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Testo Industrial Services 
AG
Bewertung

Es ist ein Geben und ein Nehmen

4,3
Empfohlen
Führungskraft / Management

Gut am Arbeitgeber finde ich

Anhand von Umfragen wird man um seine Meinung gebeten. Auch Verbesserungsvorschläge werden im Rahmen der Möglichkeit umgesetzt. Erhält einen grossen Vertrauensbonus.

Verbesserungsvorschläge

Es sind aktuell durch die Mitarbeiter Umfrage viele Verbesserungsvorschläge bereits umgesetzt worden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut fühle mich wohl

Kommunikation

Egal welche Hierarchiestufe man ist per Du.
Ein Schwatz am Arbeitsplatz ist erlaubt, sofern es die Arbeit zulässt und seine Pflichten erfüllt.
Im Team wird gemeinsam nach Lösungen gesucht und man unterstützt sich gegenseitig.

Kollegenzusammenhalt

Es werden viele Aktivitäten auch ausserhalb des Büros angeboten. Grillfest, Weihnachtsfeier, After-Work-Party oder aber es wird privat mit Kollegen etwas unternommen.

Work-Life-Balance

Es ist immer ein geben und ein nehmen. Parkplätze sind vorhanden
Kaffee / Wasser ist gratis
Arbeitszeiten können im Team abgesprochen werden, es muss einfach sichergestellt werden, dass jemand in der Abteilung erreichbar ist.

Vorgesetztenverhalten

Die Türen stehen offen und der Vorgesetzte hat stets ein offenes Ohr.
Wenn du Leistung zeigst und dich für die Firma einsetzt, dann erhält man auch viel zurück. Jemand der nur fordert, wird es hier schwer haben.

Interessante Aufgaben

Das ist das schöne hier, es gibt keine Routine, jeder Tag ist anders und die Aufgaben sind vielfältig.

Gleichberechtigung

Es wird kein Unterschied gemacht

Umgang mit älteren Kollegen

auch ältere Kollegen sind willkommen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze sind gross. Einzig das Licht ist nicht auf Computer Arbeiten ausgerichtet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Firma ist sehr Sozial eingestellt.

Gehalt/Sozialleistungen

Man darf ist nicht die hohen Löhne erwarten, hat dafür aber andere Benefits die dies wieder wett machen.

Karriere/Weiterbildung

Interne Weiterbildungen sind jederzeit möglich
Man ist interessiert daran, dass sich die Mitarbeiter weiterbilden und erhält auch die Möglichkeit externe Weiterbildungen zu besuchen. Zeitliche und/oder Finanzielle Unterstützungen sind möglich.


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