen oder sollen, klar ist man auf die Saison angewiesen jedoch sind wir Arbeitnehmer auch auf die Schulferien der Kinder gebunden

Karriere/Weiterbildung

wird eigentlich bei jeder Anfrage abgelehnt

Kollegenzusammenhalt

in den Shops gut.
In der Base so viele Wechsel dass man nicht mal mehr weiss an wen man sich wenden soll bei täglichen Problemen

Vorgesetztenverhalten

einfach mal kopflos drauf los rennen und alles durcheinander wirbeln, lasst uns doch den Job machen und reguliert erst wenns nicht läuft
Sehr Schade wurden die RSM's weg rationalisiert zumindest unser war immer uns da und hatte Tipps und Tricks da er wusste von was er sprach und kein Bürolist war.
Auch hat er uns direkt ehrliches Feedback gegeben.
Ein Dankeschön für geleistete Zusatzarbeiten oder Efforts waren stets ehrlich gemeint und Erfolge wurden zusammen zelebriert.
dies geschieht seit Januar nicht mehr

Arbeitsbedingungen

Werden immer schlechter da die Shops unterbesetzt sind jedoch müssen die Kollegen/innen immer mehr leisten

Kommunikation

Keine Kommunikation, seit die RSM weg rationiert wurden fliesst keine Infos mehr zu uns in die Shops. Die RSM's waren das Sprachrohr zu uns in die Shops.
Und wenn etwas kommt aus der Base was einer Info gleicht dann direkt mit einem push dies und das noch zu erledigen


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.