Führungskultur müsste von ganz oben rigoros durchgesetzt werden
Ex-FührungskraftHat bis 2019 bei Syngenta in Münchwilen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Zentrale will offenbar nicht genauer hinsehen, ansonsten würde man Problempunkte ausräumen und entfernen
Verbesserungsvorschläge
das Mutterhaus sollte ernsthaft überprüfen, wie die Unternehmenskultur umgesetzt wird
Arbeitsatmosphäre
solange man macht was bestimmte Leute wollen, ist es ok
Vorgesetztenverhalten
die hohen Funktionen in Basel kontrollieren und unterbinden nicht, welche Spiele dort gespielt werden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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