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Jetzt Profil vervollständigen29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Immer Top Events intern wie extern
Wenn Umstrukturieren dann vorsichtig.
Coole Truppe
Sehr gut macht spass
In Ordnung
Stelle bald ein Antrag wir werden sehen
Unbefriedigend
Man kann mehr, man ist aber gut
Top
Achtung bei Umstrukturierungen
Muss besser werden
IT Top
Kann immer noch besser sein
Vorbildlich
Mir gefällt es
Weiterbildungen werden übernommen
alle sehr hilfsbereit und kommunikativ
sehr offen
Der frühe Einstig in die Massnshmen und die breite Kommunikation
Bisher alles richtig gemacht und alle Richtlinien eingehalten.
Wird bereits alles mögliche gemacht. Von Homeoffice über socialdistancing zu x-mal täglich desinfizieren. Aucj die Kommunikation läuft auf sehr gutem Niveau
Das Essen ist lecker, ach stimmt, das gibt es ja nicht.
Er sollte mehr auf die Bedürfnisse anderer eingehen.
Er sollte mehr Geld in die Lehrlingsausbildung investieren.
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Allen Mitarbeitern wurde per Januar 2019 (und bis auf weiteres) in einem nahe gelegenen luxuriösen Fitnesscenter ein All-In-One-Abo (Fitness & Wellness) geschenkt. Zudem finden während der Arbeitszeit verschiedene Workshops zu Gesundheit & Ernährung, sowie Stressmanagement statt.
Weiter finden diverse Mini-Events für die Mitarbeiter (während der Arbeitszeit) statt.
Nichts.
Weiter so!
Sehr gut und locker. Du-Kultur im ganzen Betrieb. Freundschaftlicher Umgang vom CEO bis zu den Lernenden.
Leider sind hier einige Bewertungen von ehemaligen Mitarbeitern, welche länger schon nicht mehr dabei sind. Ja, es gab einige schwierige Jahre mit Kaderpersonen, welche keinen guten Ruf hinterliessen. Jedoch hat sein 4 Jahren ein massiver Umschwung stattgefunden und die Swissphone findet zur alter Stärke zurück. Die Personalfluktuation ist seit 2018 extrem niedrig.
Sehr gut. Viel Zeit für private Angelegenheiten (Hobbies, Familie, etc). Solange die Arbeit erledigt wird, hat noch kein einziger Vorgesetzter ein Wunsch verweigert.
Weiterbildungsanträge werden (sofern betrieblich relevant) grundsätzlich immer gutgeheissen und sogar durch den Arbeitgeber finanziert.
Im Bereich der Industrie im vordersten Mittelfeld dabei. Für den Standort ausserhalb der Stadt Zürich sehr gut.
Produktion ist in der Schweiz und NICHT im Ausland.
Viele langjährige Mitarbeiter, welche freundschaftlich miteinander umgehen. Zum Teil wird zusammen über die Mittagszeit Sport betrieben. Gemeinsame Lunches sind an der Tagesordnung.
Ältere Kollegen arbeiten teilweise weit über die Pensionierung hinaus. Das sagt ja wohl schon alles.
Die Vorgesetzten kommunizieren fair und transparent. Die Ziele werden zum Teil etwas verspätet herausgegeben, was jedoch nicht schlimm ist, da die Ziele immer zu Gunsten der Mitarbeiter ausgelegt werden.
Sehr gut. EDV ist auf neuestem Stand und die Klimatisierung ist ebenfalls auch an heissen Tagen mehr als angenehm.
Regelmässige (4-5 mal pro Jahr) Business-Update für die ganze Belegschaft.
Absolut. Die Mitarbeiter (ca 130) bestehen aus über 20 verschiedene Nationen, jeglicher Religionen und Ethnien. Absolut lächerlich was gewisse Vorschreiber behaupten. Die Swissphone wurde zudem im Jahre 2019 durch das Büro für Gleichstellung des Bundes auf Lohngleichheit geprüft und erfüllt alle Anforderungen.
Klar, das Business ist nichts für Mitarbeiter welche sich im Fancy Umfeld bewegen wollen. Die Aufgaben innerhalb der Swissphone dienen dem Zweck Leben zu retten und Eigentum zu sichern. Wer sich damit identifizieren kann wird sich wohl fühlen.
Im Team gut, übergreifend oft schlecht.
Die Älteren Kollegen mussten leider oft bei den Kündigungswellen den kürzeren ziehen.
Oft sehr planloser Aktionismus.
Inventar vielerorts alt und teils defekt.
Es wurde immer wieder versucht offen und ehrlich zu kommunizieren. Leider klappte dies nicht und es kam immer wieder zu viel Gerede und Getratsche bevor dann endlich mal informiert wurde (Kündigungen, Kurzarbeit, Führungswechsel)
Meine Aufgaben waren interessant, sonst hätte ich es nicht so lange ausgehalten.
