Aktuell viele Entlassungen / Umgang unmöglich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung
Arbeitsatmosphäre
Miese Stimmung nach Entlassung von vielen Mitarbeitenden
Kommunikation
empathielose Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Galgenhumor
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Mitarbeiter werden entlassen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ende Oktober 2022: Trotz starkem Wachstum werden massiv Stellen gestrichen.
Die Betroffenen, darunter viele erfahrene langjährige fachkräfte wurden unter einem Vorwand aufgeboten und die Kündigung mit sofortiger Freistellung mitgeteilt.. Keine Verabschiedung von Kollegen, sondern Sachen packen und gehen.
Empathieloses, kaltes, technisches Erklärungsmail von ganz oben. Schlechte unklare Kommunikation gegenüber den nicht gekündigten.
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Mitarbeiter/in
Danke für deine Bewertung. Du beziehst dich stark auf die jüngst kommunizierte Reorganisation und den damit verbundenen Stellenabbau. Gerne möchten wir darauf eingehen.
Vorab: Kein Unternehmen baut gerne Stellen ab. Und doch ist es manchmal unvermeidbar. Wir haben Verständnis dafür, dass dies bei den Mitarbeitenden Verunsicherung auslösen kann.
Wir glauben, dass die erste Kommunikation zur Reorganisation faktenbasiert, transparent und fair erfolgt ist. Über die Tonalität lässt sich bekanntlich immer diskutieren. Dass du sie als unpassend empfunden hast, bedauern wir. Viele Mitarbeitende diskutierten im Anschluss an die Mitteilung miteinander innerhalb ihres Geschäftsbereichs und im Team. Sie platzierten ihre Fragen und erhielten Antworten. Dieser Prozess dauert an. Dein/e Vorgesetzte/r und das HR-Team haben jederzeit ein offenes Ohr für dich. Es ist uns ein grosses Anliegen, die Mitarbeitenden in der jetzigen Phase zu unterstützen, Feedback entgegenzunehmen und eng im Austausch zu sein. Wir freuen uns, wenn du den Dialog mit uns suchst.
Sympany begleitet und unterstützt die vom Stellenabbau betroffenen Mitarbeitenden dabei, eine neue Stelle zu finden. Einzelne Personen wurden freigestellt, damit sie sich im Rahmen des Outplacements bereits auf einen neuen Job fokussieren können. Aber auch sie haben die Möglichkeit, sich von ihren Kolleginnen und Kollegen zu verabschieden.
Wir sind überzeugt, dass das «Team Sympany» intakt ist und wir es gemeinsam schaffen, unsere Ziele zu erreichen. Hoffentlich und sehr gerne zusammen mit dir!
Liebe Grüsse
Sympany, HR-Team