Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Synpulse 
Management 
Consulting
Vorstellungsgespräche

19 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

19 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professionell und zügig

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Synpulse Management Consulting in Dübendorf als Consultant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Per Telefon wurde ein erstes Telefoninterview mit einem Berater abgemacht.

Wenige Tage nach dem Telefonat kam ein Anruf zur Terminfindung für ein Interview in Zürich. Einen Tag später die E-Mail Bestätigung mit Angabe der zwei Gesprächspartner.

Die Gesprächspartner waren beide sehr sympathisch und hatten sich offensichtlich mit meinem Dossier befasst.
1. Interview: Unternehmensvorstellung, personal fit
2. Interview: Case Study, personal fit

Als nächster Schritt wäre ein Partner-Interview gedacht.

Noch in er selben Woche bekam ich telefonisch Bescheid über die Absage, mit ausführlicher Begründung. Auf Nachfrage wurden die Anfahrtskosten problemlos erstattet.

Insgesamt ein sehr professioneller, sympathischer Auftritt und eine zügige Abwicklung.

Bewerbungsfragen

  • Umgang mit Stress, Versagen, unfairem Boss,...
  • Beschreibung der Stärken, Schwächen, Teamfähigkeit
  • Was wurde aus Praktika mitgenommen?
  • Interessenfokus auf Banking oder Insurance? Warum?
  • Telefoninterview:
  • Warum Consulting? Wie sieht der Alltag eines Beraters aus?
  • Face-to-face:
  • Allgemeines Kennenlernen, kleiner Brainteaser, Case Study
  • Fragen zur Arbeitsweise, Stressresistenz, Umgang mit Team
  • Sehr großer Fokus auf Teamarbeit!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Anspruchsvolle Selektion

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Synpulse Schweiz AG in Zürich als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Da wurde nichts dem Zufall überlassen :) Es kamen zT Fragen zur hintersten Ecke meines Dossiers (positiv dabei natürlich, dass dieses vorab auch studiert wurde).

Bewerbungsfragen

  • Was fasziniert am Consulting?
  • Wie auf unser Unternehmen aufmerksam geworden?
  • zu bisherigen Arbeitserfahrungen erzählen
  • Umgang mit schwierigen Kunden, brenzligen Situationen
  • Pendeln längerfristig auch OK?
  • Details aus dem CV - (vermutlich eine Art Prüfung, ob man nicht etwas "Frisiertes" hingesandt hatte)

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Initiativebewerbung

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Synpulse Management Consulting in Dübendorf als Experte beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

sehr klischehaftes vorgehen seitens HR trotzt des Initiativbewerbens.
das Wichtigste war mein Alter aus den Bewerbungsunterlagen herauszubekommen :)


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Strukturiertes und faires Interview

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Synpulse Management Consulting in Dübendorf als Consultat Financial Services beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr strukturiertes und faires Interview. Trotz Absage neues dazugelernt

Bewerbungsfragen

  • Consultinginterview üblich...
  • Consultinginterview üblich...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Bewerbungsprozess und angenehme Gesprächsatmosphäre

4,9
Bewerber/inHat sich 2014 bei Synpulse Management Consulting in Dübendorf als Consultant beworben.

Verbesserungsvorschläge

Kann ich nur weiterempfehlen. Der Prozess lief sehr schnell ab und ich bekam nicht eine 0815-Standardabsage, sondern eine mit positiven und negativen Punkten zu meinen Gesprächen, die zum Entscheid geführt haben. Das Feedback nehme ich gerne zur Kenntnis und versuche mich dadurch zu verbessern.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Solution Providers

4,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Synpulse Management Consulting in Zürich beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehme Gesprächsatmosphäre und nette Leute. Case war ok, jedoch sollte man sich, zumindest in meinem Fall, nicht zu sehr an der gängigen Literatur orientieren (z.B. explizit NICHT eine Hypothese aufstellen). Jedoch scheint der Fokus bei den Gesprächen eher auf personal fit zu liegen. Insgesamt sehr professionell.
3 Tage später Absage von der Personalabteilung per standard-Email. Insgesamt wurde mir leider nicht ganz klar, warum es nicht geklappt hat und auch mehrere Wochen nach dem Interview warte ich auf ein Feedback (welches mir erstmal gar nicht angeboten wurde, aber auf meine Anfrage hin organisiert werden sollte). Dies ist leider ein Wermutstropfen in einer ansonsten offenbar sehr tollen Firma und in einem ansonsten sehr straffen und gut organisiertem Rekrutierungsprozess.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Aufschlussreiche Bewerbungsgespräche mit den zukünftigen Kollegen

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Synpulse Management Consulting in Zürich als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Transparent und professionell, vor allem aber sehr schnell

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Synpulse Management Consulting in Zürich als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr träge.

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei Synpulse Management Consulting in Zürich beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden