Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SWL Energie die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gute und offene Kommunikation, regelmässige Personalinfos
Es wird sehr viel gemacht für eine gute Work-Life-Balance. Gute flexieble Arbeitszeiten.
Gespräche werden auf Augenhöhe geführt. Entscheidungen werden oft im Team besprochen und festgehalten.
Ich konnte sehr selbständig arbeiten und hatte in meinem Bereich sehr viel Abwechslung. Man kann sich sehr viel mit einbringen und umsetzen.
- man darf kein Lob erwarten, den bekommst du hier nicht
- Vertrauen ist nicht da, macht der Vorgesetzer einen grossen Fehler so wird er vertuscht und du wirst angelogen immer und immer wieder
Selbständiges Arbeiten, Vertrauen der Vorgesetzten und respektvoller Umgang unter allen Mitarbeitern.