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T-Systems Schweiz AG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
3,83
Schnelle Antwort
3,67
Erwartbarkeit des Prozesses
2,50

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
2,67

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
2,40
Vollständigkeit der Infos
1,80
Angenehme Atmosphäre
2,00
Wertschätzende Behandlung
2,40
Zufriedenstellende Antworten
2,20
Erklärung der weiteren Schritte
2,20
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Bewertungen

  • 02.Juni 2017
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

Es war ein Online-Interview. Aus diesem Grund könnten die Sternchen nicht ausgefüllt werden.

Es waren faire aber auch überraschende Fragen. Insgesamt sehr stimmig obwohl es natürlich unpersönlich war. Nach dem Online-Interview brauchten sie etwa 1.5 Wochen um es auszuwerten. Dies und generell das Online-Interview ist natürlich dann eine einseitige Transparenz, was den Bewerber verunsichern kann.

Aber ansonsten ist es eine spannende und sympathische Firma. Bloss auf Nachfrage, warum es nicht geklappt hat, konnte leider keine hilfreiche Antwort gegeben werden. Ich schätze dies ist normal.

Mit Arbeitgeber-Kommentar
  • 13.Aug. 2015 (Geändert am 15.Sep. 2016)
  • Bewerber

Kommentar

Trotz allen nötigen Skills wurde man nicht zugelassen und die Stelle weiterhin ausgeschrieben und nicht besetzt.

  • 14.Jan. 2013 (Geändert am 16.Dez. 2014)
  • Bewerber

Kommentar

Bei grossen Konzernen dauert es ja schon mal länger, das war die Erwartung.
Schnell und flexibel war hingegen hier der Prozess. E-Mails und Gespräche waren relevant und professionell.
Der Termin war schnell gefunden und das Gespräch von allen gut vorbereitet, alle relevanten Gesprächspartner waren am Tisch.
Für den zweiten Termin wurde auch sehr schnell und unkompliziert ein Termin gefunden. In diesem zweiten Termin wurde es ein wenig "stressiger", die Wertschätzung ging dabei verloren.

  • 02.Sep. 2014
  • Bewerber

Kommentar

Der Standort Kloten bei Zurich wird in der Stellenbeschreibung genannt, obwohl Mitarbeiter fuer den Standort Kreuzlingen gesucht werden. Der Bewerber wird einfach vergaukelt bzw. der tatsachliche Standort Kreuzlingen so unaktraktiv und unbekannt ist, dass man Kloten bei Zurich angeben muss. Auf jenden Fall moechte ich keinen Mensch solchen Arbeitgeber empfehlen, wenn die Stellenausschreibung so intransparent ist.

  • 25.Jan. 2013
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Wo sehen Sie sich in 3 Jahren ?
  • Was erwarten Sie von Ihrem Vorgestzten ?
  • 24.Jan. 2013
  • Bewerber
Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
2,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00