Ich wurde gekündigt, wie auch meine Kollegen aus DE und AT, weil ich Deutscher war. Fadenscheinig und nicht nachvollziehbar. Bis mir gesagt wurde, dass es steuerliche Vorteile in der Schweiz gibt, wenn keine „Ausländer“ beschäftigt werden. Der sogenannte „Inländervorrang“. Wirtschaftlich nachvollziehbar, Menschlich als Familienunternehmen sehr verwerflich. Nach 4 ½ Jahren, fleißiger Arbeit, einfach entlassen! Danke Swissphone!
War gut bis sehr gut
Kollegen, die länger als 20 Jahre dort gearbeitet haben, wurden fadenscheinig gekündigt. Grund: Lohnkosten waren zu hoch.
Das spannende Arbeitsumfeld und das Image, welches leider immer weiter verblasst.
Wie mit den Mitarbeitern umgegangen wird. Das geht einfach nicht.
Augen aufmachen und nicht weiter sämtliche wichtigen Trends verschlafen!
Ständig wechselndes Personal, keine Führungsstrategie, starker Personalabbau
Eigentlich geniesst das Unternehmen einen sehr guten Ruf. Allerdings wurde der vor jahrzehnten aufgebaut und wird aktuell skuzesive zerstört. Es müssen dringend weitreichende Veränderungen her, ohne die das Unternehmen stirbt.
Man hat zumindest Gleitzeit.
Während meiner Zeit wurde keine einzige Person befördert. Es wurde nur nach und nach die Belgschaft halbiert.
Es gibt keine Gehaltserhöhungen. Viele arbeiten seit über 10 Jahren mit dem gleichen Lohn.
Es wird in China produziert und dann als Schweizer Ware verkauft, weil man hier einen Aufkleber drauf macht. Das ist weder Umweltfreundlich, noch sozial.
In der Not rückt man zusammen.
Wichtige Personen werden selbst kurz vor der Pensionierung gefeuert.
Einfach nur peinlich. Engagiertes Personal ist nicht erwünscht. Wer einen konstruktiven Vorschlag macht, wird gefeuert.
Es muss sich viel ändern. Die Arbeitsplätze sind sehr unattraktiv. Wirf kein gutes Bild auf das Unternehmen, wenn besucher da sind.
Es werden immer unterschiedliche Dinge erzählt. Darunter liedet die Glaubwürdigkeit.
Swissphone ist ein Familienbetrieb. Leider auf dem Stand von anno dazumal stehen geblieben.
An sich ein spannendes Arbeitsfeld, das allerdings am aussterben ist. Nur das Management hat das nicht erkannt und verschläft sämtliche Trends.
modernes Unternehmen
durch den Wechsel der Geschäftsleitung hat sich das Betriebsklima deutlich verbessert. Manche Mitarbeiter die schon sehr lange in der Firma sind, haben aber noch das alte System kennen gelernt und gehen nun mit Vorbehalt an die neue Situation. Mein Rat an die langjährigen Mitarbeiter - alles auf Anfang! Alle Altlasten vergessen und neu durchstarten.
Ich finde die Atmosphäre im meinem Team sehr gut. Je nach Auslastung variiert die Stimmung - aber sie ist immer höfflich und korrekt.
Gleitzeiten, Feiertagsbrücken
Kaffeepausen werden auch von den Vorgesetzten geschätzt und respektiert.
Ich bin zufrieden. Verbessern kann man natürlich immer.
Langjährige Mitarbeiter werden hier geschätzt. Die Firma hat sehr viel Mitarbeiter über Jahre hinweg.
Mein direkter Vorgesetzter ist immer korrekt und professionell. Ich habe noch nie ein böses Wort oder eine Beleidigung aus seinem Mund gegenüber einen Mitarbeiter oder Kollegen gehört.
Sehr Mitarbeiter orientiert. Hier ist der Mensch noch etwas wert.
Guter Arbeitsplatz, neue/gute Arbeitsgeräte,
Pausenräume angenehm und ein Punkt zum Treffen.
Sehr transparent. So einen guten Kommunikationsaustausch habe ich bis jetzt noch nie erlebt. Bin positiv überrascht.
Gehalt - würde ich sagen überdurchschnittlich gut. Kann das aber nur auf meine Branche bemessen.
Sozialleistungen - eine gute und günstige Mitarbeiterverpflegung.
regelmässige Teamevents im kleinen und grossen Rahmen.
gute Umfallversicherung, etc....
Seit ich hier bin habe ich noch keinen Unangebrachte Bemerkung gehört. Weder gegen, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sonstiges.
Sehr vorbildlich. Weiter so.
Neues Management hat einiges an Schub in den Betrieb gebracht.
Die mageren Jahre sind vorbei. Das Vertrauen an die Mannschaft & ans Kader stimmt wieder.
So verdient kununu Geld.