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Schweiz 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 43 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei TEACHY Schweiz die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 67 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TEACHY Schweiz
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
TEACHY Schweiz
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

43 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    49%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    49%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    47%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Work-Life-BalanceEx-Freelancer

Grade im Verkauf ist man schon gefordert. Ist also eher eine Stelle für jemand der hungrig ist, nicht für jemanden der auf einfach chillen will. man bekommt Verkaufstraining und Coaching und wird unterstützt.

Bewertung lesen
4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Meetings sorgen für einen hilfreichen Austausch. Man kriegt viel Input.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kann seine Meinung immer frei äußern, Vorgesetzte haben Verständnis dafür. Finde ich gut

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr stark, man hilft einander immer.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Home Office mit Gleitzeiten. Viel Besser gehts nicht.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer korrekt und verständnisvoll - ist gut!